Statsrådets förordning om social- och hälsovårdsministeriet
The Ministry of Social Affairs and Health is responsible for a listed set of policy areas and tasks.
- Jurisdiction
- Finland
- Instrument
- Regulation
- Citation
- 491
- Version
- Undated source snapshot
- Language
- fi
- Updated
- Official source
- View official record ↗
Statute overview
About this statute
The Ministry of Social Affairs and Health is responsible for a listed set of policy areas and tasks. This provision lists the agencies, boards, funds, and other bodies that fall under the responsibility of the Ministry of Social Affairs and Health. The ministry must have the listed departments and independent units, and internal audit is under the permanent secretary. Ministerial civil servants must decide certain non-significant matters according to the ministry’s work order, and certain unit heads may reserve decision-making power in delegated cases. The Minister of Social Affairs and Health issues the ministry’s working order. If more than one minister is appointed to the ministry, each minister approves the working order for their own area of responsibility.
Available versions
Undated version · current
fi
Undated version · current
sv
Search within this statute
Search all stored provisions in this version.
Legal text
Provisions of Statsrådets förordning om social- och hälsovårdsministeriet
Showing 10 of 10
- 1 Verify source ↗
1 §
This provision lists the subject areas and tasks of the Ministry of Social Affairs and Health.
1 § Ministeriön tehtävät Sosiaali- ja terveysministeriön toimialaan kuuluvia asioita ja tehtäviä ovat: Sosiaali- ja terveysministeriön toimialaan kuuluvia asioita ja tehtäviä ovat: 1) terveyden ja toimintakyvyn edistäminen sekä sairauksien ehkäiseminen; terveyden ja toimintakyvyn edistäminen sekä sairauksien ehkäiseminen; 2) sosiaalinen hyvinvointi ja sosiaalisten ongelmien ehkäisy; sosiaalinen hyvinvointi ja sosiaalisten ongelmien ehkäisy; 3) sosiaali- ja terveyspalvelut sekä sosiaali- ja terveydenhuollon suunnittelu- ja valtionosuuskysymykset; sosiaali- ja terveyspalvelut sekä sosiaali- ja terveydenhuollon suunnittelu- ja valtionosuuskysymykset; 4) lasten, nuorten ja perheiden hyvinvoinnin turvaaminen; lasten, nuorten ja perheiden hyvinvoinnin turvaaminen; 5) lomituspalvelut; lomituspalvelut; 6) alkoholi-, huumausaine- ja tupakka-asiat sekä rahapelihaittojen ehkäiseminen; alkoholi-, huumausaine- ja tupakka-asiat sekä rahapelihaittojen ehkäiseminen; 7) lääkehuolto; lääkehuolto; 8) työterveyshuolto ja työkyvyn edistäminen; työterveyshuolto ja työkyvyn edistäminen; 9) terveydensuojelu sekä säteilyn, kemikaalien ja geeniteknologian sekä kosmetiikka-aineiden terveyshaittojen ehkäiseminen; terveydensuojelu sekä säteilyn, kemikaalien ja geeniteknologian sekä kosmetiikka-aineiden terveyshaittojen ehkäiseminen; 10) toimeentuloturva; toimeentuloturva; 11) vakuutustoiminnan sääntely; vakuutustoiminnan sääntely; 12) työsuojelu; työsuojelu; 13) sukupuolten välinen tasa-arvo; sukupuolten välinen tasa-arvo; 14) Veikkaus Oy:n tuoton jakaminen terveyden ja sosiaalisen hyvinvoinnin edistämiseen; Veikkaus Oy:n tuoton jakaminen terveyden ja sosiaalisen hyvinvoinnin edistämiseen; 15) Kansaneläkelaitosta koskevat asiat. Kansaneläkelaitosta koskevat asiat. - 2 Verify source ↗
2 §
This section lists the agencies, boards, funds, and other entities that fall within the Ministry of Social Affairs and Health’s domain.
2 § Ministeriön toimialan virastot, laitokset, toimielimet ja yhteisöt Sosiaali- ja terveysministeriön toimialaan kuuluvat: Sosiaali- ja terveysministeriön toimialaan kuuluvat: 1) Terveyden ja hyvinvoinnin laitos; Terveyden ja hyvinvoinnin laitos; 2) Lääkealan turvallisuus- ja kehittämiskeskus; Lääkealan turvallisuus- ja kehittämiskeskus; 3) Sosiaali- ja terveysalan lupa- ja valvontavirasto; Sosiaali- ja terveysalan lupa- ja valvontavirasto; 4) Säteilyturvakeskus; Säteilyturvakeskus; 5) sosiaaliturvan muutoksenhakulautakunta; sosiaaliturvan muutoksenhakulautakunta; 6) työttömyysturvan muutoksenhakulautakunta; työttömyysturvan muutoksenhakulautakunta; 7) Työterveyslaitos; Työterveyslaitos; 8) työsuojeluhallinto; työsuojeluhallinto; 9) Alko Oy; Alko Oy; 10) Työsuojelurahasto; Työsuojelurahasto; 11) Koulutusrahasto; Koulutusrahasto; 12) Työttömyysvakuutusrahasto; Työttömyysvakuutusrahasto; 13) työehtosopimuksen yleissitovuuden vahvistamislautakunta; työehtosopimuksen yleissitovuuden vahvistamislautakunta; 14) Lääkkeiden hintalautakunta; Lääkkeiden hintalautakunta; 15) Sosiaali- ja terveysjärjestöjen avustuskeskus; Sosiaali- ja terveysjärjestöjen avustuskeskus; 16) terveydenhuollon palveluvalikoimaneuvosto. terveydenhuollon palveluvalikoimaneuvosto. - 3 Verify source ↗
3 §
The Ministry of Social Affairs and Health has specified departments and separate units, and departments/separate units may be further divided under internal rules.
3 § Ministeriön organisaatio Sosiaali- ja terveysministeriössä on seuraavat osastot: Sosiaali- ja terveysministeriössä on seuraavat osastot: 1) sosiaali- ja terveydenhuollon ohjausosasto; sosiaali- ja terveydenhuollon ohjausosasto; 2) sosiaaliturva- ja vakuutusosasto; sosiaaliturva- ja vakuutusosasto; 3) hyvinvointi- ja palveluosasto; hyvinvointi- ja palveluosasto; 4) työ- ja tasa-arvo-osasto. työ- ja tasa-arvo-osasto. Osastojen ulkopuolella ovat erillisinä yksiköinä johdon tuki -yksikkö, hallintoyksikkö ja viestintäyksikkö. Osastojen ulkopuolella ovat erillisinä yksiköinä johdon tuki -yksikkö, hallintoyksikkö ja viestintäyksikkö. Osastojen ja erillisyksiköiden välisestä työnjaosta säädetään ministeriön työjärjestyksessä. Osastojen ja erillisyksiköiden välisestä työnjaosta säädetään ministeriön työjärjestyksessä. Osastot voivat jakautua yksiköihin ja tulosryhmiin ja erillisyksiköt voivat jakautua tulosryhmiin. Osaston ja erillisyksikön sisäisestä organisaatiosta määrätään tarvittaessa ministeriön sisäisessä määräyksessä, jonka osaston tai erillisyksikön päällikkö vahvistaa. Osastot voivat jakautua yksiköihin ja tulosryhmiin ja erillisyksiköt voivat jakautua tulosryhmiin. Osaston ja erillisyksikön sisäisestä organisaatiosta määrätään tarvittaessa ministeriön sisäisessä määräyksessä, jonka osaston tai erillisyksikön päällikkö vahvistaa. Sisäinen tarkastus toimii kansliapäällikön alaisena. Sisäinen tarkastus toimii kansliapäällikön alaisena. - 4 Verify source ↗
4 §
Ministeriön virkamiehet ratkaisevat tietyt muut kuin yhteiskunnallisesti tai taloudellisesti merkittävät asiat työjärjestyksen mukaan, ja tietyt yksikköpäälliköt voivat pidättää päätösvallan itselleen alaiselleen virkamiehelle annetussa asiassa.
4 § Asioiden ratkaiseminen Ministerin ratkaisuvallasta säädetään valtioneuvostosta annetussa laissa (175/2003). Ministeriön virkamiehet ratkaisevat valtioneuvoston ohjesäännön (262/2003) 36 §:ssä säädettyjä muita kuin yhteiskunnallisesti tai taloudellisesti merkittäviä asioita sen mukaan kuin ministeriön työjärjestyksessä säädetään. Ministerin ratkaisuvallasta säädetään valtioneuvostosta annetussa laissa (175/2003). Ministeriön virkamiehet ratkaisevat valtioneuvoston ohjesäännön (262/2003) 36 §:ssä säädettyjä muita kuin yhteiskunnallisesti tai taloudellisesti merkittäviä asioita sen mukaan kuin ministeriön työjärjestyksessä säädetään. Sen lisäksi, mitä valtioneuvostosta annetun lain 16 §:ssä ja valtioneuvoston ohjesäännön 37 §:ssä säädetään ratkaisuvallan pidättämisestä, voi osaston, erillisyksikön, yksikön tai tulosryhmän päällikkö pidättää itselleen päätösvallan asiassa, jonka ratkaiseminen on annettu hänen alaiselleen virkamiehelle. Sen lisäksi, mitä valtioneuvostosta annetun lain 16 §:ssä ja valtioneuvoston ohjesäännön 37 §:ssä säädetään ratkaisuvallan pidättämisestä, voi osaston, erillisyksikön, yksikön tai tulosryhmän päällikkö pidättää itselleen päätösvallan asiassa, jonka ratkaiseminen on annettu hänen alaiselleen virkamiehelle. Työ- ja tasa-arvo-osasto on riippumaton hoitaessaan työsuojeluviranomaiselle kuuluvia tehtäviä. Työ- ja tasa-arvo-osasto on riippumaton hoitaessaan työsuojeluviranomaiselle kuuluvia tehtäviä. - 5 Verify source ↗
5 §
The Ministry’s internal rules of procedure are issued by the Minister of Social Affairs and Health; if there is more than one minister in the ministry, each minister approves the rules for their own area.
5 § Ministeriön työjärjestys Ministeriön työjärjestyksessä säädetään tarkemmin ministeriön johtamisesta ja johtoryhmistä, johtavien virkamiesten tehtävistä, kansliapäällikön sijaisista, asioiden valmistelusta ministeriössä, päätösvallan siirtämisestä ministeriön esittelijöinä toimiville virkamiehille sekä hallinnonalan ohjauksesta. Ministeriön työjärjestyksessä säädetään tarkemmin ministeriön johtamisesta ja johtoryhmistä, johtavien virkamiesten tehtävistä, kansliapäällikön sijaisista, asioiden valmistelusta ministeriössä, päätösvallan siirtämisestä ministeriön esittelijöinä toimiville virkamiehille sekä hallinnonalan ohjauksesta. Ministeriön työjärjestyksen antaa sosiaali- ja terveysministeri. Kun ministeriöön on määrätty useampi kuin yksi ministeri, kukin ministeri hyväksyy työjärjestyksen toimialansa osalta. Ministeriön työjärjestyksen antaa sosiaali- ja terveysministeri. Kun ministeriöön on määrätty useampi kuin yksi ministeri, kukin ministeri hyväksyy työjärjestyksen toimialansa osalta. - 6 Verify source ↗
6 §
The Ministry has a permanent secretary, and the department head acts as the department head and carries the title of director general.
6 § Johtavat virkamiehet Ministeriössä on kansliapäällikkö. Osaston päällikkönä toimii osastopäällikkö. Osaston päälliköllä on ylijohtajan arvonimi. Ministeriössä on kansliapäällikkö. Osaston päällikkönä toimii osastopäällikkö. Osaston päälliköllä on ylijohtajan arvonimi. - 7 Verify source ↗
7 §
Certain civil servants must meet specified qualification requirements, including a higher university degree and subject-matter familiarity; some roles also require proven leadership skills.
7 § Virkamiesten kelpoisuusvaatimukset Sen lisäksi, mitä valtion virkamieslain (750/1994) 8 §:n 2 momentissa ja valtioneuvoston ohjesäännön (262/2003) 43 §:ssä säädetään, kelpoisuusvaatimuksena on: Sen lisäksi, mitä valtion virkamieslain (750/1994) 8 §:n 2 momentissa ja valtioneuvoston ohjesäännön (262/2003) 43 §:ssä säädetään, kelpoisuusvaatimuksena on: 1) erillisyksikön ja tulosryhmän päällikkönä toimivalla virkamiehellä ylempi korkeakoulututkinto sekä perehtyneisyys viran tehtäväalaan ja käytännössä osoitettu johtamistaito; erillisyksikön ja tulosryhmän päällikkönä toimivalla virkamiehellä ylempi korkeakoulututkinto sekä perehtyneisyys viran tehtäväalaan ja käytännössä osoitettu johtamistaito; 2) muulla kuin erillisyksikön tai tulosryhmän päällikkönä toimivalla neuvoksella ja neuvottelevalla virkamiehellä ylempi korkeakoulututkinto ja perehtyneisyys viran tehtäväalaan. muulla kuin erillisyksikön tai tulosryhmän päällikkönä toimivalla neuvoksella ja neuvottelevalla virkamiehellä ylempi korkeakoulututkinto ja perehtyneisyys viran tehtäväalaan. - 8 Verify source ↗
8 §
The ministry appoints or hires other civil servants and employees under employment contracts.
8 § Virkamiesten nimittämistoimivalta Kansliapäällikön, osastopäällikön, johtajan, hallitusneuvoksen ja muun neuvoksen, neuvottelevan virkamiehen ja hallitussihteerin nimittämisestä säädetään valtioneuvoston ohjesäännössä. Kansliapäällikön, osastopäällikön, johtajan, hallitusneuvoksen ja muun neuvoksen, neuvottelevan virkamiehen ja hallitussihteerin nimittämisestä säädetään valtioneuvoston ohjesäännössä. Muun virkamiehen ja työsopimussuhteisen henkilöstön nimittää tai ottaa ministeriö. Muun virkamiehen ja työsopimussuhteisen henkilöstön nimittää tai ottaa ministeriö. - 9 Verify source ↗
9 §
The permanent secretary and certain department/unit heads may direct a matter to be prepared and presented by a ministry official, or take it over for their own preparation and presentation, when the matter would otherwise be handled by another official.
9 § Valmistelusta määrääminen Kansliapäällikkö voi määrätä ministeriön virkamiehen valmisteltavaksi ja esiteltäväksi tai ottaa itselleen valmisteltavaksi ja esiteltäväksi asian, joka muuten olisi muun virkamiehen käsiteltävä. Sama oikeus on yksittäistapauksessa osaston päälliköllä, erillisyksikön päälliköllä, yksikön päälliköllä ja tulosryhmän päälliköllä asiassa, joka muuten olisi hänen alaisensa virkamiehen käsiteltävä. Kansliapäällikkö voi määrätä ministeriön virkamiehen valmisteltavaksi ja esiteltäväksi tai ottaa itselleen valmisteltavaksi ja esiteltäväksi asian, joka muuten olisi muun virkamiehen käsiteltävä. Sama oikeus on yksittäistapauksessa osaston päälliköllä, erillisyksikön päälliköllä, yksikön päälliköllä ja tulosryhmän päälliköllä asiassa, joka muuten olisi hänen alaisensa virkamiehen käsiteltävä. - 10 Verify source ↗
10 §
This section says the regulation enters into force on 1 September 2017 and repeals Government Decree 90/2008 on the Ministry of Social Affairs and Health.
10 § Voimaantulo Tämä asetus tulee voimaan 1 päivänä syyskuuta 2017. Tämä asetus tulee voimaan 1 päivänä syyskuuta 2017. Tällä asetuksella kumotaan sosiaali- ja terveysministeriöstä annettu valtioneuvoston asetus (90/2008). Tällä asetuksella kumotaan sosiaali- ja terveysministeriöstä annettu valtioneuvoston asetus (90/2008). Helsingissä 28 päivänä kesäkuuta 2017 Sosiaali- ja terveysministeri Pirkko Mattila Hallintojohtaja Liisa Perttula Helsingissä 28 päivänä kesäkuuta 2017 Sosiaali- ja terveysministeri Pirkko Mattila Hallintojohtaja Liisa Perttula
Provision text is displayed from LexChat’s stored statute record. Use the official source links to verify amendments, commencement, and current legal force.
Ask AI about this statute
Statsrådets förordning om social- och hälsovårdsministeriet
Sign in to ask AI about this statute
Sign in to start authenticated, citation-grounded statute research.
Sign inLexChat organizes source-backed legal information for research. Verify amendments, commencement, and current legal force with the official publisher before relying on it.