Statsrådets förordning om styrkande av statstjänstemäns sjukdom

For verifying state civil servants’ illness, section 2 of this regulation must be followed alongside section 23a(1) of the State Civil Servants Act.

AI-assisted research synopsis — verify against the official legal text below.

Jurisdiction: Finland
Instrument: Regulation
Citation: 645
Version: Undated source snapshot
Language: fi
Official source: View official record ↗

illness certification leave administration public employment regulation timing sick leave sick leave verification

Publicly available, excluded from search-engine indexing

This page remains available for direct access and API use, but this release emits noindex,follow for the following reason:

The record does not meet this release's canonical indexing criteria. (emergency-noindex)

Statute overview

About this statute

For verifying state civil servants’ illness, section 2 of this regulation must be followed alongside section 23a(1) of the State Civil Servants Act. A tjänsteman som ansöker om tjänstledighet på grund av misstänkt influensa kan styrka sjukdomen med ett skriftligt utlåtande, och i vissa fall med ett annat tillförlitligt sätt som godkänts av ledighetsmyndigheten. This provision says the regulation starts on 1 October 2009 and stops applying on 31 December 2009.

Available versions

Undated version · current

fi
Undated version · current

sv

Read the provisions Ask with citations

Search within this statute

Search all stored provisions in this version.

Legal text

Provisions of Statsrådets förordning om styrkande av statstjänstemäns sjukdom

Showing 3 of 3

1
1 §
Verify source ↗

AI-assisted research summary: For sickness certification of a state civil servant, this provision applies together with section 23 a § 1 of the State Civil Servants Act and section 2 of this decree.

1 § Soveltamisala Valtion virkamiehen sairauden todistamisessa noudatetaan valtion virkamieslain 23 a §:n 1 momentin (1088/2007) rinnalla mitä tämän asetuksen 2 §:ssä säädetään. Valtion virkamiehen sairauden todistamisessa noudatetaan valtion virkamieslain 23 a §:n 1 momentin (1088/2007) rinnalla mitä tämän asetuksen 2 §:ssä säädetään.
2
2 §
Verify source ↗

AI-assisted research summary: Virkamies voi osoittaa epäillyn influenssan vuoksi haettavan virkavapaan yhteydessä sairautensa tietyllä lääkärin tai hoitajan kirjallisella lausunnolla; enintään 5 päivän influenssassa hyväksytään myös muu viranomaisen hyväksymä luotettava tapa.

2 § Sairauden todistaminen Virkamies voi, hakiessaan virkavapautta epäillyn influenssan perusteella, todistaa sairautensa enintään seitsemän vuorokauden mittaisen ajan osalta lääkärin, terveyskeskuksen terveydenhoitajan, viraston osoittaman terveydenhoitajan tai sairaanhoitajan antaman kirjallisen lausunnon nojalla, jonka tämä on antanut virkamiehen kanssa käymänsä puhelinkeskustelun tai muun vastaavan yhteydenpidon perusteella, vakuututtuaan kyseisestä sairaudesta ja työkyvyttömyydestä. Virkamies voi, hakiessaan virkavapautta epäillyn influenssan perusteella, todistaa sairautensa enintään seitsemän vuorokauden mittaisen ajan osalta lääkärin, terveyskeskuksen terveydenhoitajan, viraston osoittaman terveydenhoitajan tai sairaanhoitajan antaman kirjallisen lausunnon nojalla, jonka tämä on antanut virkamiehen kanssa käymänsä puhelinkeskustelun tai muun vastaavan yhteydenpidon perusteella, vakuututtuaan kyseisestä sairaudesta ja työkyvyttömyydestä. Jos tällainen influenssa kestää enintään viisi vuorokautta, virkamies voi todistaa sairautensa myös muulla virkavapauden myöntävän viranomaisen hyväksymällä luotettavalla tavalla. Jos tällainen influenssa kestää enintään viisi vuorokautta, virkamies voi todistaa sairautensa myös muulla virkavapauden myöntävän viranomaisen hyväksymällä luotettavalla tavalla.
3
3 §
Verify source ↗

AI-assisted research summary: This regulation enters into force on 1 October 2009 and ends on 31 December 2009.

3 § Voimassaolo Tämä asetus tulee voimaan 1 päivänä lokakuuta 2009. Asetuksen voimassaolo päättyy 31 päivänä joulukuuta 2009. Ennen asetuksen voimaantuloa voidaan ryhtyä sen täytäntöön panemiseksi tarvittaviin toimenpiteisiin. Tämä asetus tulee voimaan 1 päivänä lokakuuta 2009. Asetuksen voimassaolo päättyy 31 päivänä joulukuuta 2009. Ennen asetuksen voimaantuloa voidaan ryhtyä sen täytäntöön panemiseksi tarvittaviin toimenpiteisiin. Helsingissä 13 päivänä elokuuta 2009 Hallinto- ja kuntaministeri Mari Kiviniemi Työmarkkinalakimies Jussi Luomajärvi Helsingissä 13 päivänä elokuuta 2009 Hallinto- ja kuntaministeri Mari Kiviniemi Työmarkkinalakimies Jussi Luomajärvi

Provision text is displayed from LexChat’s stored statute record. Use the official source links to verify amendments, commencement, and current legal force.

About this LexChat collection

Publisher and coverage

LexChat is published by Esheria. Coverage reflects the legislation currently mapped from identified source collections; it may be incomplete, delayed, or later corrected. The official source controls where it differs from this research page.

AI and research method

AI-generated material is explicitly labelled and published only through LexChat's quality controls. It is a research aid, not the source document.

Corrections and reporting

Report a source mismatch, factual issue, personal-data concern, or licensing question to support@esheria.co.ke. Include this page's URL and the supporting official source so the record can be reviewed, corrected, restricted, or withdrawn.

Legal-information disclaimer

LexChat provides legal information and research tools, not legal advice. Verify currency, status, citations, and jurisdiction with authoritative sources and a qualified professional where appropriate.