Об утверждении Порядка освобождения сотрудника органов внутренних дел Российской Федерации от выполнения служебных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью
Verify source ↗ Сотрудник органов внутренних дел, получивший листок нетрудоспособности, должен вовремя сообщить о болезни и затем сдать листок в кадровое подразделение; руководитель тоже должен передать сведения в кадровое подразделение.
Министерство юстиции Российской Федерации ЗАРЕГИСТРИРОВАНО Регистрационный № 81012 от 23 января 2025 г. МИНИСТЕРСТВО ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПРИКАЗ Москва 10 января 2025 г. № 2 Об утверждении Порядка освобождения сотрудника органов внутренних дел Российской Федерации от выполнения служебных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью В соответствии с частью 5 статьи 65 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации", пунктом 1 и подпунктом 3 пункта 20 Положения о Министерстве внутренних дел Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 21 декабря 2016 г. № 699, а также в целях регламентации процедуры освобождения сотрудника органов внутренних дел Российской Федерации от выполнения служебных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью - ПРИКАЗЫВАЮ: 1. Утвердить прилагаемый Порядок освобождения сотрудника органов внутренних дел Российской Федерации от выполнения служебных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью. 2. Признать утратившим силу приказ МВД России от 13 марта 2020 г. № 141 "Об утверждении Порядка освобождения сотрудника органов внутренних дел Российской Федерации от выполнения служебных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью" 1 . ______________________________ 1 Зарегистрирован Минюстом России 13 апреля 2020 г., регистрационный № 58059. 3. Установить, что настоящий приказ вступает в силу с 5 февраля 2025 года. Министр генерал полиции Российской Федерации В.Колокольцев Утвержден приказом МВД России от 10 января 2025 г. № 2 ПОРЯДОК освобождения сотрудника органов внутренних дел Российской Федерации от выполнения служебных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью 1. Освобождение сотрудника органов внутренних дел Российской Федерации 1 от выполнения служебных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью осуществляется на основании заключения (листка освобождения от выполнения служебных обязанностей по временной нетрудоспособности) 2 , выданного: ______________________________ 1 Далее - "сотрудник". 2 Части 1 и 1 1 статьи 65 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации". Далее - "листок нетрудоспособности". 1.1. Медицинской организацией системы МВД России. 1.2. Медицинской организацией государственной системы здравоохранения и муниципальной системы здравоохранения. 1.3. Медицинской организацией частной системы здравоохранения, имеющей лицензию на осуществление медицинской деятельности по экспертизе временной нетрудоспособности, при наличии исключительных обстоятельств, объективно требующих обращения сотрудника в такую медицинскую организацию. 2. Сотрудник, которому выдан листок нетрудоспособности, в течение суток со дня его выдачи, а при лечении в стационарных условиях (в условиях дневного стационара) в течение суток со дня госпитализации сообщает посредством телефонной связи или иным доступным способом непосредственному руководителю (начальнику), а при невозможности оповестить его - прямому руководителю (начальнику) о наступлении временной нетрудоспособности, наименовании медицинской организации, выдавшей листок нетрудоспособности (госпитализировавшей сотрудника), а также сроках, на которые он выдан (госпитализирован). 3. Руководитель (начальник), получивший сведения о наступлении временной нетрудоспособности (госпитализации) сотрудника, в течение суток в письменной форме или в форме электронного документа информирует об этом подразделение по работе с личным составом по месту прохождения службы для внесения отметки в журнал учета сведений об освобождении сотрудника от выполнения служебных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью (рекомендуемый образец журнала приведен в приложении к настоящему Порядку). 4. В случаях, когда по состоянию здоровья сотрудник не способен самостоятельно оповестить о наступлении временной нетрудоспособности (госпитализации), такое оповещение осуществляется им с момента появления такой возможности. 5. При продлении листка нетрудоспособности сотрудник сообщает об этом в порядке, предусмотренном пунктом 2 настоящего Порядка. 6. В день закрытия листка нетрудоспособности сотрудник оповещает об этом по телефону или иным доступным способом непосредственного руководителя (начальника), а при невозможности оповестить его - прямого руководителя (начальника). 7. После закрытия листка нетрудоспособности он визируется непосредственным руководителем (начальником) сотрудника в день, когда сотрудник приступает к выполнению служебных обязанностей. 8. Завизированный непосредственным руководителем (начальником) сотрудника листок нетрудоспособности в течение трех рабочих дней сдается сотрудником в подразделение по работе с личным составом по месту прохождения службы. Приложение к Порядку освобождения сотрудника органов внутренних дел Российской Федерации от выполнения служебных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью Рекомендуемый образец ЖУРНАЛ учета сведений об освобождении сотрудника от выполнения служебных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью № п/пФамилия, имя, отчество (при наличии) сотрудникаПериод освобождения от выполнения служебных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностьюНомер листка нетрудоспособности