Arbets- och näringsministeriets arbetsordning
General chapter heading.
- Jurisdiction
- Finland
- Instrument
- Act or statute
- Citation
- 460
- Version
- Undated source snapshot
- Language
- sv
- Official source
- View official record ↗
EU structural funds IT services accounting administrative coordination administrative responsibilities ansvarsfördelning appointments approval audit beslutsfattande bisysslor budget management budget use commencement confidentiality data security decision-making authority delegation delegation of authority department competences digital services document distribution employee consultation employment +83 more
Statute overview
About this statute
General chapter heading. Section 1 says this internal working order applies to ministry leadership, internal organization, officials’ roles, case handling, and who decides cases, and that financial administration matters are additionally governed by other specified rules. Arbetsministern must approve the work order for his area before the minister can decide on it, and opinions must be obtained before the decision is made. This section defines the organizational units used in the work order. The minister for economic affairs and the minister of labour lead the ministry’s work and area of administration, with support from the permanent secretary, the ministry’s management group, and their own state secretaries.
Available versions
Undated version · current
fi
Undated version · current
sv
Search within this statute
Search all stored provisions in this version.
Legal text
Provisions of Arbets- och näringsministeriets arbetsordning
Showing 70 of 70
Part preamble
Preamble
- 1 Verify source ↗
1 §
Section 1 says this internal working order applies to ministry leadership, internal organization, officials’ roles, case handling, and who decides cases, and that financial administration matters are additionally governed by other specified rules.
1 § Tillämpningsområde Om ledningen av ministeriet och ministeriets ledningsgrupp, styrningen inom ministeriets förvaltningsområde, ministeriets interna organisation och uppgifter, ledande tjänstemäns ställning, uppgifter och ställföreträdare samt om beredningen av ärenden och om vilken tjänsteman som ska avgöra ett ärende gäller utöver vad som föreskrivs på något annat ställe bestämmelserna i denna arbetsordning. Om ledningen av ministeriet och ministeriets ledningsgrupp, styrningen inom ministeriets förvaltningsområde, ministeriets interna organisation och uppgifter, ledande tjänstemäns ställning, uppgifter och ställföreträdare samt om beredningen av ärenden och om vilken tjänsteman som ska avgöra ett ärende gäller utöver vad som föreskrivs på något annat ställe bestämmelserna i denna arbetsordning. Beträffande organiseringen av ministeriets ekonomiförvaltning samt om planeringssystemet, betalningsrörelsen, bokföringen, övrig redovisning och intern övervakning samt intern revision föreskrivs, utöver vad som bestäms särskilt, i arbets- och näringsministeriets ekonomistadga och i reglementet för den interna revisionen. Beträffande organiseringen av ministeriets ekonomiförvaltning samt om planeringssystemet, betalningsrörelsen, bokföringen, övrig redovisning och intern övervakning samt intern revision föreskrivs, utöver vad som bestäms särskilt, i arbets- och näringsministeriets ekonomistadga och i reglementet för den interna revisionen. - 2 Verify source ↗
2 §
Arbetsministern must approve the work order for his area before the minister can decide on it, and opinions must be obtained before the decision is made.
2 § Godkännande av arbetsordningen Innan näringsministern på föredragning av kanslichefen fattar beslut om arbetsordningen eller en ändring av den, ska arbetsministern godkänna arbetsordningen för sitt ansvarsområdes del. Innan beslut angående förslaget fattas ska också utlåtanden inhämtas från arbets- och näringsministeriets enheter, avdelningar, stödenheter, centret för utveckling av koncerntjänsterna samt från personalorganisationerna. Innan näringsministern på föredragning av kanslichefen fattar beslut om arbetsordningen eller en ändring av den, ska arbetsministern godkänna arbetsordningen för sitt ansvarsområdes del. Innan beslut angående förslaget fattas ska också utlåtanden inhämtas från arbets- och näringsministeriets enheter, avdelningar, stödenheter, centret för utveckling av koncerntjänsterna samt från personalorganisationerna. - 3 Verify source ↗
3 §
This section defines the organizational units used in the work order.
3 § Definitioner I denna arbetsordning avses med I denna arbetsordning avses med 1) verksamhetsenheter samtliga enheter inom arbets- och näringsministeriets organisation som ett allmänt begrepp, verksamhetsenheter samtliga enheter inom arbets- och näringsministeriets organisation som ett allmänt begrepp, 2) enheter strategi- och prognostiseringsenheten, koncernstyrningsenheten och regionutvecklingsenheten vilka leds av var sin understatssekreterare, enheter strategi- och prognostiseringsenheten, koncernstyrningsenheten och regionutvecklingsenheten vilka leds av var sin understatssekreterare, 3) avdelningar avdelningen för sysselsättning och företagsamhet, avdelningen för arbetslivs- och marknadsfrågor, innovationsavdelningen och energiavdelningen, avdelningar avdelningen för sysselsättning och företagsamhet, avdelningen för arbetslivs- och marknadsfrågor, innovationsavdelningen och energiavdelningen, 4) utvecklingscenter centret för utveckling av koncerntjänsterna som är direkt underställt kanslichefen och har till uppgift att utveckla, producera och upprätthålla koncerntjänsterna, utvecklingscenter centret för utveckling av koncerntjänsterna som är direkt underställt kanslichefen och har till uppgift att utveckla, producera och upprätthålla koncerntjänsterna, 5) stödenheter följande enheter som är direkt underställda kanslichefen: kommunikationsenheten, enheten för koordinering av EU-ärenden och internationella frågor, enheten för utveckling av lagberedningen, ekonomienheten, enheten för personal och kompetensutveckling, enheten för dataförvaltnings- och informationstjänster, förvaltningsenheten och revisionsenheten, stödenheter följande enheter som är direkt underställda kanslichefen: kommunikationsenheten, enheten för koordinering av EU-ärenden och internationella frågor, enheten för utveckling av lagberedningen, ekonomienheten, enheten för personal och kompetensutveckling, enheten för dataförvaltnings- och informationstjänster, förvaltningsenheten och revisionsenheten, 6) grupper verksamhetsenheter som finns inom en enhet, en avdelning eller utvecklingscentret och som leds av en gruppchef, samt grupper verksamhetsenheter som finns inom en enhet, en avdelning eller utvecklingscentret och som leds av en gruppchef, samt 7) med ansvarsområden underenheter för vilka en särskild chef för ansvarsområdet har utsetts. med ansvarsområden underenheter för vilka en särskild chef för ansvarsområdet har utsetts. 2 kap. Styrning och ledning - 4 Verify source ↗
4 §
The minister for economic affairs and the minister of labour lead the ministry’s work and area of administration, with support from the permanent secretary, the ministry’s management group, and their own state secretaries.
4 § Styr- och ledningsprinciper Näringsministern och arbetsministern leder verksamheten vid ministeriet och inom dess förvaltningsområde och biträds av kanslichefen, ministeriets ledningsgrupp samt av var sin statssekreterare. Näringsministern och arbetsministern leder verksamheten vid ministeriet och inom dess förvaltningsområde och biträds av kanslichefen, ministeriets ledningsgrupp samt av var sin statssekreterare. Vid ministeriet finns dessutom en tjänstemannaledningsgrupp samt vid behov tidsbundna lednings- och samarbetsgrupper, om vilkas sammansättning och uppgifter bestäms i de beslut genom vilka grupperna tillsätts. Det kan finnas en särskild stab som är underställd kanslichefen. Vid ministeriet finns dessutom en tjänstemannaledningsgrupp samt vid behov tidsbundna lednings- och samarbetsgrupper, om vilkas sammansättning och uppgifter bestäms i de beslut genom vilka grupperna tillsätts. Det kan finnas en särskild stab som är underställd kanslichefen. Inom arbets- och näringsministeriets förvaltningsområde tillämpas resultatstyrning mellan ministeriet och ämbetsverken och inrättningarna inom förvaltningsområdet och resultatorienterad ledning vid ministeriet. Inom arbets- och näringsministeriets förvaltningsområde tillämpas resultatstyrning mellan ministeriet och ämbetsverken och inrättningarna inom förvaltningsområdet och resultatorienterad ledning vid ministeriet. Ministrarna och kanslichefen kan tillsätta horisontella, strategiska projekt som berör flera verksamhetsenheter vid ministeriet för att genomföra konkreta reformer i enlighet med de strategiska riktlinjerna. Närmare bestämmelser om tillsättande av projekt finns i 68 §. Ministrarna och kanslichefen kan tillsätta horisontella, strategiska projekt som berör flera verksamhetsenheter vid ministeriet för att genomföra konkreta reformer i enlighet med de strategiska riktlinjerna. Närmare bestämmelser om tillsättande av projekt finns i 68 §. - 5 Verify source ↗
5 §
The ministry’s units must promote cooperation within the matrix organization in their own operations.
5 § Främjande av verksamhet i matrisform Arbets- och näringsministeriets enheter, avdelningar, utvecklingscenter och stödenheter bildar en matrisorganisation. Verksamhetsenheterna ska genom sin egen verksamhet främja samarbetet inom matrisorganisationen för att säkerställa en smidig beredning av horisontella ärenden och projekt som berör flera verksamhetsenheter. Arbets- och näringsministeriets enheter, avdelningar, utvecklingscenter och stödenheter bildar en matrisorganisation. Verksamhetsenheterna ska genom sin egen verksamhet främja samarbetet inom matrisorganisationen för att säkerställa en smidig beredning av horisontella ärenden och projekt som berör flera verksamhetsenheter. Bestämmelser om verksamhetsenheternas skyldighet att förhandla med varandra finns i 35 §. Bestämmelser om verksamhetsenheternas skyldighet att förhandla med varandra finns i 35 §. - 6 Verify source ↗
6 §
Ministeriets ledningsgrupp ska bistå ministrarna, samordna verksamheten och styra ministeriet så att målen nås, samt behandla vissa viktiga riktlinjer, projekt och budgetfrågor.
6 § Ministeriets ledningsgrupp Ministeriets ledningsgrupp har till uppgift att biträda ministrarna vid beredningen av strategiska frågor som berör ministeriet och dess förvaltningsområde, samordningen av verksamheten inom ministeriet och dess förvaltningsområde samt vid beredningen av operativa ärenden som är av stor betydelse och principiell natur. Ledningsgruppen har till uppgift att sörja för styrningen av ministeriet och dess förvaltningsområde så att resultatmålen och övriga mål nås genom iakttagande av gemensamma strategier och verksamhetsprinciper. Ministeriets ledningsgrupp har till uppgift att biträda ministrarna vid beredningen av strategiska frågor som berör ministeriet och dess förvaltningsområde, samordningen av verksamheten inom ministeriet och dess förvaltningsområde samt vid beredningen av operativa ärenden som är av stor betydelse och principiell natur. Ledningsgruppen har till uppgift att sörja för styrningen av ministeriet och dess förvaltningsområde så att resultatmålen och övriga mål nås genom iakttagande av gemensamma strategier och verksamhetsprinciper. I syfte att fullgöra sin uppgift behandlar ministeriets ledningsgrupp vittsyftande och principiellt viktiga riktlinjer och utvecklingsprojekt som gäller ministeriet och dess förvaltningsområde, strategibaserade frågor som gäller prognostisering samt analys av verksamhetsmiljön, förvaltningsområdets samt ministeriets interna resultatmål, ram- och budgetfrågor, ändringar av arbetsordningen samt andra frågor som näringsministern, arbetsministern, statssekreterarna eller kanslichefen bestämmer. I syfte att fullgöra sin uppgift behandlar ministeriets ledningsgrupp vittsyftande och principiellt viktiga riktlinjer och utvecklingsprojekt som gäller ministeriet och dess förvaltningsområde, strategibaserade frågor som gäller prognostisering samt analys av verksamhetsmiljön, förvaltningsområdets samt ministeriets interna resultatmål, ram- och budgetfrågor, ändringar av arbetsordningen samt andra frågor som näringsministern, arbetsministern, statssekreterarna eller kanslichefen bestämmer. Till ledningsgruppen hör näringsministern, arbetsministern, kanslichefen, statssekreterarna, understatssekreterarna, avdelningscheferna samt andra tjänstemän som ministrarna särskilt förordnat. Chefen för centret för utveckling av koncerntjänsterna och chefen för kommunikationsenheten deltar i mötena. Till ledningsgruppen hör näringsministern, arbetsministern, kanslichefen, statssekreterarna, understatssekreterarna, avdelningscheferna samt andra tjänstemän som ministrarna särskilt förordnat. Chefen för centret för utveckling av koncerntjänsterna och chefen för kommunikationsenheten deltar i mötena. Ordförande för ledningsgruppen är näringsministern och vice ordförande är arbetsministern. Sekreterare är en tjänsteman som förordnats av kanslichefen. Ordförande för ledningsgruppen är näringsministern och vice ordförande är arbetsministern. Sekreterare är en tjänsteman som förordnats av kanslichefen. - 7 Verify source ↗
7 §
Ministeriets tjänstemannaledningsgrupp ska bereda matters for the ministry’s leadership group and permanent secretary, and handle broad joint issues about the ministry’s operations and staff.
7 § Tjänstemannaledningsgrupp Ministeriets tjänstemannaledningsgrupp har till uppgift att bereda de ärenden som ska föreläggas ministeriets ledningsgrupp och kanslichefen samt behandla vittsyftande gemensamma frågor som berör ministeriets verksamhet och personal. Ministeriets tjänstemannaledningsgrupp har till uppgift att bereda de ärenden som ska föreläggas ministeriets ledningsgrupp och kanslichefen samt behandla vittsyftande gemensamma frågor som berör ministeriets verksamhet och personal. Till tjänstemannaledningsgruppen hör kanslichefen, understatssekreterarna, avdelningscheferna, chefen för centret för utveckling av koncerntjänsterna, chefen för kommunikationsenheten, personalens representant samt andra tjänstemän som kanslichefen särskilt förordnat. Till tjänstemannaledningsgruppen hör kanslichefen, understatssekreterarna, avdelningscheferna, chefen för centret för utveckling av koncerntjänsterna, chefen för kommunikationsenheten, personalens representant samt andra tjänstemän som kanslichefen särskilt förordnat. Ordförande för tjänstemannaledningsgruppen är kanslichefen och vice ordförande en tjänsteman som förordnats av kanslichefen. Sekreterare är en tjänsteman som förordnats av kanslichefen. Ordförande för tjänstemannaledningsgruppen är kanslichefen och vice ordförande en tjänsteman som förordnats av kanslichefen. Sekreterare är en tjänsteman som förordnats av kanslichefen. - 8 Verify source ↗
8 §
Units, departments, support units, and the development centre may appoint a management group to coordinate operations.
8 § Verksamhetsenheternas ledningsgrupper Enheter, avdelningar, stödenheter och utvecklingscentret kan tillsätta en ledningsgrupp för att samordna verksamheten. Enheter, avdelningar, stödenheter och utvecklingscentret kan tillsätta en ledningsgrupp för att samordna verksamheten. - 9 Verify source ↗
9 §
The head of result negotiations must set performance targets for units, departments, support units, and the development centre based on ministers’ guidelines. The undersecretary, department head, and development centre head must set performance targets for groups within their area based on negotiations with subordinate managers.
9 § Resultatorienterad styrning vid ministeriet Kanslichefen för resultatförhandlingarna och uppställer resultatmålen för enheterna, avdelningarna, stödenheterna och utvecklingscentret på basis av de riktlinjer som ministrarna har fastställt. Kanslichefen för resultatförhandlingarna och uppställer resultatmålen för enheterna, avdelningarna, stödenheterna och utvecklingscentret på basis av de riktlinjer som ministrarna har fastställt. Understatssekreteraren, avdelningschefen och chefen för utvecklingscentret uppställer resultatmålen för grupperna inom enheten, avdelningen eller utvecklingscentret utgående från de förhandlingar som han eller hon fört med de chefer som är underställda honom eller henne. Understatssekreteraren, avdelningschefen och chefen för utvecklingscentret uppställer resultatmålen för grupperna inom enheten, avdelningen eller utvecklingscentret utgående från de förhandlingar som han eller hon fört med de chefer som är underställda honom eller henne. - 10 Verify source ↗
10 §
This provision assigns responsibility for result steering, who chairs the performance negotiations, and who must sign the performance agreements and approve the result targets.
10 § Resultatstyrningen av ämbetsverken och inrättningarna inom förvaltningsområdet Koncernstyrningsenheten ansvarar tillsammans med ministeriets verksamhetsenheter för funktionen och utvecklingen av resultatstyrningsprocessen inom förvaltningsområdet. Enheterna och avdelningarna utarbetar i samarbete med koncernstyrningsenheten resultatmålen för ämbetsverken och inrättningarna. Koncernstyrningsenheten ansvarar tillsammans med ministeriets verksamhetsenheter för funktionen och utvecklingen av resultatstyrningsprocessen inom förvaltningsområdet. Enheterna och avdelningarna utarbetar i samarbete med koncernstyrningsenheten resultatmålen för ämbetsverken och inrättningarna. Ministeriets ledningsgrupp behandlar utgångspunkterna för resultatförhandlingarna vilka baserar sig på den arbets- och näringspolitiska strategin och har beretts av koncernstyrningsenheten. Ministeriets ledningsgrupp behandlar utgångspunkterna för resultatförhandlingarna vilka baserar sig på den arbets- och näringspolitiska strategin och har beretts av koncernstyrningsenheten. Kanslichefen eller understatssekreteraren med ansvar för koncernstyrningen är ordförande vid resultatförhandlingarna med arbets- och näringscentralerna och andra ämbetsverk och inrättningar med central betydelse för koncernen som helhet. Vid resultatförhandlingarna med andra ämbetsverk och inrättningar är avdelningschefen ordförande. Kanslichefen eller understatssekreteraren med ansvar för koncernstyrningen är ordförande vid resultatförhandlingarna med arbets- och näringscentralerna och andra ämbetsverk och inrättningar med central betydelse för koncernen som helhet. Vid resultatförhandlingarna med andra ämbetsverk och inrättningar är avdelningschefen ordförande. Resultatavtalen undertecknas på ministeriets vägnar av mötesordföranden, avdelningschefen för respektive ansvarsområde och den tjänsteman som ansvarar för resultatstyrningen vid ämbetsverket eller inrättningen i fråga. För arbetskrafts- och näringscentralernas del undertecknas resultatavtalen av mötesordföranden samt av understatssekreteraren med ansvar för koncernstyrningen också i det fall att kanslichefen har fungerat som ordförande vid förhandlingarna. Arbetskrafts- och näringscentralernas resultatavtal undertecknas dessutom av avdelningschefen för avdelningen för sysselsättning och företagande. Resultatavtalen undertecknas på ministeriets vägnar av mötesordföranden, avdelningschefen för respektive ansvarsområde och den tjänsteman som ansvarar för resultatstyrningen vid ämbetsverket eller inrättningen i fråga. För arbetskrafts- och näringscentralernas del undertecknas resultatavtalen av mötesordföranden samt av understatssekreteraren med ansvar för koncernstyrningen också i det fall att kanslichefen har fungerat som ordförande vid förhandlingarna. Arbetskrafts- och näringscentralernas resultatavtal undertecknas dessutom av avdelningschefen för avdelningen för sysselsättning och företagande. Resultatmålen fastställs av ministrarna på föredragning av understatssekreteraren med ansvar för koncernstyrningen. Resultatmålen fastställs av ministrarna på föredragning av understatssekreteraren med ansvar för koncernstyrningen. - 11 Verify source ↗
11 §
Koncernstyrningsenheten ska utarbeta vissa ställningstaganden till bokslutet, föredra dem för ministeriets ledningsgrupp och båda ministrarna ska underteckna dem.
11 § Utarbetande och fastställande av ställningstagandet till bokslut För arbetskrafts- och näringscentralernas del utarbetas det ämbetsverks- och inrättningsspecifika ställningstagandet till bokslutet av koncernstyrningsenheten och för andra ämbetsverks och inrättningars del av den ansvariga avdelningen. Ställningstagandet till bokslutet på ministerienivå utarbetas av koncernstyrningsenheten. För arbetskrafts- och näringscentralernas del utarbetas det ämbetsverks- och inrättningsspecifika ställningstagandet till bokslutet av koncernstyrningsenheten och för andra ämbetsverks och inrättningars del av den ansvariga avdelningen. Ställningstagandet till bokslutet på ministerienivå utarbetas av koncernstyrningsenheten. Ställningstagandena till bokslutet föredras för ministeriets ledningsgrupp av koncernstyrningsenheten och undertecknas av båda ministrarna. Ställningstagandena till bokslutet föredras för ministeriets ledningsgrupp av koncernstyrningsenheten och undertecknas av båda ministrarna. - 12 Verify source ↗
12 §
The strategy and forecasting unit must keep the strategy process working and coordinate preparation of the group strategy; units and departments must draft strategic guidelines together with it; ministers decide the group strategy after presentation by the undersecretary.
12 § Strategiska processer Strategi- och prognostiseringsenheten ansvarar för att strategiprocessen fungerar samt leder och samordnar beredningen av koncernstrategin. Enheterna och avdelningarna utarbetar de strategiska riktlinjerna tillsammans med strategi- och prognostiseringsenheten. Strategi- och prognostiseringsenheten ansvarar för att strategiprocessen fungerar samt leder och samordnar beredningen av koncernstrategin. Enheterna och avdelningarna utarbetar de strategiska riktlinjerna tillsammans med strategi- och prognostiseringsenheten. Den arbets- och näringspolitiska koncernstrategin behandlas i ministeriets ledningsgrupp. Den arbets- och näringspolitiska koncernstrategin behandlas i ministeriets ledningsgrupp. Ministrarna fastställer koncernstrategin på föredragning av understatssekreteraren med ansvar för strategin och prognostiseringen. Ministrarna fastställer koncernstrategin på föredragning av understatssekreteraren med ansvar för strategin och prognostiseringen. Strategi- och prognostiseringsenheten utvecklar arbets- och näringsförvaltningens strategiska planeringssystem samt leder och samordnar kopplingen av strategin till andra centrala processer vid arbets- och näringsministeriet i samarbete med de verksamhetsenheter som ansvarar för processerna. Strategi- och prognostiseringsenheten utvecklar arbets- och näringsförvaltningens strategiska planeringssystem samt leder och samordnar kopplingen av strategin till andra centrala processer vid arbets- och näringsministeriet i samarbete med de verksamhetsenheter som ansvarar för processerna. - 13 Verify source ↗
13 §
Chefs vid ministeriet ska se till att förhandlingar förs med personalen om frågor som samarbetsreglerna och samarbetsavtalen kräver, och de ska också följa de samarbetsöverenskommelser som gäller för ministeriet.
13 § Samverkan Var och en som innehar en chefsposition vid ministeriet ska se till att förhandlingar med personalen förs om de ärenden som samarbetsförfattningarna och samarbetsavtalen förutsätter. I fråga om samarbete mellan ministeriet och de anställda ska dessutom iakttas vad som i avtalet om samarbete inom statens ämbetsverk och inrättningar samt i det samarbetsavtal som gäller ministeriets förvaltningsområde överenskommits för ministeriets vidkommande. Var och en som innehar en chefsposition vid ministeriet ska se till att förhandlingar med personalen förs om de ärenden som samarbetsförfattningarna och samarbetsavtalen förutsätter. I fråga om samarbete mellan ministeriet och de anställda ska dessutom iakttas vad som i avtalet om samarbete inom statens ämbetsverk och inrättningar samt i det samarbetsavtal som gäller ministeriets förvaltningsområde överenskommits för ministeriets vidkommande. 3 kap. Ministeriets organisation och uppgifter - 14 Verify source ↗
14 §
The provision sets out the ministry’s organizational units and who appoints their leaders.
14 § Verksamhetsenheter Vid arbets- och näringsministeriet finns en avdelning för sysselsättning och företagande, en avdelning för arbetslivs- och marknadsfrågor, en innovationsavdelning och en energiavdelning. Varje avdelning leds av en avdelningschef. Avdelningarna har grupper. Avdelningschefen förordnar, efter att ha hört kanslichefen, gruppcheferna för högst fem år i sänder. Vid arbets- och näringsministeriet finns en avdelning för sysselsättning och företagande, en avdelning för arbetslivs- och marknadsfrågor, en innovationsavdelning och en energiavdelning. Varje avdelning leds av en avdelningschef. Avdelningarna har grupper. Avdelningschefen förordnar, efter att ha hört kanslichefen, gruppcheferna för högst fem år i sänder. Vid arbets- och näringsministeriet finns följande horisontella enheter vars operativa verksamhet spänner över hela ministeriet: Vid arbets- och näringsministeriet finns följande horisontella enheter vars operativa verksamhet spänner över hela ministeriet: 1) strategi- och prognostiseringsenheten, strategi- och prognostiseringsenheten, 2) koncernstyrningsenheten, koncernstyrningsenheten, 3) regionutvecklingsenheten. regionutvecklingsenheten. Var och en av dessa enheter leds av en understatssekreterare. Inom enheterna finns grupper. Understatssekreteraren förordnar, efter att ha hört kanslichefen, gruppcheferna för högst fem år i sänder. Var och en av dessa enheter leds av en understatssekreterare. Inom enheterna finns grupper. Understatssekreteraren förordnar, efter att ha hört kanslichefen, gruppcheferna för högst fem år i sänder. Ministeriet har följande stödenheter som är direkt underställda kanslichefen: kommunikationsenheten, enheten för koordinering av EU-ärenden och internationella frågor, enheten för utveckling av lagberedningen, ekonomienheten, enheten för personal och kompetensutveckling, enheten för dataförvaltnings- och informationstjänster, förvaltningsenheten och revisionsenheten. Ministeriet har följande stödenheter som är direkt underställda kanslichefen: kommunikationsenheten, enheten för koordinering av EU-ärenden och internationella frågor, enheten för utveckling av lagberedningen, ekonomienheten, enheten för personal och kompetensutveckling, enheten för dataförvaltnings- och informationstjänster, förvaltningsenheten och revisionsenheten. Som chefer vid stödenheterna verkar de tjänstemän som kanslichefen förordnar till uppgiften för högst fem år i sänder. Som chefer vid stödenheterna verkar de tjänstemän som kanslichefen förordnar till uppgiften för högst fem år i sänder. För utveckling, produktion och upprätthållande av tjänster finns dessutom ett center för utveckling av koncerntjänsterna som är direkt underställt kanslichefen. Centret leds av en chef som ministern förordnar för högst fem år i sänder. Inom centret finns grupper. Chefen för centret förordnar, efter att ha hört kanslichefen, gruppcheferna för högst fem år i sänder. För utveckling, produktion och upprätthållande av tjänster finns dessutom ett center för utveckling av koncerntjänsterna som är direkt underställt kanslichefen. Centret leds av en chef som ministern förordnar för högst fem år i sänder. Inom centret finns grupper. Chefen för centret förordnar, efter att ha hört kanslichefen, gruppcheferna för högst fem år i sänder. Chefen för en verksamhetsenhet förordnar cheferna för de olika ansvarsområdena för högst fem år i sänder. Chefen för en verksamhetsenhet förordnar cheferna för de olika ansvarsområdena för högst fem år i sänder. Vid ministeriet finns dessutom riksförlikningsmännens byrå. Vid ministeriet finns dessutom riksförlikningsmännens byrå. På riksförlikningsmännens byrå tillämpas arbetsordningens bestämmelser om ministeriets verksamhetsenheter i tillämpliga delar. På riksförlikningsmännens byrå tillämpas arbetsordningens bestämmelser om ministeriets verksamhetsenheter i tillämpliga delar. - 15 Verify source ↗
15 §
Avdelningar, verksamhetsenheter och vissa tjänstemän har interna ansvar för beredning, ledning, stöd och samordning, och kanslichefen samt vissa chefer förordnar beredare när det är oklart vem som ska handlägga ett ärende.
15 § Tillvägagångssätt och ansvarsfördelning vid behandling av ärenden En avdelnings uppgift är att ansvara för beredningen av innehållet i och ledningen av verkställigheten av verksamheterna inom ansvarsområdet i fråga. De övriga verksamhetsenheterna ska stöda planeringen och verkställigheten av politiken. En avdelnings uppgift är att ansvara för beredningen av innehållet i och ledningen av verkställigheten av verksamheterna inom ansvarsområdet i fråga. De övriga verksamhetsenheterna ska stöda planeringen och verkställigheten av politiken. Var och en av verksamhetsenheterna ansvarar för det EU-samarbete som är relevant för ansvarsområdet i fråga samt för de internationella kontakterna i övrigt, dock med beaktande av den i 25 § föreskrivna behörigheten i frågor som kräver allmän samordning vilken ankommer på enheten för koordinering av EU-ärenden och internationella frågor. Var och en av verksamhetsenheterna ansvarar för det EU-samarbete som är relevant för ansvarsområdet i fråga samt för de internationella kontakterna i övrigt, dock med beaktande av den i 25 § föreskrivna behörigheten i frågor som kräver allmän samordning vilken ankommer på enheten för koordinering av EU-ärenden och internationella frågor. De tjänstemän som placerats vid de horisontella enheter som avses i 14 § 2 mom. i arbetsordningen beaktar de anvisningar som avdelningarna har givit inom sina ansvarsområden. Tjänstemännen vid avdelningarna beaktar på motsvarande sätt de anvisningar som de horisontella enheterna har givit inom sina ansvarsområden. De tjänstemän som placerats vid de horisontella enheter som avses i 14 § 2 mom. i arbetsordningen beaktar de anvisningar som avdelningarna har givit inom sina ansvarsområden. Tjänstemännen vid avdelningarna beaktar på motsvarande sätt de anvisningar som de horisontella enheterna har givit inom sina ansvarsområden. Om det är oklart vem som ska handlägga ett ärende, förordnar kanslichefen beredaren av ärendet bland ministeriets enheter, avdelningar stödenheter och utvecklingscentret. Understatssekreteraren, avdelningschefen, chefen för en stödenhet och chefen för utvecklingscentret förordnar beredaren av ärendet för sin egen verksamhetsenhets del samt gruppchefen eller chefen för ett ansvarsområde för sin grupps eller sitt ansvarsområdes del. Om det är oklart vem som ska handlägga ett ärende, förordnar kanslichefen beredaren av ärendet bland ministeriets enheter, avdelningar stödenheter och utvecklingscentret. Understatssekreteraren, avdelningschefen, chefen för en stödenhet och chefen för utvecklingscentret förordnar beredaren av ärendet för sin egen verksamhetsenhets del samt gruppchefen eller chefen för ett ansvarsområde för sin grupps eller sitt ansvarsområdes del. Ministeriets personal ska utöver det som enligt författningar, arbetsordningen eller av respektive chef fastställd befattningsbeskrivning hör till vars och ens uppgifter, vid behov även utföra de övriga uppgifter som ministern, kanslichefen eller chefen för verksamhetsenheten i fråga ålägger honom eller henne. Ministeriets personal ska utöver det som enligt författningar, arbetsordningen eller av respektive chef fastställd befattningsbeskrivning hör till vars och ens uppgifter, vid behov även utföra de övriga uppgifter som ministern, kanslichefen eller chefen för verksamhetsenheten i fråga ålägger honom eller henne. - 16 Verify source ↗
16 §
The Strategy and Forecasting Unit is responsible for the listed matters in addition to what section 12 provides.
16 § Strategi- och prognostiseringsenheten Strategi- och prognostiseringsenheten har utöver vad som föreskrivs i 12 § ovan hand om följande ärenden: Strategi- och prognostiseringsenheten har utöver vad som föreskrivs i 12 § ovan hand om följande ärenden: 1) ledning av beredningen av den arbets- och näringspolitiska koncernstrategin samt främjande och utvärdering av realiseringen av koncernstrategin, ledning av beredningen av den arbets- och näringspolitiska koncernstrategin samt främjande och utvärdering av realiseringen av koncernstrategin, 2) samordning av beredningen av ministeriets strategier, samordning av beredningen av ministeriets strategier, 3) definition, ledning och samordning av ministeriets viktigaste strategiska projekt, definition, ledning och samordning av ministeriets viktigaste strategiska projekt, 4) uppföljning av förfarandet med regeringens strategidokument för ministeriets del, uppföljning av förfarandet med regeringens strategidokument för ministeriets del, 5) forsknings- och analysdata om ekonomin och arbetsmarknaden, kompetensen och vuxenutbildningen samt den underlydande förvaltningens verksamhet, effektivitet och produktivitet, forsknings- och analysdata om ekonomin och arbetsmarknaden, kompetensen och vuxenutbildningen samt den underlydande förvaltningens verksamhet, effektivitet och produktivitet, 6) deltagande i utvecklandet av sådana viktiga områden inom arbets- och näringspolitiken som andra förvaltningsområden ansvarar för, deltagande i utvecklandet av sådana viktiga områden inom arbets- och näringspolitiken som andra förvaltningsområden ansvarar för, 7) utvecklande och verkställighet av den europeiska tillväxt- och sysselsättningsstrategin samt rapporteringen om den, utvecklande och verkställighet av den europeiska tillväxt- och sysselsättningsstrategin samt rapporteringen om den, 8) produktion, insamling och tolkning av strategiska prognostiseringsuppgifter samt deltagande i det nationella och internationella samarbetet kring dem, produktion, insamling och tolkning av strategiska prognostiseringsuppgifter samt deltagande i det nationella och internationella samarbetet kring dem, 9) samordning av och anvisande av resurser för forskningsverksamheten inom förvaltningsområdet samt sektorforskningen samt beredning av ministeriets forskningsprogram i samarbete med avdelningarna, samordning av och anvisande av resurser för forskningsverksamheten inom förvaltningsområdet samt sektorforskningen samt beredning av ministeriets forskningsprogram i samarbete med avdelningarna, 10) fördelning av det outdelade anslaget som är riktat till ministeriets forskningsverksamhet, fördelning av det outdelade anslaget som är riktat till ministeriets forskningsverksamhet, 11) deltagande i arbetet för statsrådets prognostiseringsnätverk, deltagande i arbetet för statsrådets prognostiseringsnätverk, 12) koordinering av ministeriets politik för hållbar utveckling, samt koordinering av ministeriets politik för hållbar utveckling, samt 13) samordning av ärenden som gäller jämställdhet och jämlikhet. samordning av ärenden som gäller jämställdhet och jämlikhet. - 17 Verify source ↗
17 §
Koncernstyrningsenheten har ansvar för en rad styrnings-, samordnings- och beredningsärenden inom förvaltningsområdet.
17 § Koncernstyrningsenheten Koncernstyrningsenheten har utöver vad som föreskrivs i 10 och 11 § ovan hand om följande ärenden: Koncernstyrningsenheten har utöver vad som föreskrivs i 10 och 11 § ovan hand om följande ärenden: 1) resultatstyrning samt koordinering och utvecklande av resultatstyrningen inom förvaltningsområdet, resultatstyrning samt koordinering och utvecklande av resultatstyrningen inom förvaltningsområdet, 2) utveckling av koncernstrukturen, utveckling av koncernstrukturen, 3) samordning av produktivitetsprogrammet inom förvaltningsområdet, samordning av produktivitetsprogrammet inom förvaltningsområdet, 4) samordning av utvecklandet av regionförvaltningen och regionaliseringsåtgärderna, samordning av utvecklandet av regionförvaltningen och regionaliseringsåtgärderna, 5) samordning av ICT-verksamheten inom förvaltningsområdet, samordning av ICT-verksamheten inom förvaltningsområdet, 6) samordning av produktpolitiken inom förvaltningsområdet, samordning av produktpolitiken inom förvaltningsområdet, 7) ledning av servicesystemet FöretagsFinland, ledning av servicesystemet FöretagsFinland, 8) beredning av ärenden som gäller utnämning av medlemmarna i styrelserna och förvaltningsråden vid ämbetsverken, inrättningarna, bolagen och vissa statsbidragssammanslutningar och -stiftelser inom förvaltningsområdet, deltagande vid behov i arbetet i styrelsen och förvaltningsrådet, deltagande i valet av ledning, belöningssystemen för ledningen samt frågor i anslutning till utvecklande av en god förvaltningssed, beredning av ärenden som gäller utnämning av medlemmarna i styrelserna och förvaltningsråden vid ämbetsverken, inrättningarna, bolagen och vissa statsbidragssammanslutningar och -stiftelser inom förvaltningsområdet, deltagande vid behov i arbetet i styrelsen och förvaltningsrådet, deltagande i valet av ledning, belöningssystemen för ledningen samt frågor i anslutning till utvecklande av en god förvaltningssed, 9) beredning av ställningstaganden till bokslutet inom förvaltningsområdet, beredning av ställningstaganden till bokslutet inom förvaltningsområdet, 10) samordning av frågor som rör statens revisionsverks berättelser, samordning av frågor som rör statens revisionsverks berättelser, 11) administrativ styrning av och tillsyn över arbetskrafts- och näringscentralerna och arbetskraftsbyråerna samt samordning av den styrning av arbetskrafts- och näringscentralerna som olika myndigheter utövar, administrativ styrning av och tillsyn över arbetskrafts- och näringscentralerna och arbetskraftsbyråerna samt samordning av den styrning av arbetskrafts- och näringscentralerna som olika myndigheter utövar, 12) samordning av näringspolitiken samt akuta strukturomvandlingar, samordning av näringspolitiken samt akuta strukturomvandlingar, 13) den offentliga specialfinansieringen samt den näringspolitiska styrningen av och tillsynen över statens specialfinansieringsbolag, den offentliga specialfinansieringen samt den näringspolitiska styrningen av och tillsynen över statens specialfinansieringsbolag, 14) ägarstyrningen av och ägartillsynen över Finnvera Abp samt Finlands Industriinvestering Ab, samt ägarstyrningen av och ägartillsynen över Finnvera Abp samt Finlands Industriinvestering Ab, samt 15) resultatstyrning av Arbetskraftsinstitutet och TE-centralernas enhet för utveckling av dataförvaltningstjänsterna. resultatstyrning av Arbetskraftsinstitutet och TE-centralernas enhet för utveckling av dataförvaltningstjänsterna. - 18 Verify source ↗
18 §
Regionutvecklingsenheten has responsibility for a listed set of regional development matters.
18 § Regionutvecklingsenheten Regionutvecklingsenheten har hand om följande ärenden: Regionutvecklingsenheten har hand om följande ärenden: 1) beredning av statsrådets beslut om riktlinjerna för regionutvecklingen, beredning av statsrådets beslut om riktlinjerna för regionutvecklingen, 2) de strategiska riktlinjerna för regionpolitiken, de strategiska riktlinjerna för regionpolitiken, 3) landskapsprogram och planerna för deras genomförande och andra nationella program för regionutveckling, landskapsprogram och planerna för deras genomförande och andra nationella program för regionutveckling, 4) prognostisering, uppföljning och analys av regionutvecklingen, prognostisering, uppföljning och analys av regionutvecklingen, 5) lagberedning i anslutning till utvecklingen av regionerna, lagberedning i anslutning till utvecklingen av regionerna, 6) regionindelningar för inriktning av regionpolitiska åtgärder, regionindelningar för inriktning av regionpolitiska åtgärder, 7) landskapsutvecklingspengarna, landskapsutvecklingspengarna, 8) samordning och utvärdering av användningen av anslagen för regionutveckling, samordning och utvärdering av användningen av anslagen för regionutveckling, 9) styrning av verkställigheten av strukturfondsprogrammen samt den nationella utvecklingen av regionerna, styrning av verkställigheten av strukturfondsprogrammen samt den nationella utvecklingen av regionerna, 10) främjande av Finlands mål i anslutning till sammanhållningspolitiken inom Europeiska unionen, främjande av Finlands mål i anslutning till sammanhållningspolitiken inom Europeiska unionen, 11) samordning av Europeiska unionens regionpolitik och den nationella regionpolitiken samt den nationella sysselsättningspolitiken i strukturfondsprogrammen, samordning av Europeiska unionens regionpolitik och den nationella regionpolitiken samt den nationella sysselsättningspolitiken i strukturfondsprogrammen, 12) samordning av verkställigheten av strukturfondsprogrammen och den nationella politiken, samordning av verkställigheten av strukturfondsprogrammen och den nationella politiken, 13) uppgifter som förvaltningsmyndighet samt budgetering och fördelning av medel för ERUF- och ESF-åtgärdsprogrammen inom målet regional konkurrenskraft och sysselsättning programperioden 2007–2013 samt uppgifter som förmedlande organ för de projekt som ministeriet genomför själv, uppgifter som förvaltningsmyndighet samt budgetering och fördelning av medel för ERUF- och ESF-åtgärdsprogrammen inom målet regional konkurrenskraft och sysselsättning programperioden 2007–2013 samt uppgifter som förmedlande organ för de projekt som ministeriet genomför själv, 14) koordinering och uppföljning av verkställigheten av programmen inom ramen för målet europeiskt territoriellt samarbete och europeiska grannskaps- och partnerskapsinstrumentet perioden 2007―2013, koordinering och uppföljning av verkställigheten av programmen inom ramen för målet europeiskt territoriellt samarbete och europeiska grannskaps- och partnerskapsinstrumentet perioden 2007―2013, 15) föredragning av finansieringsbeslut i fråga om investeringsprojekt som finansieras delvis med medel från ERUF på basis av den beredning som gjorts av avdelningen för sysselsättning och företagande, föredragning av finansieringsbeslut i fråga om investeringsprojekt som finansieras delvis med medel från ERUF på basis av den beredning som gjorts av avdelningen för sysselsättning och företagande, 16) uppgifter som förvaltningsmyndighet programperioden 2000―2006 i fråga om programmen inom mål 1, mål 2 och mål 3 samt gemenskapsinitiativet Equal, samt uppgifter som förvaltningsmyndighet programperioden 2000―2006 i fråga om programmen inom mål 1, mål 2 och mål 3 samt gemenskapsinitiativet Equal, samt 17) uppgifter som gäller gemenskapsinitiativen Interreg och Urban. uppgifter som gäller gemenskapsinitiativen Interreg och Urban. - 19 Verify source ↗
19 §
The Department for Employment and Enterprise is responsible for a listed set of employment, enterprise, labour-market, subsidy, immigration-coordination, and related administrative matters.
19 § Avdelningen för sysselsättning och företagande Avdelningen för sysselsättning och företagande har hand om följande ärenden: Avdelningen för sysselsättning och företagande har hand om följande ärenden: 1) lagstiftningen om och de strategiska riktlinjerna för företags-, sysselsättnings- och arbetskraftspolitiken, lagstiftningen om och de strategiska riktlinjerna för företags-, sysselsättnings- och arbetskraftspolitiken, 2) de strategiska riktlinjer för livslångt lärande och styrning som ankommer på ministeriet, de strategiska riktlinjer för livslångt lärande och styrning som ankommer på ministeriet, 3) riktlinjerna för utvecklande av den offentliga arbetskraftsservicen och företagstjänsterna samt ledning av verkställigheten av dem, riktlinjerna för utvecklande av den offentliga arbetskraftsservicen och företagstjänsterna samt ledning av verkställigheten av dem, 4) utveckling och verkställighet av servicesystemet FöretagsFinland till de delar som berör avdelningens verksamhet, utveckling och verkställighet av servicesystemet FöretagsFinland till de delar som berör avdelningens verksamhet, 5) beredning av resultatstyrningen i anslutning till sysselsättnings- och företagspolitiken i samarbete med koncernstyrningsenheten, beredning av resultatstyrningen i anslutning till sysselsättnings- och företagspolitiken i samarbete med koncernstyrningsenheten, 6) styrning av anslagen inom avdelningens ansvarsområde, styrning av anslagen inom avdelningens ansvarsområde, 7) utveckling, styrning, övervakning och återkrävande av företagsstöd, sysselsättningsbaserade investeringsbidrag och investeringsprojekt som ingår i sysselsättningsprogrammet, utveckling, styrning, övervakning och återkrävande av företagsstöd, sysselsättningsbaserade investeringsbidrag och investeringsprojekt som ingår i sysselsättningsprogrammet, 8) finansieringsbeslut i fråga om nationellt finansierade investeringsprojekt samt beredningen av finansieringsbeslut i fråga om investeringsprojekt som finansieras delvis med medel från ERUF i samarbete med regionutvecklingsenheten, finansieringsbeslut i fråga om nationellt finansierade investeringsprojekt samt beredningen av finansieringsbeslut i fråga om investeringsprojekt som finansieras delvis med medel från ERUF i samarbete med regionutvecklingsenheten, 9) utveckling, styrning, uppföljning, övervakning och återkrävande av understöd och åtgärder som främjar sysselsättningen och företagandet, utveckling, styrning, uppföljning, övervakning och återkrävande av understöd och åtgärder som främjar sysselsättningen och företagandet, 10) utvecklande av åtgärder till stöd för sysselsättningen och övergångsarbetsmarknaden, utvecklande av åtgärder till stöd för sysselsättningen och övergångsarbetsmarknaden, 11) internationell arbetsförmedling och arbetsförmedlingsnätverket EURES, internationell arbetsförmedling och arbetsförmedlingsnätverket EURES, 12) samordning av den arbetsbaserade invandringen, den fria rörligheten av arbetskraft, integreringen av invandrare i samhället och invandrarutbildningen i samarbete med inrikesministeriet, samordning av den arbetsbaserade invandringen, den fria rörligheten av arbetskraft, integreringen av invandrare i samhället och invandrarutbildningen i samarbete med inrikesministeriet, 13) utveckling och koordinering av arbetskrafts- och företagstjänsterna för den svenskspråkiga befolkningen, utveckling och koordinering av arbetskrafts- och företagstjänsterna för den svenskspråkiga befolkningen, 14) utvecklande av utkomstskyddet för de arbetslösa, utvecklande av utkomstskyddet för de arbetslösa, 15) lönegarantin och de konkurs-, företagssanerings- och skuldarrangemangsärenden som sammanhänger med den, lönegarantin och de konkurs-, företagssanerings- och skuldarrangemangsärenden som sammanhänger med den, 16) beredningsuppgifter i anslutning till Europeiska globaliseringsfondens finansiering, beredningsuppgifter i anslutning till Europeiska globaliseringsfondens finansiering, 17) beredning och föredragning för näringsministern av den regionala fördelningen av anslaget under moment 32.30.45 i statsbudgeten som är avsett för förberedande finansiering, samt beredning och föredragning för näringsministern av den regionala fördelningen av anslaget under moment 32.30.45 i statsbudgeten som är avsett för förberedande finansiering, samt 18) styrningen av och tillsynen över statsbidragssammanslutningarna inom avdelningens ansvarsområde. styrningen av och tillsynen över statsbidragssammanslutningarna inom avdelningens ansvarsområde. - 20 Verify source ↗
20 §
The Department for Labour and Market Affairs is responsible for a listed set of labour, market, consumer, competition, procurement, company register, business regulation, and related oversight matters.
20 § Avdelningen för arbetslivs- och marknadsfrågor Avdelningen för arbetslivs- och marknadsfrågor har hand om följande ärenden: Avdelningen för arbetslivs- och marknadsfrågor har hand om följande ärenden: 1) arbetsmiljöpolitiken och den allmänna utvecklingen av arbetslivet, arbetsmiljöpolitiken och den allmänna utvecklingen av arbetslivet, 2) arbetslagstiftningen, arbetslagstiftningen, 3) tillsynen över att samarbetslagen och lagarna om personalrepresentation iakttas, tillsynen över att samarbetslagen och lagarna om personalrepresentation iakttas, 4) Internationella arbetsorganisationen, Internationella arbetsorganisationen, 5) politiken gällande den inre marknaden, politiken gällande den inre marknaden, 6) konsumentpolitiken, konsumentpolitiken, 7) konkurrenspolitiken, konkurrenspolitiken, 8) offentlig upphandling, offentlig upphandling, 9) övervakning av statligt stöd för Europeiska unionens räkning, övervakning av statligt stöd för Europeiska unionens räkning, 10) industrirättsliga skyddssystem, industrirättsliga skyddssystem, 11) bokföring och revision, bokföring och revision, 12) registerförvaltning som gäller företag och sammanslutningar, registerförvaltning som gäller företag och sammanslutningar, 13) allmän reglering om näringsverksamhet och företagens verksamhetsmiljö, allmän reglering om näringsverksamhet och företagens verksamhetsmiljö, 14) försörjningsberedskapen, försörjningsberedskapen, 15) lagstiftningen om civiltjänst, lagstiftningen om civiltjänst, 16) förebyggande av diskriminering och främjande av jämställdheten inom arbetslivet, förebyggande av diskriminering och främjande av jämställdheten inom arbetslivet, 17) frågor med anknytning till företagens samhällsansvar samt delegationen för internationella investeringar och multinationella företag, samt frågor med anknytning till företagens samhällsansvar samt delegationen för internationella investeringar och multinationella företag, samt 18) styrningen av och tillsynen över Konsumentverket, Konsumentforskningscentralen, Konkurrensverket, Patent- och registerstyrelsen samt Försörjningsberedskapscentralen samt sjömansservicebyrån samt styrningen av och tillsynen över statsbidragssammanslutningarna inom ansvarsområdet. styrningen av och tillsynen över Konsumentverket, Konsumentforskningscentralen, Konkurrensverket, Patent- och registerstyrelsen samt Försörjningsberedskapscentralen samt sjömansservicebyrån samt styrningen av och tillsynen över statsbidragssammanslutningarna inom ansvarsområdet. - 21 Verify source ↗
21 §
Innovationsavdelningen is responsible for a listed set of innovation, business, tourism, and supervisory matters.
21 § Innovationsavdelningen Innovationsavdelningen har hand om följande ärenden: Innovationsavdelningen har hand om följande ärenden: 1) kompetensbaserad innovationspolitik, kompetensbaserad innovationspolitik, 2) efterfråge- och användarbaserad innovationspolitik, efterfråge- och användarbaserad innovationspolitik, 3) innovationsbaserad utveckling av arbetslivet, innovationsbaserad utveckling av arbetslivet, 4) koordinering av den övergripande innovationspolitiken, koordinering av den övergripande innovationspolitiken, 5) utveckling av innovationsmiljöer och innovationsverksamheten i regionerna, utveckling av innovationsmiljöer och innovationsverksamheten i regionerna, 6) Europeiska unionens forsknings-, teknologi och innovationspolitik, Europeiska unionens forsknings-, teknologi och innovationspolitik, 7) bilaterala avtal om forsknings-, teknologi- och innovationssamarbete, bilaterala avtal om forsknings-, teknologi- och innovationssamarbete, 8) politiken för tillväxtföretag inklusive analys, uppföljning och utveckling av tillväxtföretagens finansieringsmöjligheter, politiken för tillväxtföretag inklusive analys, uppföljning och utveckling av tillväxtföretagens finansieringsmöjligheter, 9) främjande av företags internationalisering och export, främjande av företags internationalisering och export, 10) främjande av utländska investeringar, främjande av utländska investeringar, 11) kvalitets- och standardiseringspolitiken samt den tekniska säkerheten, kvalitets- och standardiseringspolitiken samt den tekniska säkerheten, 12) utveckling och verkställighet av servicesystemet FöretagsFinland till de delar som berör avdelningens verksamhet, utveckling och verkställighet av servicesystemet FöretagsFinland till de delar som berör avdelningens verksamhet, 13) mineralpolitiken och myndighetsuppgifterna inom området, mineralpolitiken och myndighetsuppgifterna inom området, 14) rymdpolitiken, rymdpolitiken, 15) främjande av turismen, samt främjande av turismen, samt 16) styrningen av och tillsynen över Geologiska forskningscentralen, Mätteknikcentralen, Centralen för turistfrämjande, Tekes -utvecklingscentralen för teknologi och innovationer, Säkerhetsteknikcentralen och Statens tekniska forskningscentral samt statsbidragssammanslutningarna inom ansvarsområdet. styrningen av och tillsynen över Geologiska forskningscentralen, Mätteknikcentralen, Centralen för turistfrämjande, Tekes -utvecklingscentralen för teknologi och innovationer, Säkerhetsteknikcentralen och Statens tekniska forskningscentral samt statsbidragssammanslutningarna inom ansvarsområdet. - 22 Verify source ↗
22 §
The Energy Department is responsible for a listed set of energy-related matters.
22 § Energiavdelningen Energiavdelningen har hand om följande ärenden: Energiavdelningen har hand om följande ärenden: 1) allmän energipolitik, allmän energipolitik, 2) förutsägning och analysering av den energiekonomiska utvecklingen, förutsägning och analysering av den energiekonomiska utvecklingen, 3) energimarknaden, energimarknaden, 4) utrednings- och utvecklingsarbetet i anslutning till energiekonomin och klimatförändringar, utrednings- och utvecklingsarbetet i anslutning till energiekonomin och klimatförändringar, 5) produktion och användning av energi samt främjande av förnybar energi och energisparande, produktion och användning av energi samt främjande av förnybar energi och energisparande, 6) verkställandet av utsläppshandeln i Finland samt energipolitikens övriga ekonomiska styrmedel, verkställandet av utsläppshandeln i Finland samt energipolitikens övriga ekonomiska styrmedel, 7) energiförsörjning i undantagsförhållanden, energiförsörjning i undantagsförhållanden, 8) kärnsäkerhet och kärnavfallshantering samt statens kärnavfallshanteringsfond, kärnsäkerhet och kärnavfallshantering samt statens kärnavfallshanteringsfond, 9) energisektorns miljökonsekvenser, energisektorns miljökonsekvenser, 10) samordning av de miljö- och klimatfrågor som ankommer på ministeriet, samordning av de miljö- och klimatfrågor som ankommer på ministeriet, 11) energi- och klimatförändringsteknologier samt informationen om dessa, samt energi- och klimatförändringsteknologier samt informationen om dessa, samt 12) styrningen av och tillsynen över Energimarknadsverket. styrningen av och tillsynen över Energimarknadsverket. - 23 Verify source ↗
23 §
The Centre for Development of Group Services is responsible for several listed tasks, including statistics, publication coordination, website and electronic services, and certain development/support functions.
23 § Centret för utveckling av koncerntjänsterna Centret för utveckling av koncerntjänsterna har hand om följande ärenden: Centret för utveckling av koncerntjänsterna har hand om följande ärenden: 1) produktion av arbetsförmedlingsstatistik och systemen för distribution av statistiken, produktion av arbetsförmedlingsstatistik och systemen för distribution av statistiken, 2) statistikutredningar och -översikter, regelbunden statistik och särskild statistik, statistikutredningar och -översikter, regelbunden statistik och särskild statistik, 3) uppgifter i anslutning till samordningen av publikationer, uppgifter i anslutning till samordningen av publikationer, 4) upprätthållande och tillhandahållande av systemet www.mol.fi, upprätthållande och tillhandahållande av systemet www.mol.fi, 5) stödet till arbetskraftsbyråernas Internettjänster, stödet till arbetskraftsbyråernas Internettjänster, 6) upprätthållande av TE-centralernas och arbetskraftsbyråernas Internettjänster, upprätthållande av TE-centralernas och arbetskraftsbyråernas Internettjänster, 7) verkställighet av civiltjänsten, verkställighet av civiltjänsten, 8) upprätthållande av elektroniska arbetskrafts- och företagstjänster, samt upprätthållande av elektroniska arbetskrafts- och företagstjänster, samt 9) utveckling och upprätthållande av strukturfondsverksamhetens elektroniska tjänster. utveckling och upprätthållande av strukturfondsverksamhetens elektroniska tjänster. Centret för utveckling av koncerntjänsterna producerar och utvecklar enligt beställar-utförarmodellen dessutom åtminstone följande tjänster, som anknyter till verksamheterna inom andra verksamhetsenheters ansvarsområden, för olika verksamhetsenheter vid ministeriet och inom förvaltningsområdet: Centret för utveckling av koncerntjänsterna producerar och utvecklar enligt beställar-utförarmodellen dessutom åtminstone följande tjänster, som anknyter till verksamheterna inom andra verksamhetsenheters ansvarsområden, för olika verksamhetsenheter vid ministeriet och inom förvaltningsområdet: 1) utveckling av ett servicesystem för företagskunder som är baserat på kundsegment, utveckling av ett servicesystem för företagskunder som är baserat på kundsegment, 2) utveckling av elektroniska tjänster för medborgarna, företagen, dem som producerar företagstjänster och för förvaltningen, utveckling av elektroniska tjänster för medborgarna, företagen, dem som producerar företagstjänster och för förvaltningen, 3) stöd för utveckling och verkställande av servicesystemet FöretagsFinland till de delar som berör avdelningens verksamhet, stöd för utveckling och verkställande av servicesystemet FöretagsFinland till de delar som berör avdelningens verksamhet, 4) utveckling av utbildnings-, sysselsättnings- och arbetsförmedlingstjänster som är riktade till företag och personkunder, utveckling av utbildnings-, sysselsättnings- och arbetsförmedlingstjänster som är riktade till företag och personkunder, 5) utveckling av informations-, karriärplanerings- och yrkesvägledningstjänster, utveckling av informations-, karriärplanerings- och yrkesvägledningstjänster, 6) utveckling av tjänster i anslutning till utkomstskyddet för de arbetslösa, utveckling av tjänster i anslutning till utkomstskyddet för de arbetslösa, 7) utveckling av dataförvaltningen, kommunikationstjänsterna, informationssystemen och datasäkerheten, utveckling av dataförvaltningen, kommunikationstjänsterna, informationssystemen och datasäkerheten, 8) teknisk utveckling av kundservicesystemen samt av tjänsterna för användning av TE-centralernas och arbetskraftsbyråernas system, teknisk utveckling av kundservicesystemen samt av tjänsterna för användning av TE-centralernas och arbetskraftsbyråernas system, 9) upprättande av informationssystem med anknytning till verksamheten hos EU:s strukturfonder, upprättande av informationssystem med anknytning till verksamheten hos EU:s strukturfonder, 10) blanketter, broschyrer och annan kundtjänstinformation, blanketter, broschyrer och annan kundtjänstinformation, 11) intern kommunikation och kommunikation med kunderna, intern kommunikation och kommunikation med kunderna, 12) utveckling och stödjande av TE-centralernas och arbetskraftsbyråernas allmänna förvaltning och personalförvaltning, utveckling och stödjande av TE-centralernas och arbetskraftsbyråernas allmänna förvaltning och personalförvaltning, 13) uppgifter som TE-centralernas och arbetskraftsbyråernas förhandlande myndighet, uppgifter som TE-centralernas och arbetskraftsbyråernas förhandlande myndighet, 14) utveckling av personalens kompetens och ledarskapspraxisen, utnämningsprocesserna samt stödjande av arbetsgemenskapernas verksamhet, utveckling av personalens kompetens och ledarskapspraxisen, utnämningsprocesserna samt stödjande av arbetsgemenskapernas verksamhet, 15) stödet vid övergången till virtuellt arbete och arbete på nätet, stödet vid övergången till virtuellt arbete och arbete på nätet, 16) utveckling av frågor som gäller arbetshälsa samt utveckling av frågor som gäller arbetshälsa samt 17) utveckling av och stödet för arbetskraftsinstitutets verksamhet. utveckling av och stödet för arbetskraftsinstitutets verksamhet. I en orderbekräftelse från en verksamhetsenhet definieras projektets personalresurser och ekonomiska resurser samt ansvarsfördelningen mellan beställare och utförare i fråga om verksamhet och tillsyn i förhållande till projektets interna och externa aktörer. I en orderbekräftelse från en verksamhetsenhet definieras projektets personalresurser och ekonomiska resurser samt ansvarsfördelningen mellan beställare och utförare i fråga om verksamhet och tillsyn i förhållande till projektets interna och externa aktörer. - 24 Verify source ↗
24 §
Kommunikationsenheten ansvarar för ministeriets kommunikationsärenden.
24 § Kommunikationsenheten Kommunikationsenheten har hand om följande ärenden: Kommunikationsenheten har hand om följande ärenden: 1) bistående av ministeriets ledning i kommunikationen, bistående av ministeriets ledning i kommunikationen, 2) ministeriets interna och externa kommunikation samt webbinformation i samarbete med avdelningarna och enheterna, ministeriets interna och externa kommunikation samt webbinformation i samarbete med avdelningarna och enheterna, 3) medierelationer och ministeriets information till intressentgrupper, medierelationer och ministeriets information till intressentgrupper, 4) medieuppföljning, medieuppföljning, 5) ministeriets visuella profil, grafiska anvisningar och presentationsmaterial, samt ministeriets visuella profil, grafiska anvisningar och presentationsmaterial, samt 6) utveckling av personalens kommunikationsfärdigheter. utveckling av personalens kommunikationsfärdigheter. - 25 Verify source ↗
25 §
The EU and international affairs coordination unit must handle ministerial EU and international coordination, prepare certain ministry-wide EU and international matters when no other unit has that task, and assist the ministry leadership on those matters.
25 § Enheten för koordinering av EU-ärenden och internationella frågor Enheten för koordinering av EU-ärenden och internationella frågor har hand om följande ärenden: Enheten för koordinering av EU-ärenden och internationella frågor har hand om följande ärenden: 1) den allmänna samordningen av ministeriets EU-ärenden och internationella ärenden samt samordningen av ståndpunkterna, den allmänna samordningen av ministeriets EU-ärenden och internationella ärenden samt samordningen av ståndpunkterna, 2) ansvaret för beredningen av sådana EU-ärenden och internationella ärenden som berör hela ministeriet då ansvaret inte har lagts på någon annan enhet eller avdelning vid ministeriet, samt ansvaret för beredningen av sådana EU-ärenden och internationella ärenden som berör hela ministeriet då ansvaret inte har lagts på någon annan enhet eller avdelning vid ministeriet, samt 3) bistående av ministeriets ledning i internationella uppgifter och EU-uppgifter. bistående av ministeriets ledning i internationella uppgifter och EU-uppgifter. - 26 Verify source ↗
26 §
The Unit for Development of Legislative Drafting is responsible for specified legislative-drafting support and development tasks.
26 § Enheten för utveckling av lagberedningen Enheten för utveckling av lagberedningen har hand om följande ärenden: Enheten för utveckling av lagberedningen har hand om följande ärenden: 1) bistående av ministeriets ledning i uppgörande av ett lagstiftningsprogram, uppföljningen av lagstiftningsprojekt och utveckling av lagberedningen, bistående av ministeriets ledning i uppgörande av ett lagstiftningsprogram, uppföljningen av lagstiftningsprojekt och utveckling av lagberedningen, 2) utveckling av ministeriets kunnande i fråga om lagberedning samt stödjande av lagberedare i författningstekniska frågor och frågor som rör utarbetandet av konsekvensbedömningar, utveckling av ministeriets kunnande i fråga om lagberedning samt stödjande av lagberedare i författningstekniska frågor och frågor som rör utarbetandet av konsekvensbedömningar, 3) utveckling av bedömningen av författningarnas konsekvenser för företagen, regionutvecklingen och sysselsättningen, utveckling av bedömningen av författningarnas konsekvenser för företagen, regionutvecklingen och sysselsättningen, 4) deltagande i projekt för utveckling av lagberedningen inom statsrådet, samt deltagande i projekt för utveckling av lagberedningen inom statsrådet, samt 5) uppgifter som har samband med Europeiska unionens projekt för bättre lagstiftning. uppgifter som har samband med Europeiska unionens projekt för bättre lagstiftning. - 27 Verify source ↗
27 §
Ekonomienheten is responsible for a listed set of matters.
27 § Ekonomienheten Ekonomienheten har hand om följande ärenden: Ekonomienheten har hand om följande ärenden: 1) bistående av ministeriets ledning i uppgifter som hör till ansvarsområdet, bistående av ministeriets ledning i uppgifter som hör till ansvarsområdet, 2) förvaltningsområdets budget och tilläggsbudget, verksamhets- och ekonomiplan och ramärenden, förvaltningsområdets budget och tilläggsbudget, verksamhets- och ekonomiplan och ramärenden, 3) ministeriets räkenskapsverksuppgifter, löneräkning, redovisningsväsendet för resultatrikhet och ledning, ekonomiförvaltningens och reseförvaltningens datasystem samt ärenden som gäller servicecentralen inom förvaltningsområdet, ministeriets räkenskapsverksuppgifter, löneräkning, redovisningsväsendet för resultatrikhet och ledning, ekonomiförvaltningens och reseförvaltningens datasystem samt ärenden som gäller servicecentralen inom förvaltningsområdet, 4) beredning av ärenden som ansluter sig till förvaltningsområdets produktivitetsprogram, beredning av ärenden som ansluter sig till förvaltningsområdets produktivitetsprogram, 5) statens revisionsberättelse, regeringens åtgärdsberättelse och bokslut, statens revisionsberättelse, regeringens åtgärdsberättelse och bokslut, 6) detaljerad indelning av budgeten för förvaltningsområdet, ärenden som gäller överskridning av förslagsanslag och fördelningen av anslag för ministeriets omkostnader samt förslag på fördelning av internationella organisationers medlemsavgifter, detaljerad indelning av budgeten för förvaltningsområdet, ärenden som gäller överskridning av förslagsanslag och fördelningen av anslag för ministeriets omkostnader samt förslag på fördelning av internationella organisationers medlemsavgifter, 7) uppgifter som hänför sig till uppföljningen av och rapporteringen om förvaltningsområdet och ministeriet samt utvecklingsuppgifter för verksamheten och ekonomin, uppgifter som hänför sig till uppföljningen av och rapporteringen om förvaltningsområdet och ministeriet samt utvecklingsuppgifter för verksamheten och ekonomin, 8) ekonomistadgan, ekonomistadgan, 9) attesteringsuppgifterna programperioden 2007–2013 för ERUF- och ESF-åtgärdsprogrammen inom målet regional konkurrenskraft och sysselsättning samt uppgifter som utbetalande myndighet programperioden 2000–2006 för ERUF- och ESF-programmen i fråga om mål 1, mål 2 och mål 3 samt Equal-gemenskapsinitiativet, samt attesteringsuppgifterna programperioden 2007–2013 för ERUF- och ESF-åtgärdsprogrammen inom målet regional konkurrenskraft och sysselsättning samt uppgifter som utbetalande myndighet programperioden 2000–2006 för ERUF- och ESF-programmen i fråga om mål 1, mål 2 och mål 3 samt Equal-gemenskapsinitiativet, samt 10) uppgifterna som utbetalande myndighet för Europeiska globaliseringsfonden. uppgifterna som utbetalande myndighet för Europeiska globaliseringsfonden. - 28 Verify source ↗
28 §
The Unit for Personnel and Competence Development is responsible for specified ministry personnel matters, competence development, occupational health, and equality issues.
28 § Enheten för personal och kompetensutveckling Enheten för personal och kompetensutveckling har hand om följande ärenden: Enheten för personal och kompetensutveckling har hand om följande ärenden: 1) ministeriets personalpolitik, personalens anställningsvillkor och system för personalens medverkan samt utveckling av personalantalet och personalstrukturen, ministeriets personalpolitik, personalens anställningsvillkor och system för personalens medverkan samt utveckling av personalantalet och personalstrukturen, 2) utveckling av kompetensen vid ministeriet samt frågor som rör arbetshälsan, samt utveckling av kompetensen vid ministeriet samt frågor som rör arbetshälsan, samt 3) jämställdhet och jämlikhet i ministeriets personalpolitik. jämställdhet och jämlikhet i ministeriets personalpolitik. - 29 Verify source ↗
29 §
The Unit for Data Administration and Information Services is responsible for a listed set of ministry information-management, IT, security, records, and intranet-related tasks.
29 § Enheten för dataförvaltnings- och informationstjänster Enheten för dataförvaltnings- och informationstjänster har hand om följande ärenden: Enheten för dataförvaltnings- och informationstjänster har hand om följande ärenden: 1) ministeriets dataförvaltnings- och informationstjänster samt beredningen av informationsstrategier i anslutning till dessa, ministeriets dataförvaltnings- och informationstjänster samt beredningen av informationsstrategier i anslutning till dessa, 2) ministeriets IT-tjänster, datasäkerhet samt hantering av dataarkiv och datasystemens kompatibilitet, ministeriets IT-tjänster, datasäkerhet samt hantering av dataarkiv och datasystemens kompatibilitet, 3) styrning och utveckling av ärendehanteringen vid ministeriet, styrning och utveckling av ärendehanteringen vid ministeriet, 4) ministeriets dokumentförvaltning, arkivbildningsplan samt biblioteks-, informations- och intranättjänster, samt ministeriets dokumentförvaltning, arkivbildningsplan samt biblioteks-, informations- och intranättjänster, samt 5) andra uppgifter som är nödvändiga för att ministeriets informationshantering och informationsprocesser ska kunna utvecklas och samordnas. andra uppgifter som är nödvändiga för att ministeriets informationshantering och informationsprocesser ska kunna utvecklas och samordnas. - 30 Verify source ↗
30 §
The Administrative Unit is responsible for specified ministerial matters.
30 § Förvaltningsenheten Förvaltningsenheten har hand om följande ärenden: Förvaltningsenheten har hand om följande ärenden: 1) ministeriets allmänna förvaltning, samordning av upphandlingsverksamheten, ministeriets arbetsordning, utveckling av ministeriets organisation och bistående av ministeriets ledning i uppgifter som hör till ansvarsområdet, ministeriets allmänna förvaltning, samordning av upphandlingsverksamheten, ministeriets arbetsordning, utveckling av ministeriets organisation och bistående av ministeriets ledning i uppgifter som hör till ansvarsområdet, 2) sekreterartjänster för ministeriets ledning, ämbetsverks-, material- och vaktmästartjänster, översättningstjänster, resehanteringstjänster tillsammans med ekonomienheten samt intern säkerhet, samt sekreterartjänster för ministeriets ledning, ämbetsverks-, material- och vaktmästartjänster, översättningstjänster, resehanteringstjänster tillsammans med ekonomienheten samt intern säkerhet, samt 3) juridiska och andra ärenden som hör till ministeriets verksamhetsområde och som inte ankommer på någon annan avdelning eller enhet. juridiska och andra ärenden som hör till ministeriets verksamhetsområde och som inte ankommer på någon annan avdelning eller enhet. - 31 Verify source ↗
31 §
Revisionsenheten ska sköta vissa revisions-, tillsyns- och yttrandeärenden.
31 § Revisionsenheten Revisionsenheten har hand om följande ärenden: Revisionsenheten har hand om följande ärenden: 1) ministeriets interna revision, ministeriets interna revision, 2) granskning av verksamheten inom ministeriets verksamhetsområde, vid arbets- och näringscentralerna och arbetskraftsbyråerna, granskning av verksamheten inom ministeriets verksamhetsområde, vid arbets- och näringscentralerna och arbetskraftsbyråerna, 3) revision av strukturfondsmedlen och motsvarande nationell medfinansiering som förvaltas av arbetskrafts- och näringscentralerna, samt granskning av andra understöd inom ministeriets ansvarsområde, revision av strukturfondsmedlen och motsvarande nationell medfinansiering som förvaltas av arbetskrafts- och näringscentralerna, samt granskning av andra understöd inom ministeriets ansvarsområde, 4) koordinering av, rapportering om och avgivande av slutlig deklaration över revisioner avseende Europeiska regionala utvecklingsfonden och Europeiska socialfonden under programperioden 2000―2006, koordinering av, rapportering om och avgivande av slutlig deklaration över revisioner avseende Europeiska regionala utvecklingsfonden och Europeiska socialfonden under programperioden 2000―2006, 5) tillsynen över den finansiering som Finnvera Abp beviljar, samt tillsynen över den finansiering som Finnvera Abp beviljar, samt 6) avgivande av utlåtande om sådana förslag till bestämmelser om statsunderstöd som ministeriet bereder innan de fastställs. avgivande av utlåtande om sådana förslag till bestämmelser om statsunderstöd som ministeriet bereder innan de fastställs. Närmare bestämmelser om revisionsenhetens verksamhet och ställning utfärdas i ministeriets reglemente för den interna revisionen. Närmare bestämmelser om revisionsenhetens verksamhet och ställning utfärdas i ministeriets reglemente för den interna revisionen. 4 kap. Uppgifterna för ledande tjänstemän - 32 Verify source ↗
32 §
En statssekreterare som är utnämnd för en ministers mandatperiod ska stödja ministern i arbetet med regeringsprogrammet, ärenden, samarbete, internationella uppdrag, EU-ärenden och andra uppgifter som ministern ger.
32 § Statssekreterare I enlighet med 44 § i reglementet för statsrådet (262/2003) ska en statssekreterare som har utnämnts för en ministers mandatperiod som ministerns medhjälpare och företrädare I enlighet med 44 § i reglementet för statsrådet (262/2003) ska en statssekreterare som har utnämnts för en ministers mandatperiod som ministerns medhjälpare och företrädare 1) främja och följa genomförandet av regeringsprogrammet inom ministerns ansvarsområde, främja och följa genomförandet av regeringsprogrammet inom ministerns ansvarsområde, 2) biträda ministern med att leda beredningen av ärenden inom ministerns ansvarsområde, biträda ministern med att leda beredningen av ärenden inom ministerns ansvarsområde, 3) tillsammans med kanslichefen sörja för samarbetet mellan ministeriet och de övriga förvaltningsområdena, tillsammans med kanslichefen sörja för samarbetet mellan ministeriet och de övriga förvaltningsområdena, 4) bistå ministern i beredningen av internationella uppdrag och särskilt EU-ärenden, bistå ministern i beredningen av internationella uppdrag och särskilt EU-ärenden, 5) företräda ministern i enlighet med de uppdrag som ministern ger, samt företräda ministern i enlighet med de uppdrag som ministern ger, samt 6) sköta övriga uppgifter som ministern tilldelar statssekreteraren. sköta övriga uppgifter som ministern tilldelar statssekreteraren. - 33 Verify source ↗
33 §
The Chancellor must lead, develop, and supervise the ministry’s work and its administrative area.
33 § Kanslichef Kanslichefen ska i enlighet med 45 § i reglementet för statsrådet leda, utveckla och övervaka verksamheten vid ministeriet och inom dess förvaltningsområde samt i detta syfte Kanslichefen ska i enlighet med 45 § i reglementet för statsrådet leda, utveckla och övervaka verksamheten vid ministeriet och inom dess förvaltningsområde samt i detta syfte 1) ansvara för ministeriets verksamhet och se till att ministeriets uppgifter sköts effektivt, ansvara för ministeriets verksamhet och se till att ministeriets uppgifter sköts effektivt, 2) sörja för kvaliteten på beredningen av lagstiftningen i ministeriet, sörja för kvaliteten på beredningen av lagstiftningen i ministeriet, 3) ansvara för samordningen av tjänstemannaberedningen inom ministeriet, ansvara för samordningen av tjänstemannaberedningen inom ministeriet, 4) leda och utveckla ministeriets personalförvaltning och övriga interna förvaltning, leda och utveckla ministeriets personalförvaltning och övriga interna förvaltning, 5) ansvara för beredningen av målsättningarna inom ministeriets förvaltningsområde och för uppföljningen av deras realisering, ansvara för beredningen av målsättningarna inom ministeriets förvaltningsområde och för uppföljningen av deras realisering, 6) ansvara för organisationen inom ministeriets förvaltningsområde och utvecklingen av den, samt ansvara för organisationen inom ministeriets förvaltningsområde och utvecklingen av den, samt 7) ansvara för den allmänna säkerheten samt beredskapen inom ministeriets förvaltningsområde. ansvara för den allmänna säkerheten samt beredskapen inom ministeriets förvaltningsområde. - 34 Verify source ↗
34 §
These unit heads must lead, supervise, and develop their units and handle staff, budget, and legislative-preparation responsibilities.
34 § Understatssekreterare, avdelningschef, chef för utvecklingscentret, chef för en stödenhet och gruppchef Understatssekreteraren, avdelningschefen, chefen för utvecklingscentret, chefen för en stödenhet och gruppchefen har till uppgift att för respektive verksamhetsenhets del Understatssekreteraren, avdelningschefen, chefen för utvecklingscentret, chefen för en stödenhet och gruppchefen har till uppgift att för respektive verksamhetsenhets del 1) leda, övervaka och utveckla verksamheten så att de uppgifter som ankommer på verksamhetsenheten sköts på ett resultatrikt sätt, leda, övervaka och utveckla verksamheten så att de uppgifter som ankommer på verksamhetsenheten sköts på ett resultatrikt sätt, 2) svara för att de resultatmål som har ställts nås samt för användningen av de anslag som beviljats, svara för att de resultatmål som har ställts nås samt för användningen av de anslag som beviljats, 3) sörja för personalens kunnande, utveckling, arbetarskydd och arbetsmiljö samt för genomförandet av utvecklingssamtal och fastställandet av befattningsbeskrivningar, samt sörja för personalens kunnande, utveckling, arbetarskydd och arbetsmiljö samt för genomförandet av utvecklingssamtal och fastställandet av befattningsbeskrivningar, samt 4) följa och utvärdera utvecklingen inom verksamhetsområdet samt ta nödvändiga initiativ till revidering av lagstiftningen och förvaltningen samt ansvara för kvaliteten på lagberedningen. följa och utvärdera utvecklingen inom verksamhetsområdet samt ta nödvändiga initiativ till revidering av lagstiftningen och förvaltningen samt ansvara för kvaliteten på lagberedningen. 5 kap. Beredning av ärenden - 35 Verify source ↗
35 §
The person preparing a case must contact and negotiate with the other business unit in good time if the case also concerns that unit’s area, and business units must share important decisions and opinions with other units the matter may concern.
35 § Verksamhetsenheternas skyldighet att förhandla med varandra I ett sådant ärende under beredning som också gäller verksamhetsområdet för en annan verksamhetsenhet ska den som bereder ärendet i god tid ta kontakt och förhandla om eventuella riktlinjer och alternativa lösningar med den andra verksamhetsenheten i fråga. I ett sådant ärende under beredning som också gäller verksamhetsområdet för en annan verksamhetsenhet ska den som bereder ärendet i god tid ta kontakt och förhandla om eventuella riktlinjer och alternativa lösningar med den andra verksamhetsenheten i fråga. När verksamhetsenheterna behandlar ärenden ska de sända de viktigaste besluten och utlåtandena i de ärenden som de behandlat för kännedom till sådana andra verksamhetsenheter som saken kan anses gälla. När verksamhetsenheterna behandlar ärenden ska de sända de viktigaste besluten och utlåtandena i de ärenden som de behandlat för kännedom till sådana andra verksamhetsenheter som saken kan anses gälla. - 36 Verify source ↗
36 §
Ministerietstjänstemän ska informera ministrarna, understatssekreterarna och kanslichefen om vissa viktiga ärenden inom ministeriets verksamhetsområde samt om ärenden som föredras från ministeriet.
36 § Information till ministrarna, understatssekreterarna och kanslichefen Tjänstemännen vid ministeriet ska informera ministrarna, understatssekreterarna och kanslichefen om sådana vittsyftande och principiellt viktiga ärenden som aktualiseras eller är under arbete inom ministeriets verksamhetsområde samt om ärenden som föredras från ministeriet. Tjänstemännen vid ministeriet ska informera ministrarna, understatssekreterarna och kanslichefen om sådana vittsyftande och principiellt viktiga ärenden som aktualiseras eller är under arbete inom ministeriets verksamhetsområde samt om ärenden som föredras från ministeriet. - 37 Verify source ↗
37 §
Ministerns specialmedarbetare får bara göra uppgifter som ministern tilldelar dem, får inte vara föredragande vid ministeriet, ska lämna information till tjänstemän vid behov och har rätt att delta i ministeriets ledningsgrupp.
37 § Ministerns specialmedarbetare Ministerns specialmedarbetare är ministerns medhjälpare och utför endast de uppgifter som ministern tilldelar honom eller henne utan att vara föredragande vid ministeriet. Ministerns specialmedarbetare är ministerns medhjälpare och utför endast de uppgifter som ministern tilldelar honom eller henne utan att vara föredragande vid ministeriet. Ministerns specialmedarbetare ska på begäran ges alla upplysningar som han eller hon behöver för att kunna utföra sin uppgift. Specialmedarbetaren ska i sin tur ge tjänstemännen de upplysningar som dessa behöver för att kunna sköta sina uppgifter. Ministerns specialmedarbetare har rätt att delta i mötena för ministeriets ledningsgrupp. Ministerns specialmedarbetare ska på begäran ges alla upplysningar som han eller hon behöver för att kunna utföra sin uppgift. Specialmedarbetaren ska i sin tur ge tjänstemännen de upplysningar som dessa behöver för att kunna sköta sina uppgifter. Ministerns specialmedarbetare har rätt att delta i mötena för ministeriets ledningsgrupp. - 38 Verify source ↗
38 §
In the ministry, matters are decided by presentation unless this work order or another rule says otherwise. It also defines which officials count as presenters.
38 § Föredragningsförfarande och föredragande I ministeriet avgörs ärendena på föredragning, om inte i fråga om ett ärende eller en grupp av ärenden något annat bestäms i denna arbetsordning eller annanstans. I ministeriet avgörs ärendena på föredragning, om inte i fråga om ett ärende eller en grupp av ärenden något annat bestäms i denna arbetsordning eller annanstans. Bestämmelser om föredragande i statsrådet finns i lagen om statsrådet (175/2003) och i reglementet för statsrådet. Bestämmelser om föredragande i statsrådet finns i lagen om statsrådet (175/2003) och i reglementet för statsrådet. Föredragande i ministeriet är de tjänstemän som är föredragande i statsrådet liksom även de tjänstemän som enligt sin skriftliga befattningsbeskrivning utför föredragandeuppgifter. Föredragande i ministeriet är de tjänstemän som är föredragande i statsrådet liksom även de tjänstemän som enligt sin skriftliga befattningsbeskrivning utför föredragandeuppgifter. - 39 Verify source ↗
39 §
Before a matter is presented to the minister, the presenters must give the documents to their unit heads and the administrative director for review. If the matter falls under both ministers’ areas, they must also check whether the other minister agrees with the decision proposal before presentation.
39 § Att föredra ett ärende för ministern Innan ett ärende föredras för ministern ska föredragandena lämna handlingarna till de verksamhetsenhetschefer som är deras chefer samt för kanslichefen för påseende. Innan ett ärende föredras för ministern ska föredragandena lämna handlingarna till de verksamhetsenhetschefer som är deras chefer samt för kanslichefen för påseende. Om ett ärende hör till båda ministrarnas verksamhetsområde, ska, innan ärendet föredras för den minister som ska avgöra det, utredas om den minister som inte avgör ärendet godkänner beslutsförslaget till den del ärendet faller inom ministerns ansvarsområde. Om ett ärende hör till båda ministrarnas verksamhetsområde, ska, innan ärendet föredras för den minister som ska avgöra det, utredas om den minister som inte avgör ärendet godkänner beslutsförslaget till den del ärendet faller inom ministerns ansvarsområde. - 40 Verify source ↗
40 §
The agenda list may not be distributed before the minister has approved it, except in urgent cases with permission from the head of office or deputy. It must also be sent to specified officials for information.
40 § Föredragningstillstånd En föredragningslista för republikens president, statsrådets allmänna sammanträde eller för finansutskottets sammanträde får inte av andra än tvingande skäl delas ut innan ministern har godkänt den. I tvingande fall kan föredragningslistan dock delas ut med tillstånd av kanslichefen eller dennes ställföreträdare. En föredragningslista för republikens president, statsrådets allmänna sammanträde eller för finansutskottets sammanträde får inte av andra än tvingande skäl delas ut innan ministern har godkänt den. I tvingande fall kan föredragningslistan dock delas ut med tillstånd av kanslichefen eller dennes ställföreträdare. Föredragningslistan ska alltid också tillställas kanslichefen, statssekreteraren och den föredragande ministerns specialmedarbetare för kännedom. Föredragningslistan ska alltid också tillställas kanslichefen, statssekreteraren och den föredragande ministerns specialmedarbetare för kännedom. Om inte något annat följer av bestämmelserna om sekretess, följs det förfarande som beskrivs i 2 mom. också vid distributionen av promemorior som innehåller arbets- och näringsministeriets ställningstaganden till ministerutskotten. Om inte något annat följer av bestämmelserna om sekretess, följs det förfarande som beskrivs i 2 mom. också vid distributionen av promemorior som innehåller arbets- och näringsministeriets ställningstaganden till ministerutskotten. - 41 Verify source ↗
41 §
A draft answer to a written question must be shown to the minister at least five days before the deadline, and must also be sent to the head of the relevant unit for review before it goes to the minister.
41 § Riksdagsspörsmål Förslaget till svar på ett skriftligt spörsmål ska presenteras för ministern senast fem dagar innan tidsfristen går ut. Förslaget till svar på ett skriftligt spörsmål ska presenteras för ministern senast fem dagar innan tidsfristen går ut. Ett förslag till svar ska ges chefen för ifrågavarande verksamhetsenhet för påseende innan det lämnas till ministern. Ett förslag till svar ska ges chefen för ifrågavarande verksamhetsenhet för påseende innan det lämnas till ministern. - 42 Verify source ↗
42 §
A ministry official who is called to a parliamentary committee hearing must inform the head of their business unit in advance.
42 § Utfrågning i riksdagen Om en tjänsteman vid ministeriet kallas till ett utskott i riksdagen för att bli hörd, ska han eller hon på förhand informera chefen för sin verksamhetsenhet om detta. Om en tjänsteman vid ministeriet kallas till ett utskott i riksdagen för att bli hörd, ska han eller hon på förhand informera chefen för sin verksamhetsenhet om detta. 6 kap. Avgörande av ärenden - 43 Verify source ↗
43 §
The ministers decide certain ministry matters within their own areas of responsibility, unless that decision power has been delegated to ministry officials.
43 § Ärenden som avgörs av ministrarna Näringsministern och arbetsministern avgör för sitt ansvarsområdes del de ärenden i vilka beslut ska fattas vid ministeriet, om inte beslutanderätten i denna arbetsordning har delegerats till ministeriets tjänstemän. Näringsministern och arbetsministern avgör för sitt ansvarsområdes del de ärenden i vilka beslut ska fattas vid ministeriet, om inte beslutanderätten i denna arbetsordning har delegerats till ministeriets tjänstemän. Ministern avgör ett ärende inom sitt ansvarsområde som en tjänsteman annars skulle få avgöra, om ärendet är principiellt viktigt eller vittsyftande eller om ett utlåtande om ärendet ska inhämtas av statsrådets finansutskott. Ministern avgör ett ärende inom sitt ansvarsområde som en tjänsteman annars skulle få avgöra, om ärendet är principiellt viktigt eller vittsyftande eller om ett utlåtande om ärendet ska inhämtas av statsrådets finansutskott. - 44 Verify source ↗
44 §
If the minister, the chief of staff, or another official reserves a matter for their own decision, they must immediately tell the official concerned.
44 § Övertagande av beslutanderätt Om ministerns, kanslichefens och vissa andra tjänstemäns rätt att förbehålla sig beslutanderätten beträffande ärenden som en tjänsteman vid ministeriet annars skulle få avgöra, gäller vad som bestäms i reglementet för statsrådet och förordningen om arbets- och näringsministeriet. Om ministerns, kanslichefens och vissa andra tjänstemäns rätt att förbehålla sig beslutanderätten beträffande ärenden som en tjänsteman vid ministeriet annars skulle få avgöra, gäller vad som bestäms i reglementet för statsrådet och förordningen om arbets- och näringsministeriet. Om ministern, kanslichefen eller någon annan tjänsteman förbehåller sig rätten att avgöra ett ärende som en underlydande tjänsteman har rätt att avgöra, ska detta omedelbart meddelas tjänstemannen i fråga. Om ministern, kanslichefen eller någon annan tjänsteman förbehåller sig rätten att avgöra ett ärende som en underlydande tjänsteman har rätt att avgöra, ska detta omedelbart meddelas tjänstemannen i fråga. - 45 Verify source ↗
45 §
Kanslichefen har behörighet att avgöra vissa uppräknade ärenden.
45 § Ärenden som avgörs av kanslichefen Kanslichefen avgör ärenden som gäller Kanslichefen avgör ärenden som gäller 1) givande av utlåtande i frågor som hör till flera än en verksamhetsenhets verksamhetsområde, givande av utlåtande i frågor som hör till flera än en verksamhetsenhets verksamhetsområde, 2) godkännande av enheternas, avdelningarnas, stödenheternas och utvecklingscentrets resultatavtal, godkännande av enheternas, avdelningarnas, stödenheternas och utvecklingscentrets resultatavtal, 3) placeringen av ministeriets tjänster samt personal i annat anställningsförhållande vid enheterna, avdelningarna, stödenheterna och utvecklingscentret, placeringen av ministeriets tjänster samt personal i annat anställningsförhållande vid enheterna, avdelningarna, stödenheterna och utvecklingscentret, 4) tjänstekollektivavtal inom ministeriets förvaltningsområde, tjänstekollektivavtal inom ministeriets förvaltningsområde, 5) ett utgiftsbeslut som avser ministeriets outdelade omkostnadsanslag och fördelningen av det mellan enheterna, avdelningarna, stödenheterna och utvecklingscentret, ett utgiftsbeslut som avser ministeriets outdelade omkostnadsanslag och fördelningen av det mellan enheterna, avdelningarna, stödenheterna och utvecklingscentret, 6) ministeriets interna förvaltning och ordning, om ärendet är principiellt eller annars viktig, ministeriets interna förvaltning och ordning, om ärendet är principiellt eller annars viktig, 7) ministeriets begäran om förundersökning, samt ministeriets begäran om förundersökning, samt 8) fastställande av arvodena för medlemmarna i förvaltningsrådet eller i styrelsen för ett ämbetsverk eller en inrättning som lyder under ministeriet. fastställande av arvodena för medlemmarna i förvaltningsrådet eller i styrelsen för ett ämbetsverk eller en inrättning som lyder under ministeriet. - 46 Verify source ↗
46 §
Certain senior officials may decide specified matters within the unit’s area of activity, and a unit head may approve a minor change to an expense decision in limited circumstances.
46 § Ärenden som avgörs av understatssekreteraren, avdelningschefen, chefen för en stödenhet, chefen för utvecklingscentret eller av den tjänsteman som dessa förordnat Understatssekreteraren, avdelningschefen, chefen för en stödenhet, chefen för utvecklingscentret eller den tjänsteman som dessa förordnat avgör ärenden som gäller Understatssekreteraren, avdelningschefen, chefen för en stödenhet, chefen för utvecklingscentret eller den tjänsteman som dessa förordnat avgör ärenden som gäller 1) givande av utlåtande, avgörande om klagomål samt givande av anvisningar i frågor som hör till verksamhetsenhetens verksamhetsområde, givande av utlåtande, avgörande om klagomål samt givande av anvisningar i frågor som hör till verksamhetsenhetens verksamhetsområde, 2) fördelning av anslag som hör till verksamhetsenhetens verksamhetsområde eller har ställts till dess förfogande, fattande av ett utgiftsbeslut och godkännande av de utgifter som dessa föranleder upp till 500 000 euro, fördelning av anslag som hör till verksamhetsenhetens verksamhetsområde eller har ställts till dess förfogande, fattande av ett utgiftsbeslut och godkännande av de utgifter som dessa föranleder upp till 500 000 euro, 3) godkännande av de inkomster som hör till verksamhetsenhetens verksamhetsområde, samt godkännande av de inkomster som hör till verksamhetsenhetens verksamhetsområde, samt 4) placering av verksamhetsenhetens personal vid grupper och ansvarsområden. placering av verksamhetsenhetens personal vid grupper och ansvarsområden. Chefen för en verksamhetsenhet får dock godkänna en ändring av ringa betydelse i ett utgiftsbeslut där beloppet av utgifter överskrider beloppet i 1 mom. 2 punkten, om ändringen inte har någon väsentlig inverkan på sakinnehållet i beslutet. Chefen för en verksamhetsenhet får dock godkänna en ändring av ringa betydelse i ett utgiftsbeslut där beloppet av utgifter överskrider beloppet i 1 mom. 2 punkten, om ändringen inte har någon väsentlig inverkan på sakinnehållet i beslutet. - 47 Verify source ↗
47 §
Chefen för ekonomienheten, eller en tjänsteman som denne förordnat, får avgöra vissa ärenden inom ministeriets betalnings-, bokförings- och budgetrelaterade uppgifter.
47 § Ärenden som avgörs av chefen för ekonomienheten eller den tjänsteman som denne förordnat Chefen för ekonomienheten eller den tjänsteman som denne förordnat avgör ärenden som gäller Chefen för ekonomienheten eller den tjänsteman som denne förordnat avgör ärenden som gäller 1) betalningsrörelse- och bokföringsuppgifter som ankommer på ministeriet i egenskap av räkenskapsverk, betalningsrörelse- och bokföringsuppgifter som ankommer på ministeriet i egenskap av räkenskapsverk, 2) bibehållandet av utgiftsskulder på kontona, bibehållandet av utgiftsskulder på kontona, 3) betalning av en utgift som gäller ett tidigare år av anslaget för pågående budgetår, betalning av en utgift som gäller ett tidigare år av anslaget för pågående budgetår, 4) godkännande av utgifterna för ett politikprogram och programdirektören, godkännande av utgifterna för ett politikprogram och programdirektören, 5) uppgifter som utbetalande myndighet och attesteringsmyndighet för Europeiska unionens strukturfondsprogram och uppgifter som utbetalande myndighet för Europeiska globaliseringsfonden, samt uppgifter som utbetalande myndighet och attesteringsmyndighet för Europeiska unionens strukturfondsprogram och uppgifter som utbetalande myndighet för Europeiska globaliseringsfonden, samt 6) godkännande av representationsutgifter för chefen för förvaltningsenheten. godkännande av representationsutgifter för chefen för förvaltningsenheten. - 48 Verify source ↗
48 §
Förvaltningsdirektören får avgöra vissa ärenden om ministeriets interna förvaltning, representationsutgifter, vissa utgiftsbeslut och bisysslotillstånd.
48 § Ärenden som avgörs av förvaltningsdirektören Förvaltningsdirektören, som är chef för förvaltningsenheten, avgör ärenden som gäller Förvaltningsdirektören, som är chef för förvaltningsenheten, avgör ärenden som gäller 1) ministeriets interna förvaltning och ordning, om inte ärendet ska avgöras av kanslichefen, ministeriets interna förvaltning och ordning, om inte ärendet ska avgöras av kanslichefen, 2) godkännande av representationsutgifter för ministrarna, kanslichefen, statssekreterarna, understatssekreterarna, avdelningscheferna och cheferna för stödenheterna, riksförlikningsmannen och chefen för utvecklingscentret, godkännande av representationsutgifter för ministrarna, kanslichefen, statssekreterarna, understatssekreterarna, avdelningscheferna och cheferna för stödenheterna, riksförlikningsmannen och chefen för utvecklingscentret, 3) ett utgiftsbeslut som gäller de anslag som anvisats för kanslichefens stab och godkännande av utgifterna, samt ett utgiftsbeslut som gäller de anslag som anvisats för kanslichefens stab och godkännande av utgifterna, samt 4) tillstånd till bisysslor för chefen för ett ämbetsverk eller en inrättning som lyder under ministeriet. tillstånd till bisysslor för chefen för ett ämbetsverk eller en inrättning som lyder under ministeriet. - 49 Verify source ↗
49 §
The personnel director decides specified personnel matters, including employment terms, moonlighting permits, job titles, staffing changes, pay and allowances, and work arrangements.
49 § Ärenden som avgörs av personaldirektören Personaldirektören, som är chef för enheten för personal och kompetensutveckling, avgör ärenden som gäller Personaldirektören, som är chef för enheten för personal och kompetensutveckling, avgör ärenden som gäller 1) det avtal om anställningsvillkoren som avses i 44 § i statstjänstemannalagen (750/1994), det avtal om anställningsvillkoren som avses i 44 § i statstjänstemannalagen (750/1994), 2) tillstånd till bisyssla för tjänstemän vid ministeriet, tillstånd till bisyssla för tjänstemän vid ministeriet, 3) tjänstebenämningarna vid ministeriet, grundande och indragning av tjänster, löner, arvoden och ersättningar till ministeriets personal samt godkännande av löneutgifterna, samt tjänstebenämningarna vid ministeriet, grundande och indragning av tjänster, löner, arvoden och ersättningar till ministeriets personal samt godkännande av löneutgifterna, samt 4) arbetsrotation och distansarbete för personalen. arbetsrotation och distansarbete för personalen. - 50 Verify source ↗
50 §
Chefen för revisionsenheten, eller en tjänsteman som denne förordnat, avgör vissa ärenden om deklarationer, underrättelser och revisioner.
50 § Ärenden som avgörs av chefen för revisionsenheten eller den tjänsteman som denne förordnat Chefen för revisionsenheten eller den tjänsteman som denne förordnat avgör ärenden som gäller Chefen för revisionsenheten eller den tjänsteman som denne förordnat avgör ärenden som gäller 1) en deklaration enligt artikel 38 i rådets förordning (EG) nr 1260/1999 och innehållet i en underrättelse enligt artikel 13 i kommissionens förordning (EG) nr 438/2001, samt en deklaration enligt artikel 38 i rådets förordning (EG) nr 1260/1999 och innehållet i en underrättelse enligt artikel 13 i kommissionens förordning (EG) nr 438/2001, samt 2) genomförande av revision då det finns grundand anledning därtill med tanke på den interna övervakningen. genomförande av revision då det finns grundand anledning därtill med tanke på den interna övervakningen. - 51 Verify source ↗
51 §
The head of the data governance and information services unit, or a delegated official, decides cases about disclosure of documents under sections 14 and 28 of the Act on the Openness of Government Activities.
51 § Ärenden som avgörs av chefen för enheten för dataförvaltnings- och informationstjänster eller den tjänsteman som denne förordnat Chefen för enheten för dataförvaltnings- och informationstjänster eller den tjänsteman som denne förordnat avgör ärenden som gäller beslut om utlämnande av en handling i enlighet med 14 och 28 § i lagen om offentlighet i myndigheternas verksamhet (621/1999). Chefen för enheten för dataförvaltnings- och informationstjänster eller den tjänsteman som denne förordnat avgör ärenden som gäller beslut om utlämnande av en handling i enlighet med 14 och 28 § i lagen om offentlighet i myndigheternas verksamhet (621/1999). - 52 Verify source ↗
52 §
The Under-Secretary of State responsible for group governance decides matters about allocating overhead costs and moving services between employment offices.
52 § Ärenden som avgörs av understatssekreteraren med ansvar för koncernstyrningen Understatssekreteraren med ansvar för koncernstyrningen avgör ärenden som gäller Understatssekreteraren med ansvar för koncernstyrningen avgör ärenden som gäller 1) fördelningen av arbetskrafts- och näringscentralernas och arbetskraftsbyråernas omkostnader, samt fördelningen av arbetskrafts- och näringscentralernas och arbetskraftsbyråernas omkostnader, samt 2) flyttning av tjänster mellan arbetskraftsbyråerna. flyttning av tjänster mellan arbetskraftsbyråerna. - 53 Verify source ↗
53 §
The head of the employment and enterprise department, or an official the head appoints, decides cases about wage guarantee payment relief, employment policy subsidies, and registration of social enterprises.
53 § Ärenden som avgörs av avdelningschefen för avdelningen för sysselsättning och företagande eller den tjänsteman som denna förordnat Avdelningschefen för avdelningen för sysselsättning och företagande eller den tjänsteman som denna förordnat avgör ärenden som gäller Avdelningschefen för avdelningen för sysselsättning och företagande eller den tjänsteman som denna förordnat avgör ärenden som gäller 1) betalningslättnader i anslutning till lönegarantin, betalningslättnader i anslutning till lönegarantin, 2) sysselsättningspolitiska understöd, samt sysselsättningspolitiska understöd, samt 3) registrering av sociala företag. registrering av sociala företag. - 54 Verify source ↗
54 §
The head of the department for labour and market affairs, or a delegated official, decides certain listed matters.
54 § Ärenden som avgörs av avdelningschefen för avdelningen för arbetslivs- och marknadsfrågor eller den tjänsteman som denne förordnat Avdelningschefen för avdelningen för arbetslivs- och marknadsfrågor eller den tjänsteman som denne förordnat avgör ärenden som gäller Avdelningschefen för avdelningen för arbetslivs- och marknadsfrågor eller den tjänsteman som denne förordnat avgör ärenden som gäller 1) styrning av övervakningen av anställningsförhållandefrågor och samarbetet med social- och hälsovårdsministeriet, styrning av övervakningen av anställningsförhållandefrågor och samarbetet med social- och hälsovårdsministeriet, 2) ärenden som gäller ersättningar för resekostnader för sjömän och den statsandel som utbetalas för sjömansservicebyråns utgifter, samt ärenden som gäller ersättningar för resekostnader för sjömän och den statsandel som utbetalas för sjömansservicebyråns utgifter, samt 3) beviljandet av tillstånd att tillfälligt använda skyddsupplag enligt 8 § 2 och 3 mom. i lagen om skyddsupplag (1970/1982). beviljandet av tillstånd att tillfälligt använda skyddsupplag enligt 8 § 2 och 3 mom. i lagen om skyddsupplag (1970/1982). - 55 Verify source ↗
55 §
Vissa mining-law matters are decided by the head of the innovations department, and the remaining ministerial matters are decided by a designated official.
55 § Ärenden som avgörs av avdelningschefen för innovationsavdelningen eller den tjänsteman som denne förordnat Ärenden som enligt gruvlagen (503/1965) och de föreskrifter som utfärdats med stöd av den ska avgöras av ministeriet avgörs enligt följande: Ärenden som enligt gruvlagen (503/1965) och de föreskrifter som utfärdats med stöd av den ska avgöras av ministeriet avgörs enligt följande: 1) ärenden som gäller utmålsläggning, förverkande av gruvrätt, tillsynen över efterlevnaden av gruvlagen eller sökande av ändring, och ärenden som med tanke på tillämpningen av gruvlagen anses vara av särskilt stor betydelse, avgörs av avdelningschefen vid innovationsavdelningen, samt ärenden som gäller utmålsläggning, förverkande av gruvrätt, tillsynen över efterlevnaden av gruvlagen eller sökande av ändring, och ärenden som med tanke på tillämpningen av gruvlagen anses vara av särskilt stor betydelse, avgörs av avdelningschefen vid innovationsavdelningen, samt 2) övriga ärenden, som enligt gruvlagen och gruvförordningen (663/1965) ska avgöras av ministeriet, avgörs av den tjänsteman som avdelningschefen vid innovationsavdelningen har förordnat. övriga ärenden, som enligt gruvlagen och gruvförordningen (663/1965) ska avgöras av ministeriet, avgörs av den tjänsteman som avdelningschefen vid innovationsavdelningen har förordnat. - 56 Verify source ↗
56 §
The head of the energy department, or a person they have appointed, decides certain matters about expense approvals, import/export permits, and advance rulings.
56 § Ärenden som avgörs av avdelningschefen för energiavdelningen eller den tjänsteman som denne förordnat Avdelningschefen för energiavdelningen eller den tjänsteman som denne har förordnat avgör ärenden som gäller Avdelningschefen för energiavdelningen eller den tjänsteman som denne har förordnat avgör ärenden som gäller 1) godkännande av utgifter som sammanhänger med enskilda utgiftsbeslut som gäller statsunderstöd, samt godkännande av utgifter som sammanhänger med enskilda utgiftsbeslut som gäller statsunderstöd, samt 2) tillstånd till utförsel och införsel som enligt 53, 54, 54 a, 54 e, 54 f och 55 § i kärnenergiförordningen (161/1988) ska beviljas av arbets- och näringsministeriet samt förhandsbesked som enligt 8 § i kärnenergilagen (990/1987) ges om dessa verksamheter. tillstånd till utförsel och införsel som enligt 53, 54, 54 a, 54 e, 54 f och 55 § i kärnenergiförordningen (161/1988) ska beviljas av arbets- och näringsministeriet samt förhandsbesked som enligt 8 § i kärnenergilagen (990/1987) ges om dessa verksamheter. - 57 Verify source ↗
57 §
Chefen för centret för utveckling av koncerntjänsterna, or den official the chief designates, may decide cases about disclosure of personal data from certain employment administration registers.
57 § Ärenden som avgörs av chefen för centret för utveckling av koncerntjänsterna eller den tjänsteman som denne förordnat Chefen för centret för utveckling av koncerntjänsterna eller den tjänsteman som denne förordnat avgör ärenden som gäller utlämnande av personuppgifter i enlighet med 28 § i lagen om offentligheten i myndigheternas verksamhet ur arbetsförvaltningens datasystem för kundservice eller registret över civiltjänstgörare. Chefen för centret för utveckling av koncerntjänsterna eller den tjänsteman som denne förordnat avgör ärenden som gäller utlämnande av personuppgifter i enlighet med 28 § i lagen om offentligheten i myndigheternas verksamhet ur arbetsförvaltningens datasystem för kundservice eller registret över civiltjänstgörare. 7 kap. Ärenden som gäller anställningsförhållanden - 58 Verify source ↗
58 §
The relevant minister appoints staff in managerial and expert roles, and the personnel director handles staff in executive and assistant roles at the ministry, including signing their employment contracts.
58 § Utnämningsbehörighet Den personal som anställs i chefsuppgifter och sakkunniguppgifter utnämns av respektive minister för sitt eget ansvarsområdes del. Den personal som anställs i verkställighetsuppgifter och biträdande uppgifter vid ministeriet utnämns eller tas och deras arbetsavtal undertecknas av personaldirektören. Den personal som anställs i chefsuppgifter och sakkunniguppgifter utnämns av respektive minister för sitt eget ansvarsområdes del. Den personal som anställs i verkställighetsuppgifter och biträdande uppgifter vid ministeriet utnämns eller tas och deras arbetsavtal undertecknas av personaldirektören. - 59 Verify source ↗
59 §
This section says who may grant leave to civil servants.
59 § Beviljande av tjänstledighet Tjänstledighet som en tjänsteman har rätt till med stöd av lag eller kollektivavtal beviljas av personaldirektören eller den tjänsteman som denne förordnat. Tjänstledighet som en tjänsteman har rätt till med stöd av lag eller kollektivavtal beviljas av personaldirektören eller den tjänsteman som denne förordnat. Annan tjänstledighet än sådan som nämns i 1 mom. beviljas Annan tjänstledighet än sådan som nämns i 1 mom. beviljas 1) en tjänsteman som har utnämnts av republikens president eller statsrådet, för högst två år av ministern och för en längre tid av statsrådet, samt en tjänsteman som har utnämnts av republikens president eller statsrådet, för högst två år av ministern och för en längre tid av statsrådet, samt 2) annan tjänsteman av personaldirektören eller av den tjänsteman som denne förordnat. annan tjänsteman av personaldirektören eller av den tjänsteman som denne förordnat. - 60 Verify source ↗
60 §
The Government decides on appointments to fixed-term service relationships longer than one year in the stated cases; for other fixed-term service relationships, the appointing authority is the person who decides leave of absence under section 59(2).
60 § Utnämning till ett tjänsteförhållande för viss tid Statsrådet beslutar om utnämning till ett tjänsteförhållande för viss tid som är längre än ett år, när det är republikens president eller statsrådet som utnämner till motsvarande tjänst. Till andra tjänsteförhållanden för viss tid utnämner den som enligt 59 § 2 mom. beslutar om tjänstledighet för motsvarande tjänst. Statsrådet beslutar om utnämning till ett tjänsteförhållande för viss tid som är längre än ett år, när det är republikens president eller statsrådet som utnämner till motsvarande tjänst. Till andra tjänsteförhållanden för viss tid utnämner den som enligt 59 § 2 mom. beslutar om tjänstledighet för motsvarande tjänst. - 61 Verify source ↗
61 §
This section assigns different managers the power to approve specific employees’ vacations and requires business units to track vacation and other absence records.
61 § Semester och frånvaro Ministern fastställer statssekreterarens och kanslichefens semester. Personaldirektören fastställer semestrarna för programdirektören, understatssekreteraren, avdelningschefen, chefen för en stödenhet och chefen för utvecklingscentret samt för riksförlikningsmannen. Ministern fastställer statssekreterarens och kanslichefens semester. Personaldirektören fastställer semestrarna för programdirektören, understatssekreteraren, avdelningschefen, chefen för en stödenhet och chefen för utvecklingscentret samt för riksförlikningsmannen. Kanslichefen fastställer semestrarna för personaldirektören och andra tjänstemän än de som nämns i 1 mom. vilka är direkt underställda kanslichefen. Kanslichefen fastställer semestrarna för personaldirektören och andra tjänstemän än de som nämns i 1 mom. vilka är direkt underställda kanslichefen. Understatssekreteraren, avdelningschefen och chefen för utvecklingscentret fastställer semestrarna för de gruppchefer som är underställda dem. Cheferna för verksamhetsenheterna fastställer semestrarna för de tjänstemän som är underställda dem. Understatssekreteraren, avdelningschefen och chefen för utvecklingscentret fastställer semestrarna för de gruppchefer som är underställda dem. Cheferna för verksamhetsenheterna fastställer semestrarna för de tjänstemän som är underställda dem. Verksamhetsenheterna sköter uppföljningen av sin personals semestrar och annan frånvaro och lagringen av denna information i datasystemet för personuppgifter. Verksamhetsenheterna sköter uppföljningen av sin personals semestrar och annan frånvaro och lagringen av denna information i datasystemet för personuppgifter. - 62 Verify source ↗
62 §
Vissa named officials may take domestic business trips without an order; specific officials may also issue travel orders for others, including some foreign trips.
62 § Förordnanden om tjänsteresor Kanslichefen, statssekreteraren, understatssekreteraren, avdelningschefen, programdirektören, chefen för en stödenhet, chefen för utvecklingscentret, riksförlikningsmannen och gruppchefen företar inrikes tjänsteresor utan förordnande. Kanslichefen, statssekreteraren, understatssekreteraren, avdelningschefen, programdirektören, chefen för en stödenhet, chefen för utvecklingscentret, riksförlikningsmannen och gruppchefen företar inrikes tjänsteresor utan förordnande. Ministern ger förordnande om tjänsteresor för specialmedarbetaren samt förordnande för utrikes tjänsteresor för kanslichefen och statssekreteraren. Ministern ger förordnande om tjänsteresor för specialmedarbetaren samt förordnande för utrikes tjänsteresor för kanslichefen och statssekreteraren. Förvaltningsdirektören ger förordnande om utrikes tjänsteresor för understatssekreteraren, avdelningschefen, programdirektören, chefen för en stödenhet, chefen för utvecklingscentret och riksförlikningsmannen. Förvaltningsdirektören ger förordnande om utrikes tjänsteresor för understatssekreteraren, avdelningschefen, programdirektören, chefen för en stödenhet, chefen för utvecklingscentret och riksförlikningsmannen. Kanslichefen, understatssekreteraren, avdelningschefen, chefen för utvecklingscentret, chefen för en stödenhet och riksförlikningsmannen ger förordnande om tjänsteresor för de tjänstemän som är underställda dem. Kanslichefen, understatssekreteraren, avdelningschefen, chefen för utvecklingscentret, chefen för en stödenhet och riksförlikningsmannen ger förordnande om tjänsteresor för de tjänstemän som är underställda dem. Ett förordnande om inrikes tjänsteresa samt ett förordnande om utrikes tjänsteresa till ett europeiskt land kan dock ges även av en gruppchef samt av en annan tjänsteman vid verksamhetsenheten som förordnats av någon av de tjänstemän som nämns i 4 mom. Ett förordnande om inrikes tjänsteresa samt ett förordnande om utrikes tjänsteresa till ett europeiskt land kan dock ges även av en gruppchef samt av en annan tjänsteman vid verksamhetsenheten som förordnats av någon av de tjänstemän som nämns i 4 mom. Vad som ovan har bestämts om förordnande om tjänsteresor ska även iakttas vid förordnande om utbildning. Vad som ovan har bestämts om förordnande om tjänsteresor ska även iakttas vid förordnande om utbildning. - 63 Verify source ↗
63 §
Vissa tjänstemäns reseräkningar ska godkännas av angiven chef enligt denna paragraf.
63 § Godkännande av reseräkningar Förvaltningsdirektörens reseräkningar godkänns av kanslichefen. Kanslichefens, enhetschefernas, avdelningschefernas, stödenhetschefernas och chefens för utvecklingscentret samt riksförlikningsmannens reseräkningar godkänns av förvaltningsdirektören. Till övriga delar iakttas vid godkännandet av reseräkningar vad som i 46 § i denna arbetsordning bestäms om godkännandet av utgifter. Förvaltningsdirektörens reseräkningar godkänns av kanslichefen. Kanslichefens, enhetschefernas, avdelningschefernas, stödenhetschefernas och chefens för utvecklingscentret samt riksförlikningsmannens reseräkningar godkänns av förvaltningsdirektören. Till övriga delar iakttas vid godkännandet av reseräkningar vad som i 46 § i denna arbetsordning bestäms om godkännandet av utgifter. - 64 Verify source ↗
64 §
When certain officeholders have an impediment, a designated substitute takes over.
64 § Ställföreträdare När kanslichefen har förhinder är den understatssekreterare eller avdelningschef som ministern förordnat ställföreträdare. När kanslichefen har förhinder är den understatssekreterare eller avdelningschef som ministern förordnat ställföreträdare. När understatssekreteraren, avdelningschefen eller chefen för en stödenhet eller chefen för utvecklingscentret har förhinder är den tjänsteman som han eller hon förordnat ställföreträdare. När understatssekreteraren, avdelningschefen eller chefen för en stödenhet eller chefen för utvecklingscentret har förhinder är den tjänsteman som han eller hon förordnat ställföreträdare. När gruppchefen har förhinder är den tjänsteman som han eller hon förordnat ställföreträdare. När gruppchefen har förhinder är den tjänsteman som han eller hon förordnat ställföreträdare. - 65 Verify source ↗
65 §
Rules in this work order that apply to a civil servant also apply, as appropriate, to staff employed under an employment contract and to staff in primary positions in permanent bodies connected with the ministry.
65 § Personal i arbetsavtalsförhållande Vad som i denna arbetsordning har sagts om en tjänsteman gäller i tillämpliga delar också personal i arbetsavtalsförhållande och personal i huvudsyssla i permanenta organ som är verksamma i samband med ministeriet. Vad som i denna arbetsordning har sagts om en tjänsteman gäller i tillämpliga delar också personal i arbetsavtalsförhållande och personal i huvudsyssla i permanenta organ som är verksamma i samband med ministeriet. 8 kap. Särskilda bestämmelser - 66 Verify source ↗
66 §
The chief issues detailed rules on work distribution, internal organization, and handling of matters for the unit, department, support unit, and development centre.
66 § Närmare bestämmelser om enheter, avdelningar, stödenheter och utvecklingscentret Närmare föreskrifter om arbetsfördelningen i en enhet, en avdelning, en stödenhet och utvecklingscentret, om den inre organisationen samt om behandlingen av ärenden utfärdas av dess chef. Närmare föreskrifter om arbetsfördelningen i en enhet, en avdelning, en stödenhet och utvecklingscentret, om den inre organisationen samt om behandlingen av ärenden utfärdas av dess chef. De närmare föreskrifterna samt de väsentliga ändringar som görs i dessa ska innan de utfärdas behandlas i verksamhetsenhetens ledningsgrupp och i samarbetsförfarande med personalen samt företes för kanslichefen. De närmare föreskrifterna samt de väsentliga ändringar som görs i dessa ska innan de utfärdas behandlas i verksamhetsenhetens ledningsgrupp och i samarbetsförfarande med personalen samt företes för kanslichefen. - 67 Verify source ↗
67 §
Ministeriets beredskapschef ska styra och samordna ministeriets och förvaltningsområdets beredskapsplanering och beredskap.
67 § Beredskapsärenden Ministeriets beredskapschef har till uppgift att styra och samordna ministeriets och dess förvaltningsområdes beredskapsplanering och beredskap. Ministeriets beredskapschef har till uppgift att styra och samordna ministeriets och dess förvaltningsområdes beredskapsplanering och beredskap. Ministeriet har en beredskapsgrupp för beredskapsplanering och annan förberedelse med tanke på undantagsförhållanden. Beredskapsgruppens närmare uppgifter och sammansättning bestäms i det beslut genom vilket beredskapsgruppen tillsätts. Ordförande för beredskapsgruppen är ministeriets beredskapschef och sekreterare ministeriets beredskapssekreterare. Ministeriet har en beredskapsgrupp för beredskapsplanering och annan förberedelse med tanke på undantagsförhållanden. Beredskapsgruppens närmare uppgifter och sammansättning bestäms i det beslut genom vilket beredskapsgruppen tillsätts. Ordförande för beredskapsgruppen är ministeriets beredskapschef och sekreterare ministeriets beredskapssekreterare. - 68 Verify source ↗
68 §
The section lets specified ministry officials set up projects and assign project staff, with approvals and consultation required in some cases.
68 § Tillsättande av projekt och utnämnande av företrädare till projekt Ministrarna och kanslichefen kan, efter att ha försäkrat sig om att båda ministrarna godkänner saken, tillsätta tidsbundna, vittgående projekt som är av strategisk betydelse med tanke på verksamheten inom ministeriet och dess förvaltningsområde. Ministeriets ledningsgrupp godkänner de preliminära projektplanerna för strategiska horisontella projekt som spänner över flera verksamhetsenheter. Kanslichefen godkänner den slutliga projektplanen. Ministrarna och kanslichefen kan, efter att ha försäkrat sig om att båda ministrarna godkänner saken, tillsätta tidsbundna, vittgående projekt som är av strategisk betydelse med tanke på verksamheten inom ministeriet och dess förvaltningsområde. Ministeriets ledningsgrupp godkänner de preliminära projektplanerna för strategiska horisontella projekt som spänner över flera verksamhetsenheter. Kanslichefen godkänner den slutliga projektplanen. Till projekten kan förordnas tjänstemän från en eller flera verksamhetsenheter så att de nödvändiga personalresurserna och tidsanvändningen avtalas på förhand med chefen för den verksamhetsenhet där tjänstemannen i fråga är placerad. Den berörda tjänstemannen ska höras innan han eller hon förordnas till ett projekt. Till projekten kan förordnas tjänstemän från en eller flera verksamhetsenheter så att de nödvändiga personalresurserna och tidsanvändningen avtalas på förhand med chefen för den verksamhetsenhet där tjänstemannen i fråga är placerad. Den berörda tjänstemannen ska höras innan han eller hon förordnas till ett projekt. Den tjänsteman som har förordnats till projektledare leder projektarbetet för alla personer som förordnats till projektet. Den tjänsteman som har förordnats till projektledare leder projektarbetet för alla personer som förordnats till projektet. Chefen för en verksamhetsenhet kan tillsätta ett projekt om uppgiften gäller endast beredning av ett sådant ärende som hör till verksamhetsenhetens verksamhetsområde. Chefen för en verksamhetsenhet kan tillsätta ett projekt om uppgiften gäller endast beredning av ett sådant ärende som hör till verksamhetsenhetens verksamhetsområde. Beroende på ärende beslutar ministern, kanslichefen, understatssekreteraren, avdelningschefen, chefen för en stödenhet eller chefen för utvecklingscentret om ministeriets representanter i utomstående instansers projekt och organ. Beroende på ärende beslutar ministern, kanslichefen, understatssekreteraren, avdelningschefen, chefen för en stödenhet eller chefen för utvecklingscentret om ministeriets representanter i utomstående instansers projekt och organ. - 69 Verify source ↗
69 §
This section sets the regulation’s start date, repeals an earlier ministry rules of procedure, and allows implementation measures before commencement.
69 § Ikraftträdande Denna arbetsordning träder i kraft den 1 juli 2008. Denna arbetsordning träder i kraft den 1 juli 2008. Genom denna förordning upphävs arbets- och näringsministeriets arbetsordning av den 2 januari 2008 (5/2008) jämte ändringar. Genom denna förordning upphävs arbets- och näringsministeriets arbetsordning av den 2 januari 2008 (5/2008) jämte ändringar. Åtgärder som verkställigheten av förordningen förutsätter får vidtas innan förordningen träder i kraft. Åtgärder som verkställigheten av förordningen förutsätter får vidtas innan förordningen träder i kraft. Helsingfors den 25 juni 2008 Näringsminister Mauri Pekkarinen Kanslichef Erkki Virtanen Helsingfors den 25 juni 2008 Näringsminister Mauri Pekkarinen Kanslichef Erkki Virtanen
Provision text is displayed from LexChat’s stored statute record. Use the official source links to verify amendments, commencement, and current legal force.
Ask AI about this statute
Arbets- och näringsministeriets arbetsordning
Sign in to ask AI about this statute
Sign in to start authenticated, citation-grounded statute research.
Sign inLexChat organizes source-backed legal information for research. Verify amendments, commencement, and current legal force with the official publisher before relying on it.