Об утверждении профессионального стандарта "Специалист по внутреннему контролю (внутренний контролер)"
The Minister approves a professional standard for internal control specialists, repeals the 2015 order on the same standard, and sets the order’s effective period.
- Jurisdiction
- Russia
- Instrument
- Act or statute
- Citation
- 731н
- Version
- Undated source snapshot
- Language
- ru
- Official source
- View official record ↗
Statute overview
About this statute
The Minister approves a professional standard for internal control specialists, repeals the 2015 order on the same standard, and sets the order’s effective period. The provision describes internal control job functions: checking final documents, assessing objections, analyzing internal control systems, developing internal rules, and coordinating internal control activities.
Search within this statute
Search all stored provisions in this version.
Legal text
Provisions of Об утверждении профессионального стандарта "Специалист по внутреннему контролю (внутренний контролер)"
Showing 2 of 2
- document.segment-1 Verify source ↗
Об утверждении профессионального стандарта "Специалист по внутреннему контролю (внутренний контролер)" — segment 1
The Minister approves a professional standard for internal control specialists, repeals the 2015 order on the same standard, and sets the order’s effective period.
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПРИКАЗ Москва 22 ноября 2022 г. № 731н Об утверждении профессионального стандарта "Специалист по внутреннему контролю (внутренний контролер)" Зарегистрирован Минюстом России 22 декабря 2022 г. Регистрационный № 71783 В соответствии с пунктом 16 Правил разработки и утверждения профессиональных стандартов, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 22 января 2013 г. № 23 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, № 4, ст. 293; 2014, № 39, ст. 5266), приказываю: 1. Утвердить прилагаемый профессиональный стандарт "Специалист по внутреннему контролю (внутренний контролер)". 2. Признать утратившим силу приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 22 апреля 2015 г. № 236н "Об утверждении профессионального стандарта "Специалист по внутреннему контролю (внутренний контролер)" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 13 мая 2015 г., регистрационный № 37271). 3. Установить, что настоящий приказ вступает в силу с 1 сентября 2023 г. и действует до 1 сентября 2029 г. Министр А.О.Котяков УТВЕРЖДЕН приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 22 ноября 2022 г. № 731н ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТАНДАРТ Специалист по внутреннему контролю (внутренний контролер) 434Регистрационный номер Содержание I. Общие сведения II. Описание трудовых функций, входящих в профессиональный стандарт (функциональная карта вида профессиональной деятельности) III. Характеристика обобщенных трудовых функций 3.1. Обобщенная трудовая функция "Выполнение работ под руководством специалистов по внутреннему контролю" 3.2. Обобщенная трудовая функция "Руководство группами специалистов по внутреннему контролю" 3.3. Обобщенная трудовая функция "Руководство структурным подразделением внутреннего контроля" 3.4. Обобщенная трудовая функция "Руководство самостоятельным специальным подразделением внутреннего контроля" 3.5. Обобщенная трудовая функция "Организация и контроль текущей деятельности системы внутреннего контроля экономического субъекта" IV. Сведения об организациях - разработчиках профессионального стандарта I. Общие сведения Деятельность по осуществлению внутреннего контроля в экономических субъектах08.006(наименование вида профессиональной деятельности)код Основная цель вида профессиональной деятельности:Поддержка органов управления экономическими субъектами: в обеспечении достижения целей их деятельности путем своевременного выявления и оценки значимости рисков бизнес-процессов с применением форм предварительного, текущего и последующего контроля; в соблюдении требований законодательства Российской Федерации, а также внутренней политики и регламентов; в повышении эффективности систем управления экономическими субъектами; в достижении запланированных финансовых, операционных показателей; в экономном использовании ресурсов и в сохранности активов; в обеспечении экономическим субъектом достоверного и своевременного формирования составляемой отчетности Группа занятий:1211Управляющие финансовой деятельностью3314Техники-статистики и персонал родственных занятий, связанных с проведением математических расчетов и вычислений (код ОКЗ 1 ) (наименование) (код ОКЗ) (наименование) Отнесение к видам экономической деятельности:63.11Деятельность по обработке данных, предоставление услуг по размещению информации и связанная с этим деятельность69.20Деятельность по оказанию услуг в области бухгалтерского учета, по проведению финансового аудита, по налоговому консультированию70.22Консультирование по вопросам коммерческой деятельности и управления (код ОКВЭД 2 ) (наименование вида экономической деятельности) ______________________________ 1 Общероссийский классификатор занятий. 2 Общероссийский классификатор видов экономической деятельности. II. Описание трудовых функций, входящих в профессиональный стандарт (функциональная карта вида профессиональной деятельности) Обобщенные трудовые функцииТрудовые функциикоднаименованиеуровень квалификациинаименованиекодуровень (подуровень) квалификации A Выполнение работ под руководством специалистов по внутреннему контролю5 Предварительный сбор и анализ информации о деятельности объекта внутреннего контроляA/01.55 Сбор и анализ информации в ходе проведения контрольных процедур внутреннего контроляA/02.55 Проведение мониторинга устранения менеджментом выявленных нарушений, недостатков и рисковA/03.55 B Руководство группами специалистов по внутреннему контролю5 Планирование основных направлений внутреннего контроля и контрольных процедурB/01.55 Распределение заданий между членами групп специалистов по внутреннему контролюB/02.55 Подготовка проекта документа по результатам внутреннего контроля, выработка рекомендаций по устранению выявленных недостатковB/03.55 Оценка эффективности разработанных менеджментом (руководителями объекта внутреннего контроля) мероприятий по устранению выявленных внутренними контролерами рисков, а также причин и условий, способствующих их трансформации в рисковые события с существенными для экономических субъектов негативными последствиямиB/04.55 C Руководство структурным подразделением внутреннего контроля6 Организация работы структурного подразделенияC/01.66 Управление штатным персоналом структурного подразделения внутреннего контроляC/02.66 Планирование работы структурного подразделенияC/03.66 Формирование завершающих документов по результатам проведения внутреннего контроля и их представление руководству самостоятельного специального подразделения внутреннего контроляC/04.66 D Руководство самостоятельным специальным подразделением внутреннего контроля7 Административное регламентирование работы самостоятельного специального подразделения внутреннего контроляD/01.77 Управление персоналом самостоятельного специального подразделения внутреннего контроляD/02.77 Рассмотрение и утверждение плановых и отчетных документов о работе самостоятельного специального подразделения внутреннего контроля и их представление вышестоящему руководству экономического субъектаD/03.77 Утверждение представленных руководителем группы специалистов по внутреннему контролю проектов плановой и сметной документацииD/04.77 Оценка качества и обоснованности завершающих документов по результатам внутреннего контроляD/05.77 Координация деятельности подразделений по организации и осуществлению внутреннего контроляD/06.77 Руководство разработкой предложений о внесении изменений в нормативную базу и в методики проведения внутреннего контроляD/07.77 E Организация и контроль текущей деятельности системы внутреннего контроля экономического субъекта8 Организация разработки стратегии и определение текущих задач развития системы внутреннего контроля экономического субъектаE/01.88 Организация разработки и утверждение отчетных документов о работе системы внутреннего контроля экономического субъектаE/02.88 Оценка качества нормативной базы (внутренних регламентов экономического субъекта, определяющих процессы формирования и функционирования систем внутреннего контроля, требований профессиональной этики и методов внутреннего контроля)E/03.88 Контроль и координация деятельности систем внутреннего контроля на всех уровнях управления экономическим субъектомE/04.88 III. Характеристика обобщенных трудовых функций 3.1. Обобщенная трудовая функция Наименование Выполнение работ под руководством специалистов по внутреннему контролюКодAУровень квалификации5 Происхождение обобщенной трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Возможные наименования должностей, профессийСпециалист по внутреннему контролю Старший специалист по внутреннему контролю Требования к образованию и обучениюСреднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации по направлениям: экономика, юриспруденция, бухгалтерский (финансовый) учет и отчетность, управленческий учет и отчетностьТребования к опыту практической работы-Особые условия допуска к работеНаличие допуска к государственной тайне 3 (при необходимости)Другие характеристики- Дополнительные характеристики Наименование документа Код Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальностиОКЗ3314Техники-статистики и персонал родственных занятий, связанных с проведением математических расчетов и вычисленийОКПДТР 4 22984Инспектор по основной деятельностиОКСО 5 5.38.02.01Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)5.38.02.06Финансы5.38.02.07Банковское дело ______________________________ 3 Закон Российской Федерации от 21 июля 1993 г. № 5485-1 "О государственной тайне" (Российская газета, 1993, 21 сентября; Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, № 41, ст. 4673; 2022, № 32, ст. 5809). 4 Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов. 5 Общероссийский классификатор специальностей по образованию. 3.1.1. Трудовая функция Наименование Предварительный сбор и анализ информации о деятельности объекта внутреннего контроляКодA/01.5Уровень (подуровень) квалификации5 Происхождение трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Трудовые действияСбор информации, характеризующей деятельность объекта внутреннего контроля по выполнению требований внешних и внутренних регламентов, а также иной информации, связанной с тематикой предстоящего внутреннего контроляАнализ выбранной информации, выявление и оценка рисков объекта внутреннего контроляРазработка предложений к проектам плановой документацииВыполнение контрольных процедур Необходимые уменияОпределять источники, содержащие наиболее полную и достоверную информацию о работе объекта внутреннего контроляПрименять современные аналитические методы и программное обеспечениеВыбирать генеральную совокупность из регистров учетных и отчетных данных, применять при ее обработке наиболее рациональные способы выборки, формировать выборку, к которой будут применяться контрольные и аналитические процедурыВыявлять и оценивать условия, способствующие возникновению значимых рисков и их трансформации в рисковые событияВыполнять основные операции поиска информацииСоздавать и воспроизводить видеоролики, презентации, слайд-шоу, медиафайлы и другую итоговую продукцию из исходных аудиокомпонентов, визуальных и мультимедийных компонентовУправлять размещением цифровой информации, в том числе в дисковых хранилищах локальной и глобальной компьютерной сети Необходимые знанияСтруктура системы экономической информацииСодержание графика документооборотаОсновные требования законодательной и нормативной базы и внутренних регламентов, регулирующих работу объекта внутреннего контроляПрактика применения форм, приемов, способов и процедур контроля, а также современных методов компьютерной обработки информацииОсновы информационных технологий и информационной безопасностиПрограммное обеспечение, позволяющее производить аналитические контрольные процедурыДеловая документация и делопроизводства в экономическом субъектеТребования профессиональной этикиОсновные антивирусные программыОсновы работы в операционных системах Другие характеристики- 3.1.2. Трудовая функция Наименование Сбор и анализ информации в ходе проведения контрольных процедур внутреннего контроляКодA/02.5Уровень (подуровень) квалификации5 Происхождение трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Трудовые действияСбор информации, характеризующей деятельность объекта внутреннего контроля, с применением выборкиВыполнение и документирование контрольных процедур в соответствии с плановыми документамиФормирование информационной базы, характеризующей отклонения в действиях объекта внутреннего контроля от требований правовой и нормативной базы и внутренних регламентов, регулирующих работу, проведение аналитических процедур и формулирование доказательств наличия существенных отклонений и значимых рисковПодготовка и оформление завершающих материалов по результатам внутреннего контроля Необходимые уменияПрименять методы внутреннего контроля (интервью, пересчет, обследование, аналитические процедуры, выборка)Налаживать взаимодействие с руководителями и сотрудниками объекта внутреннего контроляВыявлять и оценивать риски объекта внутреннего контроля и риски собственных ошибокОбобщать и анализировать собранную информациюОценивать соответствие действующей правовой и нормативной базе производимых хозяйственных операций и эффективность использования активов правовой и нормативной базыУправлять размещением цифровой информации на дисках персонального компьютера, а также в дисковых хранилищах локальной и глобальной компьютерной сетиОсуществлять контроль эффективности защиты информацииФормировать медиатеки для структурированного хранения и каталогизации цифровой информации Необходимые знанияОсновные требования нормативных правовых актов и внутренних регламентов, регулирующих деятельность объекта внутреннего контроля и работу специалистов по внутреннему контролюОсновы теории и практики управления рисками в экономическом субъектеОсновы информационных технологий и информационной безопасностиПрограммные средства автоматизации офисной деятельностиОсновы деловой документации и делопроизводства в экономическом субъектеТребования профессиональной этикиОсновы безопасной работы в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет"Требования системы управления доступомСтандартные программы операционных систем Другие характеристики- 3.1.3. Трудовая функция Наименование Проведение мониторинга устранения менеджментом выявленных нарушений, недостатков и рисковКодA/03.5Уровень (подуровень) квалификации5 Происхождение трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Трудовые действияПолучение и анализ отчетности о ходе выполнения мероприятий, включенных в корректирующие планы по устранению причин, обусловивших трансформацию выявленных внутренними контролерами рисков в рисковые события с существенными негативными для экономических субъектов рисковыми последствиямиАнализ и оценка достоверности информации о ходе устранения недостатков, выявленных контрольными процедурамиОценка выявленных отклоненийПодготовка материалов о выявленных отклонениях, о выполнении заданий, отраженных в плановой документации Необходимые уменияФормировать информационную базу, отражающую ход устранения выявленных контрольными процедурами недостатковОценивать значимость выявленных отклонений в выполнении заданий, отраженных в плановой документацииФормулировать предложения по устранению выявленных отклонений в выполнении заданий, отраженных в плановой документации, для руководителя группы специалистов по внутреннему контролю или другого уполномоченного лицаПубликовать мультимедиаконтент в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет"Применять методы безопасной работы в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (защита персональных данных, антивирусная защита, информационная гигиена)Работать с операционными системами и офисным программным обеспечением Необходимые знанияИсточники, позволяющие получать наиболее полную и достоверную информацию о ходе устранения менеджментом недостатков, выявленных контрольными процедурамиТребования регламентирующего документа по устранению недостатков, выявленных контрольными процедурамиТеория и практика применения методов, приемов и процедур последующего контроляОсновы информационных технологий и информационной безопасностиПрограммное обеспечение, позволяющее производить аналитические контрольные процедурыОсновы деловой документации и делопроизводства в экономическом субъектеТребования профессиональной этикиОсновные приемы работы с папками и файламиСистемы защиты информации, в том числе технические мероприятия по защите информацииОфисные пакеты, браузеры, антивирусы и другое прикладное программное обеспечение Другие характеристики- 3.2. Обобщенная трудовая функция Наименование Руководство группами специалистов по внутреннему контролюКодBУровень квалификации5 Происхождение обобщенной трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Возможные наименования должностей, профессийВедущий специалист по внутреннему контролю Главный специалист по внутреннему контролю Требования к образованию и обучениюСреднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации по направлениям: экономика, юриспруденция; бухгалтерский (финансовый) учет и отчетность; управленческий учет и отчетность; теория и практика внутреннего контроляТребования к опыту практической работыНе менее двух лет в сфере внутреннего контроля, внутреннего аудита, внешнего аудита, государственного финансового контроля и налогового контроляОсобые условия допуска к работеНаличие допуска к государственной тайне (при необходимости)Другие характеристики- Дополнительные характеристики Наименование документа Код Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальностиОКЗ3314Техники-статистики и персонал родственных занятий, связанных с проведением математических расчетов и вычисленийОКПДТР22984Инспектор по основной деятельностиОКСО5.38.02.01Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)5.38.02.06Финансы5.38.02.07Банковское дело 3.2.1. Трудовая функция Наименование Планирование основных направлений внутреннего контроля и контрольных процедурКодB/01.5Уровень (подуровень) квалификации5 Происхождение трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Трудовые действияПодготовка для подчиненных специалистов по внутреннему контролю заданий по формированию информационной базы, отражающей работу объекта внутреннего контроля, и по ее анализуПроведение анализа собранной информации для выявления значимых отклонений от установленных внутренними регламентами экономического субъекта критериевРазработка проектов риск-ориентированной плановой документацииПодготовка предложений по наиболее целесообразному составу проверяющей группы специалистов по внутреннему контролюПодготовка проекта внутреннего регламента о проведении внутреннего контроля Необходимые уменияПодготавливать в соответствии с внутренними регламентами экономического субъекта специалистам по внутреннему контролю задания по формированию ими информационной базы для разработки плановой документацииОценивать качество работы подчиненных специалистовПроизводить экспресс-анализ и комплексный анализ бухгалтерской (финансовой) отчетности объекта внутреннего контроляФормировать проекты риск-ориентированной плановой документации для проведения внутреннего контроляОценивать профессиональный уровень и независимость от объекта внутреннего контроля специалистов, предлагаемых для включения в проверяющую группуФормировать в соответствии с документооборотом проекты приказов и распоряжений по проведению внутреннего контроляПрименять методы безопасной работы в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (защита персональных данных, антивирусная защита, информационная гигиена)Работать с информационными сетямиРаботать с операционными системами и программным обеспечениемРаботать с цифровыми инструментамиВести базы данныхФормировать электронную документацию и осуществлять ее архивированиеВносить в базы данных сведения, необходимые для работы организации Необходимые знанияОсновные требования внутренних регламентов, регулирующих деятельность объекта внутреннего контроля и работу специалистов по внутреннему контролюПриемы оценки полноты и достоверности информационных баз, сформированных специалистами по внутреннему контролюТеория и практика риск-ориентированного планирования внутреннего контроляСовременные методы компьютерной обработки информацииОсновы теории и практики организации управления рисками экономического субъектаОсновы информационных технологий и информационной безопасностиПрограммные средства автоматизации офисной деятельности, основы деловой документации, делопроизводства в экономическом субъектеТребования профессиональной этикиСтандартные программы операционных системМатрица доступа, ее применениеОсновные программы-архиваторыОсновы информационной безопасностиОсновы цифровизации процессовОсновы влияния информационных технологий на бизнес-процессы Другие характеристики- 3.2.2. Трудовая функция Наименование Распределение заданий между членами групп специалистов по внутреннему контролюКодB/02.5Уровень (подуровень) квалификации5 Происхождение трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Трудовые действияРаспределение определенных плановой документацией заданий между членами группы специалистов по внутреннему контролюПредварительная оценка предоставляемых членами группы специалистов по внутреннему контролю доказательств наличия рисков и наиболее рискоемких направлений для последующего планирования проведения контрольных процедурПроведение процедур внутреннего контроля по его наиболее рисковым направлениям Необходимые уменияЗакреплять задания, предусмотренные планами и программами по внутреннему контролю, за подчиненными специалистами в соответствии с их компетенциейПрименять для оценки достаточности и надежности доказательств, предоставленных подчиненными специалистами, адекватные приемы внутреннего контроляОценивать правильность проведения и учета финансово-хозяйственных операцийОбновлять антивирусные программы, проверять носители данных на наличие вредоносных программПрименять операционные системы в рамках вида деятельностиПрименять методы безопасной работы в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (защита персональных данных, антивирусная защита, информационная гигиена) Необходимые знанияОсновные требования законодательной и нормативной баз, стандартов внутреннего контроля и профессиональной этики, внутренних регламентов экономического субъекта, регулирующих деятельность объекта внутреннего контроля и работу специалистов по внутреннему контролюПрактики применения форм, методов, приемов, способов и процедур внутреннего контроля, в том числе с использованием программного обеспечения, для получения и обработки информации о выявленных отклоненияхПравила применения операционных системПроцессы и модели жизненного цикла информационных системСтандарты информационных технологий для деятельности организацийОсновы хранения данных в информационных системах Другие характеристики- 3.2.3. Трудовая функция Наименование Подготовка проекта документа по результатам внутреннего контроля, выработка рекомендаций по устранению выявленных недостатковКодB/03.5Уровень (подуровень) квалификации5 Происхождение трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Трудовые действияОценка достаточности, надежности и значимости для объекта внутреннего контроля представленных подчиненными специалистами доказательств наличия отклонений; определение отклонений, которые будут включены в проект завершающего документа по результатам внутреннего контроляФормирование проекта закрывающего документа, отвечающего требованиям заказчика внутреннего контроля, его обсуждение с руководителями объекта внутреннего контроля Необходимые уменияОценивать условия, способствующие трансформации рисков объекта внутреннего контроля в рисковые события, вырабатывать рекомендации по эффективному управлению рискамиОценивать с помощью современных методик достаточность, надежность и объективность доказательств, представленных членами группы специалистов по внутреннему контролюВырабатывать по результатам внутреннего контроля эффективные рекомендации по устранению выявленных отклоненийПрименять системы управления базами данных вида деятельностиИспользовать средства хранения и обработки больших массивов и потоков данных Необходимые знанияТребования стандартов внутреннего контроля и профессиональной этикиОсновы информационных технологий и информационной безопасностиПрограммное обеспечение, позволяющее производить аналитические контрольные процедурыОсновы деловой документации и делопроизводства в экономическом субъектеМетоды определения операционных рисков и основы управления операционными рискамиОсновы внутрикорпоративных коммуникаций Другие характеристики- 3.2.4. Трудовая функция Наименование Оценка эффективности разработанных менеджментом (руководителями объекта внутреннего контроля) мероприятий по устранению выявленных внутренними контролерами рисков, а также причин и условий, способствующих их трансформации в рисковые события с существенными для экономических субъектов негативными последствиямиКодB/04.5Уровень (подуровень) квалификации5 Происхождение трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Трудовые действияАнализ эффективности предлагаемых руководством экономического субъекта мероприятий по устранению выявленных внутренним контролем отклонений от требований правовой и нормативной базы и внутренних регламентовПолучение от объекта внутреннего контроля информации о ходе выполнения им рекомендаций по устранению выявленных отклонений от требований законодательства Российской Федерации, нормативной базы и внутренних регламентовКонтрольная проверка полученной информации (при необходимости)Подготовка и разработка проектов риск-ориентированных плановых документов по контролю или устранению выявленных отклонений и обусловивших их причинКонтроль выполнения заданий по исправлению выявленных недостатков и устранению обусловивших их причинПодготовка информации для руководителя и заказчика внутреннего контроля о ходе выполнения заданий плановых документов по контролю или устранению выявленных отклонений и обусловивших их причин Необходимые уменияПрименять методы, приемы, способы и процедуры контроля устранения выявленных внутренним контролем отклоненийОбсуждать с ответственными руководителями и специалистами экономического субъекта имеющиеся отклонения от запланированных сроков и объемов работ, предусмотренных плановыми документамиУправлять размещением цифровой информации на дисках персонального компьютера, а также в дисковых хранилищах локальной и глобальной компьютерной сетиОсуществлять поиск и анализ информации в специализированных справочно-информационных и экспертных системах, включая правовые, а также в информационной сети и среди цифровых ресурсов организацииОбновлять антивирусные программы, проверять носители информации на наличие вредоносных программИспользовать средства хранения и обработки больших массивов и потоков данныхФормировать медиатеки для структурированного хранения и каталогизации цифровой информацииТребования стандартов внутреннего контроля экономического субъекта к планированию контроля устранения выявленных внутренним контролем отклонений Необходимые знанияОсновы информационных технологий и информационной безопасностиПрограммное обеспечение, позволяющее производить аналитические контрольные процедурыОсновы деловой документации и делопроизводства в экономическом субъекте и требования профессиональной этикиОсновы хранения данных в информационных системахМетоды определения операционных рисков и основы управления операционными рискамиОсновы информационной безопасности Другие характеристики- 3.3. Обобщенная трудовая функция Наименование Руководство структурным подразделением внутреннего контроляКодCУровень квалификации6 Происхождение обобщенной трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Возможные наименования должностей, профессийРуководитель отдела внутреннего контроля Руководитель сектора внутреннего контроля Требования к образованию и обучениюВысшее образование - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации по направлениям: экономика, юриспруденция; бухгалтерский (финансовый) учет и отчетность; управленческий учет и отчетность; теория и практика внутреннего контроляТребования к опыту практической работыНе менее трех лет в сфере внутреннего контроля, внутреннего аудита, внешнего аудита, государственного финансового контроля и налогового контроляОсобые условия допуска к работеНаличие допуска к государственной тайне (при необходимости)Другие характеристики- Дополнительные характеристики Наименование документа Код Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальностиОКЗ1211Управляющие финансовой деятельностьюЕКС 6 -Начальник финансового отделаОКПДТР24695Начальник отдела (финансово-экономического и административного)ОКСО5.38.03.01Экономика5.38.03.02Менеджмент5.40.03.01Юриспруденция ______________________________ 6 Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих. 3.3.1. Трудовая функция Наименование Организация работы структурного подразделенияКодC/01.6Уровень (подуровень) квалификации6 Происхождение трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Трудовые действияРазработка должностных инструкций сотрудников, внутренних стандартов профессиональной деятельности, требований профессиональной этикиПодбор штатного персонала структурного подразделения внутреннего контроля с использованием утвержденных критериевОрганизация работы, ознакомление персонала структурного подразделения с нормативной базой и обеспечение структурного подразделения необходимыми материально-техническими ресурсами Необходимые уменияРазрабатывать регламенты, определяющие работу структурного подразделения внутреннего контроля, с учетом требований нормативной базы экономического субъектаОценивать уровень профессиональной квалификации, психологической устойчивости и коммуникабельности специалистов, претендующих на замещение штатной должности в структурном подразделении внутреннего контроляФормировать требования к содержанию и структуре информационных систем организации Необходимые знанияОсновы налогового, бюджетного и трудового законодательства Российской ФедерацииОсновы нормативной базы, регламентирующей порядок административного регулирования работы структурного подразделения внутреннего контроляОсновы архитектуры информационных системОсновы проектирования информационных системПравила внесения изменений в информационных системахМетоды оценки результатов управления рискамиПроцессы и модели жизненного цикла информационных системОсновы внутрикорпоративных коммуникацийПравила использования виртуальных технологий Другие характеристики- 3.3.2. Трудовая функция Наименование Управление штатным персоналом структурного подразделения внутреннего контроляКодC/02.6Уровень (подуровень) квалификации6 Происхождение трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Трудовые действияПодготовка проектов внутренних регламентовВнедрение внутренних стандартов, требований профессиональной этики и методик проведения внутреннего контроляРазработка и учет показателей работы структурного подразделения внутреннего контроля и его сотрудниковРазработка предложений по совершенствованию системы мотивации сотрудников структурного подразделения внутреннего контроля Необходимые уменияРазрабатывать и внедрять внутренние регламенты, внутренние стандарты, требования профессиональной этики и методики внутреннего контроляРазрабатывать и применять на практике показатели оценки качества работы структурного подразделения внутреннего контроля и его сотрудниковОсуществлять поиск, анализ и оценку профессиональной информации об управлении штатным персоналом структурного подразделения внутреннего контроляОсуществлять мониторинг проектирования информационных системПроизводить оценку результатов управления рискамиПрименять виртуальные технологии для осуществления вида деятельности Необходимые знанияПрактика разработки и корректировки нормативной базы системы управления структурным подразделением внутреннего контроля с учетом передового опытаСовременные формы мотивации специалистов по внутреннему контролю и требования профессиональной этикиВиртуальные технологии самообразованияПроцессы и модели жизненного цикла информационных системОсновы обеспечения информационных системАнализ данных и процессов, в том числе на основе больших данных (Big Data)Основы моделирования бизнес-процессовОсновы автоматизации бизнес-процессов и управления бизнес-процессамиПринципы выбора программного обеспечения Другие характеристики- 3.3.3. Трудовая функция Наименование Планирование работы структурного подразделенияКодC/03.6Уровень (подуровень) квалификации6 Происхождение трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Трудовые действияПодготовка заданий на проведение контрольных мероприятий по внутреннему контролю, по формированию информационной базы, отражающей работу объекта внутреннего контроля, и по ее анализуОрганизация проведения анализа информации о результатах проведения контрольных мероприятий для выявления значимых отклонений от требований правовой и нормативной базы и внутренних регламентовРазработка риск-ориентированных годовых и оперативных планов работы структурного подразделения внутреннего контроля, их предоставление на утверждение уполномоченным руководителям экономического субъекта, контроль выполненияОрганизация разработки проектов риск-ориентированной плановой документации и предоставление их на утверждение уполномоченным руководителям экономического субъекта, контроль их исполненияОрганизация подготовки распорядительных документов по проведению контрольных мероприятийПодготовка проекта внутреннего регламента о проведении внутреннего контроляСогласование основных направлений внутреннего контроля, предусмотренных установленным экономическим субъектом порядком, с его заказчикамиРассмотрение обоснованности предложений по совершенствованию методического обеспечения осуществления внутреннего контроля Необходимые уменияРазрабатывать организационно-распорядительные приказы, способствующие повышению эффективности работы структурного подразделения внутреннего контроляРазрабатывать внутренние стандарты и требования профессиональной этики, современные методики проведения внутреннего контроляРазрабатывать перспективные годовые и оперативные планы работыКонсультировать по применению финансовых технологийИспользовать применяемые в отрасли современные информационные технологии для осуществления вида деятельности: - блокчейн и децентрализованные распределенные реестры; - искусственный интеллект; - облачные сервисы; - большие данные; - виртуальную и дополненную реальность Необходимые знанияТрудовое и гражданское законодательство Российской Федерации в части вида деятельностиПравовая и нормативная база, внутренние регламенты экономического субъектаОсновы информационных технологий и информационной безопасностиПрограммные средства автоматизации офисной деятельностиОсновы деловой документации, делопроизводства в экономическом субъектеТребования профессиональной этикиКриптография на уровне понимания принципов электронного документооборотаОсновы теории алгоритмов, программирования и компьютерных наукТехнологии автоматизации делопроизводства: искусственный интеллект, блокчейн, облачные сервисыЭтика финансовых технологий Другие характеристики- 3.3.4. Трудовая функция Наименование Формирование завершающих документов по результатам проведения внутреннего контроля и их представление руководству самостоятельного специального подразделения внутреннего контроляКодC/04.6Уровень (подуровень) квалификации6 Происхождение трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Трудовые действияРазработка проектов завершающих документов по результатам работы структурного подразделения внутреннего контроляПредоставление отчетных документов о работе структурного подразделения внутреннего контроля руководству самостоятельного специального подразделения внутреннего контроля Необходимые уменияФормировать в соответствии с нормативной базой экономического субъекта, с внутренними регламентами завершающие документы, отражающие фактически проведенную структурным подразделением внутреннего контроля работуПрименять риск-ориентированный подход и страхование киберрисков в рамках решаемых задачИспользовать технологии искусственного интеллекта для осуществления вида деятельностиПрименять виртуальные технологии с целью осуществления внутреннего контроляОбеспечивать приемлемый уровень информационно-технологических рисковРаботать в рамках процессов облачных технологий бэк-офиса, открытого исходного кода мидл-офиса, а также фронт-офисаПроизводить анализ данных и процессов на основе больших данных Необходимые знанияОсновы трудового, гражданского, административного, уголовного законодательства Российской Федерации; основополагающие документы экономического субъектаОсновы информационных технологий и информационной безопасностиПрограммные средства автоматизации офисной деятельностиОсновы деловой документации, делопроизводства в экономическом субъектеТребования профессиональной этикиФакторы влияния на информационно-технологическую структуру (принципы, политики и подходы, процессы, организационная структура, культура, этика и поведение, информация, услуги, инфраструктура и приложения, персонал, навыки и компетенции)Бизнес-риски, связанные с использованием информационных технологийОсновы защиты данных (аутентификация, авторизация, идентификация, шифрование, лицензирование) Другие характеристики- 3.4. Обобщенная трудовая функция Наименование Руководство самостоятельным специальным подразделением внутреннего контроляКодDУровень квалификации7 Происхождение обобщенной трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Возможные наименования должностей, профессийДиректор департамента внутреннего контроля Начальник управления внутреннего контроля Требования к образованию и обучениюВысшее образование - специалитет, магистратура и дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации по направлениям: экономика, юриспруденция; бухгалтерский (финансовый) учет и отчетность; управленческий учет и отчетность; теория и практика внутреннего контроляТребования к опыту практической работыНе менее пяти лет в сфере внутреннего контроля или государственного финансового контроля, внешнего аудита или надзора за определенным экономическим субъектомОсобые условия допуска к работеНаличие допуска к государственной тайне (при необходимости)Другие характеристики- Дополнительные характеристики Наименование документа Код Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальностиОКЗ1211Управляющие финансовой деятельностьюЕКС-Начальник финансового отделаОКПДТР24695Начальник отдела (финансово-экономического и административного)ОКСО5.38.04.01Экономика5.38.04.02Менеджмент5.38.04.08Финансы и кредит5.38.04.09Государственный аудит5.40.04.01Юриспруденция5.38.05.01Экономическая безопасность 3.4.1. Трудовая функция Наименование Административное регламентирование работы самостоятельного специального подразделения внутреннего контроляКодD/01.7Уровень (подуровень) квалификации7 Происхождение трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Трудовые действияАдминистративное регламентирование путем разработки нормативной базы и внутренних регламентов, регулирующих работу самостоятельного специального подразделения внутреннего контроля, должностных инструкций сотрудников, осуществление мониторинга их исполненияПодбор штатного персонала с использованием утвержденных критериевРасстановка штатного персоналаОрганизация работы подразделенияОзнакомление с нормативной базой персонала подразделенияОбеспечение необходимыми материально-техническими ресурсами и методамиРазработка и учет показателей работы самостоятельного специального подразделения внутреннего контроля Необходимые уменияОрганизовывать разработку внутренних регламентов, определяющих работу самостоятельного специального подразделения внутреннего контроля, с учетом требований нормативной базы экономического субъектаОценивать уровень профессиональной квалификации, психологической устойчивости и коммуникабельности специалистов, претендующих на замещение штатной должности в самостоятельном структурном подразделении внутреннего контроляРазрабатывать, анализировать и применять показатели оценки качества работы самостоятельного структурного подразделения внутреннего контроляПрименять риск-ориентированный подход и страхование киберрисковИспользовать децентрализованные распределенные реестрыИспользовать технологии искусственного интеллектаИспользовать облачные услуги обеспечения безопасностиПроизводить анализ данных и процессов на основе больших данныхОсуществлять классификацию и совершенствование бизнес-процессовОсуществлять моделирование бизнес-процессов с использованием современных информационно-технологических систем Необходимые знанияОсновы налогового и бюджетного законодательства Российской ФедерацииОсновы нормативной базы, регламентирующей порядок административного регулирования работы структурных подразделений в экономическом субъектеПрофессиональные и этические требования к штатным сотрудникам службы внутреннего контроляОсновы информационных технологий и информационной безопасностиПринципы выбора программного обеспеченияСистема управления взаимоотношениями с клиентамиТехнологии автоматизации делопроизводстваТехнологии облачных вычисленийПринципы разработки и внедрения системы менеджмента информационной безопасностиОсновы роботизации и автоматизации финансовых функций Другие характеристики- 3.4.2. Трудовая функция Наименование Управление персоналом самостоятельного специального подразделения внутреннего контроляКодD/02.7Уровень (подуровень) квалификации7 Происхождение трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Трудовые действияРазработка в соответствии с утвержденными внутренними регламентами внутренних стандартов, требований профессиональной этики, нормативных правовых актов и методических материалов для работы специалистов по внутреннему контролю, их предоставление на утверждение руководству экономического субъектаПодготовка внутренних регламентов, определяющих работу сотрудников самостоятельного специального подразделения внутреннего контроляПроведение системного контроля выполнения сотрудниками самостоятельного специального подразделения внутреннего контроля его внутренних регламентовОценка эффективности работы сотрудников самостоятельного специального подразделения внутреннего контроля в соответствии с утвержденными критериямиВнедрение в практику работы специального подразделения внутреннего контроля внутренних стандартов и требований профессиональной этикиРазработка предложений по совершенствованию системы мотивации сотрудников самостоятельного структурного подразделения внутреннего контроляОценка уровня профессиональной квалификации, психологической устойчивости и коммуникабельности специалистов Необходимые уменияРазрабатывать организационно-распорядительные приказы, способствующие повышению эффективности работы самостоятельного специального подразделения внутреннего контроляРазрабатывать внутренние стандарты и требования профессиональной этики, современные методики проведения внутреннего контроляАнализировать и применять современные методы оценки квалификации сотрудниковПрименять и внедрять в работу для осуществления вида деятельности технологии автоматизации: искусственный интеллект, виртуальную и дополненную реальность Необходимые знанияТрудовое и гражданское законодательство Российской Федерации в части вида деятельностиПравовая и нормативная базы, внутренние регламенты экономического субъектаСовременные формы управления персоналом, методы повышения мотивации и оценки квалификации специалистов по внутреннему контролюОсновы информационных технологий и информационной безопасностиПрограммные средства автоматизации офисной деятельностиОсновы деловой документации и делопроизводства в экономическом субъектеТребования профессиональной этикиПолитика информационной безопасностиЭтика финансовых технологийПравила использования приложений, информации и технических решенийПравила безопасности информации, обрабатывающей инфраструктуры и приложений Другие характеристики- 3.4.3. Трудовая функция Наименование Рассмотрение и утверждение плановых и отчетных документов о работе самостоятельного специального подразделения внутреннего контроля и их представление вышестоящему руководству экономического субъектаКодD/03.7Уровень (подуровень) квалификации7 Происхождение трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Трудовые действияРазработка риск-ориентированных годовых и оперативных планов работы самостоятельного специального подразделения внутреннего контроля, их предоставление на утверждение уполномоченным руководителям, контроль выполненияРазработка проектов плановых и отчетных документов о работе самостоятельного специального подразделения внутреннего контроляПредоставление плановых и отчетных документов о работе специального подразделения внутреннего контроля руководству экономического субъектаОценка качества завершающего документа по результатам внутреннего контроля Необходимые уменияФормировать в соответствии с нормативной базой экономического субъекта, с внутренними регламентами плановые и отчетные документы, отражающие работу, фактически проведенную самостоятельным специальным подразделением внутреннего контроляАнализировать риски бизнес-процессовПрименять современные методы планирования работы самостоятельного специального подразделения внутреннего контроля Необходимые знанияОсновы трудового, гражданского, административного, уголовного законодательства Российской Федерации, основополагающие документы экономического субъекта и документы, определяющие деятельность его системы внутреннего контроляПрактики применения разработки риск-ориентированных планов и отчетов нормативной базы и методик экономического субъекта и внутренних регламентов самостоятельного специального подразделения внутреннего контроляМетоды оценки рисков информационных технологий (далее - ИТ-риски), в том числе рисков по информационной безопасностиПрофессиональные и этические требования к штатным сотрудникам службы внутреннего контроля Другие характеристики- 3.4.4. Трудовая функция Наименование Утверждение представленных руководителем группы специалистов по внутреннему контролю проектов плановой и сметной документацииКодD/04.7Уровень (подуровень) квалификации7 Происхождение трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Трудовые действияУтверждение проектов плановой и сметной документации по внутреннему контролю после анализа ее обоснованности и риск-ориентированной направленности Необходимые уменияПроизводить аналитические процедуры по оценке обоснованности плановой и сметной документации с учетом рисков объектов внутреннего контроляОбсуждать проекты плановой и сметной документации с заказчиком внутреннего контроля, находить взаимоприемлемые решения Необходимые знанияТребования правовой и нормативной базы и внутренних регламентовТребования к планированию и документообороту в экономическом субъекте и в специальном подразделении по внутреннему контролюМетоды оценки ИТ-рисковМетоды анализа ИТ-риска и его обработкиТребования профессиональной этики Другие характеристики- 3.4.5. - document.segment-2 Verify source ↗
Об утверждении профессионального стандарта "Специалист по внутреннему контролю (внутренний контролер)" — segment 2
The provision describes internal control job functions: checking final documents, assessing objections, analyzing internal control systems, developing internal rules, and coordinating internal control activities.
Трудовая функция Наименование Оценка качества и обоснованности завершающих документов по результатам внутреннего контроляКодD/05.7Уровень (подуровень) квалификации7 Происхождение трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Трудовые действияПроизводить внутренний контроль соответствия содержания проекта завершающего документа рекомендациям и выводам по устранению выявленных отклонений и соблюдения его формы, определенной внутренним стандартом экономического субъектаОценивать обоснованность замечаний руководителя объекта внутреннего контроля по поводу содержания, выводов и рекомендаций, изложенных в завершающем документе Необходимые уменияПроизводить аналитические процедуры по оценке качества завершающих документов по результатам внутреннего контроля и замечаний руководителей с учетом рисков объектов внутреннего контроля по ключевым параметрам работы экономического субъекта Необходимые знанияМетодология и практика внутреннего контроля и опыт их применения Другие характеристики- 3.4.6. Трудовая функция Наименование Координация деятельности подразделений по организации и осуществлению внутреннего контроляКодD/06.7Уровень (подуровень) квалификации7 Происхождение трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Трудовые действияОсуществление анализа работы систем внутреннего контроля на всех уровнях управления экономическим субъектомРазработка предложений по совершенствованию взаимодействия внутренних контролеров и предоставление их руководству экономического субъекта Необходимые уменияОценивать качество взаимодействия между субъектами внутреннего контроля всех уровней управления экономическим субъектомОсуществлять автоматизацию и управление бизнес-процессамиСоздавать систему управления взаимоотношениями с клиентами и управлять еюИспользовать алгоритмы прогнозированияСоздавать онлайн-решения для осуществления вида деятельности Необходимые знанияПрактика применения требований внутренних регламентов, регулирующих взаимодействие между субъектами внутреннего контроля на всех уровнях управления экономическим субъектомОтечественная и международная практика организации системного внутреннего контроля в экономических субъектахОсновы информационных технологий и информационной безопасностиОсновы деловой документации и делопроизводства в экономическом субъектеТребования профессиональной этикиПравила оптимизации информационно-технологических активов, ресурсовПравила обеспечения работы и поддержки бизнес-процессов путем интеграции приложений и технологий в бизнес-процессы Другие характеристики- 3.4.7. Трудовая функция Наименование Руководство разработкой предложений о внесении изменений в нормативную базу и в методики проведения внутреннего контроляКодD/07.7Уровень (подуровень) квалификации7 Происхождение трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Трудовые действияАнализ нормативной базы внутреннего контроля, в том числе внутренних стандартов и требований профессиональной этики, а также методического обеспечения проведения внутреннего контроляРазработка предложений о внесении изменений в нормативную базу и в методики внутреннего контроля, в требования профессиональной этики, в проекты внутренних стандартов по построению и функционированию системы внутреннего контроля на всех уровнях управления экономическим субъектом, в нормативные и методические материалы для работы специалистов по внутреннему контролю; их оценка и предоставление на утверждение уполномоченному руководителю экономического субъекта Необходимые уменияСравнивать по содержанию регламенты и выявлять несоответствие внутренних регламентов работы субъектов внутреннего контроля на всех уровнях управления экономическим субъектом, вырабатывать предложения по их корректировкеРазрабатывать обоснованные изменения нормативной базы внутреннего контроля Необходимые знанияТеория и практика построения систем внутреннего нормативного регулирования в экономических субъектахОсновы информационных технологий и информационной безопасностиПрограммные средства автоматизации офисной деятельностиОсновы деловой документации, делопроизводства в экономическом субъектеМетоды классификации информации и обеспечения доступаТребования профессиональной этики Другие характеристики- 3.5. Обобщенная трудовая функция Наименование Организация и контроль текущей деятельности системы внутреннего контроля экономического субъектаКодEУровень квалификации8 Происхождение обобщенной трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Возможные наименования должностей, профессийЗаместитель руководителя экономического субъекта по внутреннему контролю Директор по внутреннему контролю экономического субъекта Главный внутренний контролер экономического субъекта Требования к образованию и обучениюВысшее образование - специалитет, магистратура и дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации по направлениям: экономика, юриспруденция; бухгалтерский (финансовый) учет и отчетность; управленческий учет и отчетность; теория и практика внутреннего контроляТребования к опыту практической работыНе менее пяти лет в сфере внутреннего контроля, внутреннего аудита, внешнего аудита, государственного финансового контроля и налогового контроляОсобые условия допуска к работеНаличие допуска к государственной тайне (при необходимости)Другие характеристики- Дополнительные характеристики Наименование документа Код Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальностиОКЗ1211Управляющие финансовой деятельностьюЕКС-Начальник финансового отделаОКПДТР24695Начальник отдела (финансово-экономического и административного)ОКСО5.38.04.01Экономика5.38.04.08Финансы и кредит5.38.04.09Государственный аудит5.38.05.01Экономическая безопасность5.40.05.01Правовое обеспечение национальной безопасности 3.5.1. Трудовая функция Наименование Организация разработки стратегии и определение текущих задач развития системы внутреннего контроля экономического субъектаКодE/01.8Уровень (подуровень) квалификации8 Происхождение трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Трудовые действияОрганизация разработки предложений для руководства экономического субъекта по стратегии развития системы внутреннего контроля в экономическом субъекте и по политике в области внутреннего контроляРазработка риск-ориентированных годовых и оперативных планов работы системы внутреннего контроля, их предоставление на утверждение уполномоченным руководителям экономического субъекта, контроль их выполненияРуководство разработкой и утверждение внутренних регламентов, определяющих порядок формирования политики, программ, перспективного и годового планов работы системы внутреннего контроля экономического субъектаСбор, анализ и обобщение информации о российском и международном опыте работы систем внутреннего контроля, формирование заданий по разработке обоснованных направлений их развитияРазработка завершающих документов по результатам выполнения заданий на разработку стратегии развития системы внутреннего контроляВнедрение стратегии развития системы внутреннего контроля в практику работы экономического субъекта Необходимые уменияРешать задачи исследовательского и проектного характера, связанные с повышением эффективности системы внутреннего контроляФормировать концепции и политики развития системы внутреннего контроляОценивать соответствие работы системы внутреннего контроля нормативной базе Необходимые знанияТеория и современная практика формирования и функционирования систем внутреннего контроляСуществующие тенденции изменения законодательства Российской Федерации, имеющие отношение к внутреннему контролюПозиции руководства экономического субъекта по дальнейшему развитию системы внутреннего контроляСистемы внутреннего нормативного регулирования экономического субъектаВиды контрольных процедур информационных системПрофессиональные и этические требования к штатным сотрудникам службы внутреннего контроля Другие характеристики- 3.5.2. Трудовая функция Наименование Организация разработки и утверждение отчетных документов о работе системы внутреннего контроля экономического субъектаКодE/02.8Уровень (подуровень) квалификации8 Происхождение трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Трудовые действияРазработка нормативной базы, регламентирующей порядок формирования отчетных документов о работе системы внутреннего контроля экономического субъектаРазработка риск-ориентированной плановой документации по проведению внутреннего контроля качества работы субъектов внутреннего контроля на всех уровнях их управленияФормирование проектов отчетных документов, их рассмотрение, корректировка и утверждениеПредоставление отчетных документов руководству экономического субъектаОценка качества завершающих документов по результатам внутреннего контроля качества работы субъектов внутреннего контроля Необходимые уменияФормировать нормативную базу, регламентирующую порядок разработки отчетных документов по работе системы внутреннего контроля экономического субъектаОценивать качество отчетных документов, предоставленных субъектами внутреннего контроляРазрабатывать сводный отчет о работе внутреннего контроля в экономическом субъекте на базе отчетов субъектов внутреннего контроляСобирать информацию о рисках внутреннего контроля, оценивать уровень их значимости для ключевых показателей экономического субъекта, определять перспективные направления и объекты внутреннего контроляОформлять результаты внутреннего контроля в виде завершающих документов в соответствии с требованиями правовой и нормативной базы и внутренних регламентов экономического субъекта Необходимые знанияТребования нормативной базы экономического субъекта к формированию отчетности о работе его структурных подразделенийТеория и современная практика формирования и функционирования систем внутреннего контроля, существующие тенденции изменения законодательства Российской Федерации, имеющие отношение к внутреннему контролю, а также позиции руководства экономического субъекта по дальнейшему развитию системы внутреннего контроляСовременные методы проведения мониторинга и оценки работы систем внутреннего контроляСистемы внутреннего нормативного регулирования экономического субъектаПрофессиональные и этические требования к штатным сотрудникам, выполняющим функции внутреннего контроля Другие характеристики- 3.5.3. Трудовая функция Наименование Оценка качества нормативной базы (внутренних регламентов экономического субъекта, определяющих процессы формирования и функционирования систем внутреннего контроля, требований профессиональной этики и методов внутреннего контроля)КодE/03.8Уровень (подуровень) квалификации8 Происхождение трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Трудовые действияОценка представленных в установленном порядке требований профессиональной этики, проектов внутренних стандартов к построению и функционированию системы внутреннего контроля на всех уровнях управления экономическим субъектомОценка нормативных и методических материалов для работы специалистов по внутреннему контролю и их утверждениеОценка разработанных внутренних регламентов работы систем внутреннего контроля экономических субъектов и предоставление их на утверждение уполномоченному руководителю экономического субъекта Необходимые уменияРазрабатывать внутренние регламенты, определяющие порядок формирования политики, программ, перспективного и годового планов работы системы внутреннего контроля экономического субъекта, и применять их в практике формирования системы внутреннего нормативного регулирования работы специалистов по внутреннему контролю с учетом передового российского и зарубежного опытаРешать задачи исследовательского и проектного характера, связанные с разработкой системы внутренних регламентов работы систем внутреннего контроля экономических субъектов, с учетом передового российского и зарубежного опыта, требований внутренних регламентов к работе систем управления экономическим субъектомОптимизировать затраты на информационно-технологические услуги и информационные технологииПовышать степень соблюдения законов, норм, договорных обязательств и политик, связанных с применением информационных технологийПланировать, осуществлять процессы, необходимые для обеспечения соответствия требованиям регулятора, и управлять имиУправлять запланированными изменениями и анализировать последствия непреднамеренных изменений, принимать меры для снижения любых отрицательных воздействийПроизводить оценку рисков информационной безопасностиПланировать, разрабатывать, применять программы аудита, включая периодичность их проведения, методы, ответственность, требования к планированию и отчетности, управлять ими; определять критерии и область аудита для каждой проверки Необходимые знанияТеория и современная практика формирования и функционирования систем внутреннего контроляСуществующие тенденции изменения законодательства Российской Федерации, имеющие отношение к внутреннему контролюПозиции руководства экономического субъекта по дальнейшему развитию системы внутреннего контроляСовременные методы проведения мониторинга и оценки работы внутреннего контроляСистемы внутреннего нормативного регулирования экономического субъектаТребования внутренних регламентов, регулирующих работу систем управления экономическим субъектомПолитики информационной безопасностиПравила пересмотра политик информационной безопасности Другие характеристики- 3.5.4. Трудовая функция Наименование Контроль и координация деятельности систем внутреннего контроля на всех уровнях управления экономическим субъектомКодE/04.8Уровень (подуровень) квалификации8 Происхождение трудовой функцииОригиналX Заимствовано из оригинала Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта Трудовые действияПроведение мониторинга и оценки эффективности работы субъектов внутреннего контроля, координация их деятельностиАнализ отчетности о выполнении субъектами внутреннего контроля политики, программы и планов внутреннего контроля, выявление отклонений от требований этих документовУтверждение мер по устранению причин, вызвавших отклонения в работе субъектов внутреннего контроля от требований нормативной базы Необходимые уменияПрименять современные методы оценки эффективности работы субъектов внутреннего контроля с использованием соответствующих критериевОценивать соответствие политики, программ и планов внутреннего контроля потребностям органов управления экономическим субъектомПрименять технологии автоматизации: - искусственный интеллект; - блокчейн; - облачные сервисы; - виртуальную и дополненную реальностьОбеспечивать контроль создания экосистемы финансовых технологийСоздавать инновационные онлайн-решения Необходимые знанияТеория и практика оценки эффективности работы субъектов внутреннего контроляПотребности менеджмента экономического субъекта во внутреннем контролеПрофессиональные и этические требования к штатным сотрудникам службы внутреннего контроляПравила соблюдения внутренних политикСтепень доступности и безопасности факторов влияния Другие характеристики- IV. Сведения об организациях - разработчиках профессионального стандарта 4.1. Ответственная организация-разработчик ФГБУ "ВНИИ труда" Минтруда России, город МоскваГенеральный директорПлатыгин Дмитрий Николаевич 4.2. Наименования организаций-разработчиков 1Ассоциация "Национальное объединение внутренних аудиторов и контролеров", город Москва2ФГОБУ ВО "Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации", город Москва
Provision text is displayed from LexChat’s stored statute record. Use the official source links to verify amendments, commencement, and current legal force.
Ask AI about this statute
Об утверждении профессионального стандарта "Специалист по внутреннему контролю (внутренний контролер)"
Sign in to ask AI about this statute
Sign in to start authenticated, citation-grounded statute research.
Sign inLexChat organizes source-backed legal information for research. Verify amendments, commencement, and current legal force with the official publisher before relying on it.