О внесении изменений в приказ Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации от 25 декабря 2018 г. № 655 "Об утверждении Порядка работы конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации и Методики проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации"

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ВОЙСК НАЦИОНАЛЬНОЙ ГВАРДИИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПРИКАЗ Москва 15 августа 2022 г. № 272 О внесении изменений в приказ Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации от 25 декабря 2018 г. № 655 "Об утверждении Порядка работы конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации и Методики проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации" Зарегистрирован Минюстом России 15 сентября 2022 г. Регистрационный № 70085 В соответствии с частью 7 статьи 22 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215), пунктом 16 Положения о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 112 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2005, № 6, ст. 439), и Единой методикой проведения конкурсов на замещение вакантных должностейгосударственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв государственных органов, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 31 марта 2018 г. № 397 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2018, № 16, ст. 2359; 2020, № 40, ст. 6276), - ПРИКАЗЫВАЮ: Внести изменения в приказ Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации от 25 декабря 2018 г. № 655 "Об утверждении Порядка работы конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации и Методики проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации" (зарегистрирован Минюстом России 25 января 2019 г., регистрационный № 53561) согласно прилагаемому Перечню. Директор Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации - главнокомандующий войсками национальной гвардии Российской Федерации генерал армии В.Золотов Приложение к приказу Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации от 15 августа 2022 № 272 ПЕРЕЧЕНЬ изменений, вносимых в приказ Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации от 25 декабря 2018 г. № 655 "Об утверждении Порядка работы конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации и Методики проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной граящанской службы в Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации" 1. В приказе Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации от 25 декабря 2018 г. № 655 "Об утверждении Порядка работы конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации и Методики проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации" (далее - приказ): 1.1. В сноске "1" к преамбуле слова "; 2016, № 27, ст. 4157" исключить. 1.2. В сноске "2" к преамбуле слова "; 2017, № 37, ст. 5506" исключить. 1.3. Сноску "3" к преамбуле после слов "2018, № 16, ст. 2359" дополнить словами "; 2020, № 40, ст. 6276". 2. В Порядке работы конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации, утвержденном приказом : 2.1. В сноске "2" к пункту 1 слова "2018, № 32, ст. 5100" заменить словами "2022, № 1, ст. 6". 2.2. В сноске "3" к пункту 1 слова "2017, № 37, ст. 5506" заменить словами "2021, № 1, ст. 85". 2.3. Сноску "4" к пункту 1 после слов "2018, № 16, ст. 2359" дополнить словами "; 2020, № 40, ст. 6276". 2.4. В пункте 3: 2.4.1. В абзаце первом слова ", правового подразделения" исключить. 2.4.2. Абзацы второй и третий изложить в следующей редакции: "Также в состав конкурсной комиссии входят представители Общественного совета при Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации и независимые эксперты - представители научных, образовательных и других организаций, являющиеся специалистами в соответствующих областях и видах профессиональной служебной деятельности гражданских служащих, по вопросам кадровых технологий и гражданской службы 2 . Общее число независимых экспертов и представителей Общественного совета при Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов конкурсной комиссии.". 2.4.3. Сноски "2" и "3" исключить. 2.4.4. После слов "по вопросам кадровых технологий и гражданской службы" дополнить сноской "2" следующего содержания: " 2 Далее - "независимые эксперты".". 2.5. Дополнить пунктами 3 1 и 3 2 следующего содержания: "3 1 . Включаемые в состав конкурсной комиссии независимые эксперты по запросу представителя нанимателя отбираются в соответствии с Правилами приглашения и отбора независимых экспертов, включаемых в составы конкурсных и аттестационных комиссий федеральных государственных органов, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 12 марта 2021 г. № 359 4 . 3 2 . Общий срок пребывания независимого эксперта в конкурсной комиссии не может превышать три года. Исчисление указанного срока осуществляется с момента первого включения независимого эксперта в состав конкурсной комиссии. Повторное включение данного независимого эксперта в состав конкурсной комиссии может быть осуществлено не ранее чем через три года после окончания срока пребывания в конкурсной комиссии.". 2.6. Пункт 3 1 после слов "утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 12 марта 2021 г. № 359" дополнить сноской "4" следующего содержания: " 4 Собрание законодательства Российской Федерации, 2021, № 12, ст. 2004; № 30, ст. 5796.". 2.7. В пункте 5 после слов "по решению директора" дополнить словами "Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации - главнокомандующего войсками национальной гвардии Российской Федерации". 3. В Методике проведения конкурса на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации, утвержденной приказом : 3.1. В сноске "3" к пункту 5 слова "2018, № 32, ст. 5100" заменить словами "2020, № 44, ст. 6888". 3.2. Сноску "2" к пункту 11 после слов "2005, № 22, ст. 2192" дополнить словами "; 2022, № 18, ст. 3126". 3.3. Сноску "1" к пункту 13 после слов "2018, № 12, ст. 1677" дополнить словами "; 2021, № 24, ст. 4504". 3.4. Пункт 20: 3.4.1. В абзаце первом после слов "конкурсная комиссия оценивает" дополнить словами "профессиональный уровень", после слов "написание реферата" дополнить словами ", решение практических задач". 3.4.2. Абзац второй подпункта 20.4 дополнить предложением следующего содержания: "В анкету также могут быть включены дополнительные вопросы, направленные на оценку профессионального уровня кандидата.". 3.4.3. Дополнить подпунктом 20.7 следующего содержания: "20.7. Решение практических задач подразумевает ознакомление кандидата с проблемной ситуацией, изложенной в формате текста или видео, связанной с областью и видом профессиональной служебной деятельности по вакантной должности гражданской службы, и подготовку кандидатом ответов на вопросы, направленные на выявление его аналитических, стратегических или управленческих способностей. Решение практических задач оценивается членами конкурсной комиссии: в 5 баллов, если кандидат последовательно, в полном объеме, уверенно решил практическую задачу, правильно использовал нормызаконодательных и иных нормативных правовых актов, в ходе решения задачи показал высокий уровень профессиональных знаний в соответствующей сфере, аналитических способностей, навыки аргументированно отстаивать собственную точку зрения, умение обоснованно и самостоятельно принимать решения; в 4 балла, если кандидат последовательно, в полном объеме, решил практическую задачу, правильно использовал нормы законодательных и иных нормативных правовых актов, но допустил неточности и незначительные ошибки, в ходе решения задачи проявил активность, показал достаточный уровень профессиональных знаний в соответствующей сфере, аналитических способностей, навыков отстаивания собственной точки зрения, умение самостоятельно принимать решения; в 3 балла, если кандидат последовательно, но не в полном объеме решил практическую задачу, не всегда правильно использовал нормы законодательных и иных нормативных правовых актов, допустил неточности и ошибки, в ходе решения задачи проявил низкую активность, показал средний уровень профессиональных знаний в соответствующей сфере, аналитических способностей, навыков отстаивания собственной точки зрения; в 0 баллов, если кандидат не решил практическую задачу, при ответе неправильно использовал нормы законодательных и иных нормативных правовых актов, допустил значительные неточности и ошибки, в ходе решения задачи не проявил активности, показал низкий уровень профессиональных знаний в соответствующей сфере, аналитических способностей, отсутствие навыков отстаивания собственной точки зрения.". 3.5. Пункт 23 дополнить абзацем вторым следующего содержания: "Конкурсной комиссией может быть принято решение о проведении заседания в формате видеоконференции (при наличии технической возможности) по предложению ее члена или кандидата с указанием причины (обоснования) такого решения.". 3.6. В пункте 24 после слов "других конкурсных заданий" дополнить словами ", оцениваемых членами конкурсной комиссии", после слов "иных аналогичных конкурсных заданий" дополнить словами ", предусматривающих формализованный подсчет результатов". 3.7. В пункте 25 после слов "формирует рейтинг кандидатов" дополнить словами "в порядке убывания их итоговых баллов".