О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации
This law amends several Russian laws to protect certain mobilized or contract-based service participants, preserve civil service jobs, adjust pension/benefit calculations, and update related deadlines and employment rights.
- Jurisdiction
- Russia
- Instrument
- Act or statute
- Citation
- 379-ФЗ
- Version
- Undated source snapshot
- Language
- ru
- Official source
- View official record ↗
Statute overview
About this statute
This page preserves the statute’s identified version, provision structure, official source link, and stored legal text for reading and research.
Search within this statute
Search all stored provisions in this version.
Legal text
Provisions of О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации
Showing 1 of 1
- document Verify source ↗
О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации
This law amends several Russian laws to protect certain mobilized or contract-based service participants, preserve civil service jobs, adjust pension/benefit calculations, and update related deadlines and employment rights.
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации Принят Государственной Думой 27 сентября 2022 года Одобрен Советом Федерации 4 октября 2022 года Статья 1 Внести в Федеральный закон от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1996, № 14, ст. 1401; 2001, № 44, ст. 4149; 2003, № 1, ст. 13; 2007, № 30, ст. 3754; 2008, № 18, ст. 1942; № 30, ст. 3616; 2009, № 30, ст. 3739; № 52, ст. 6454; 2010, № 31, ст. 4196; № 49, ст. 6409; № 50, ст. 6597; 2011, № 29, ст. 4291; № 45, ст. 6335; № 49, ст. 7037, 7057; 2012, № 50, ст. 6966; 2013, № 49, ст. 6352; № 52, ст. 6986; 2014, № 30, ст. 4217; № 45, ст. 6155; № 49, ст. 6915; 2016, № 1, ст. 5; № 18, ст. 2512; № 27, ст. 4183; 2018, № 31, ст. 4858; 2019, № 14, ст. 1461; № 51, ст. 7488; 2020, № 17, ст. 2714; 2021, № 22, ст. 3688; № 52, ст. 8974; 2022, № 1, ст. 43; № 9, ст. 1250; № 24, ст. 3942; № 27, ст. 4613; № 29, ст. 5204) следующие изменения: 1) в подпункте 2 пункта 2 1 статьи 6: а) дополнить новым абзацем пятым следующего содержания: "сведения о приостановлении и возобновлении действия трудового договора;"; б) абзацы пятый и шестой считать соответственно абзацами шестым и седьмым; 2) в статье 11: а) абзац первый пункта 2 4 после слов "постоянную работу" дополнить словами ", приостановления и возобновления действия трудового договора"; б) абзац третий подпункта 2 пункта 2 5 изложить в следующей редакции: "в случаях приема на работу, приостановления и возобновления действия трудового договора, увольнения зарегистрированного лица - не позднее рабочего дня, следующего за днем издания приказа (распоряжения), иного документа, принятия решения, которые подтверждают оформление, приостановление, возобновление или прекращение трудовых отношений.". Статья 2 Внести в Федеральный закон от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215; 2009, № 48, ст. 5719; 2011, № 27, ст. 3866; № 48, ст. 6730; 2012, № 50, ст. 6954; 2013, № 14, ст. 1665; № 23, ст. 2874; № 27, ст. 3477) следующие изменения: 1) часть 1 статьи 37 дополнить пунктом 8 4 следующего содержания: "8 4 ) невыхода гражданского служащего на службу по истечении трех месяцев после завершения прохождения им военной службы по мобилизации или военной службы по контракту, заключенному в соответствии с пунктом 7 статьи 38 Федерального закона от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", либо после окончания действия заключенного гражданским служащим контракта о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации;"; 2) в пункте 1 части 1 статьи 39 слова "призывом гражданского служащего на военную службу" заменить словами "призывом гражданского служащего на военную службу, за исключением призыва на военную службу по мобилизации,"; 3) статью 53 дополнить пунктом 4 1 следующего содержания: "4 1 ) гарантии, предусмотренные статьей 53 1 настоящего Федерального закона, в связи с призывом гражданского служащего на военную службу по мобилизации или заключением им контракта о прохождении военной службы либо контракта о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации;"; 4) дополнить статьей 53 1 следующего содержания: "Статья 53 1 . Гарантии в связи с призывом гражданских служащих на военную службу по мобилизации или заключением ими контракта о прохождении военной службы либо контракта о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации 1. Гражданским служащим, призванным на военную службу по мобилизации или заключившим в соответствии с пунктом 7 статьи 38 Федерального закона от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" контракт о прохождении военной службы (далее в настоящей статье - военная служба) либо контракт о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации, гарантируется сохранение замещаемой должности гражданской службы на период прохождения военной службы либо оказания добровольного содействия в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации. При этом прохождение гражданской службы приостанавливается, денежное содержание не начисляется и не выплачивается. 2. В период прохождения военной службы либо оказания добровольного содействия в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации, расторжение служебного контракта по инициативе представителя нанимателя не допускается, за исключением расторжения служебного контракта в связи с упразднением государственного органа. 3. Гражданскому служащему, завершившему прохождение военной службы либо оказание добровольного содействия в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации, в течение шести месяцев после возобновления прохождения гражданской службы по его заявлению предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск в любое удобное для него время. 4. Период прохождения военной службы либо оказания добровольного содействия в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации, включается в стаж гражданской службы. 5. К правоотношениям, не урегулированным настоящей статьей, применяются положения трудового законодательства.". Статья 3 Часть 3 статьи 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2007, № 1, ст. 18; 2009, № 30, ст. 3739; 2010, № 50, ст. 6601; 2011, № 9, ст. 1208; 2012, № 53, ст. 7601; 2016, № 27, ст. 4183; 2020, № 24, ст. 3749; 2021, № 1, ст. 17; № 18, ст. 3070; 2022, № 29, ст. 5204) дополнить словами "за вычетом календарных дней, приходящихся на период приостановления действия трудового договора в соответствии со статьей 351 7 Трудового кодекса Российской Федерации или приостановления прохождения государственной гражданской службы в соответствии со статьей 53 1 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации". Статья 4 Часть 7 статьи 5 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, № 52, ст. 6228; 2011, № 48, ст. 6730; 2019, № 6, ст. 463) изложить в следующей редакции: "7. Счетная палата Российской Федерации в пределах своих полномочий обеспечивает противодействие коррупции в соответствии с Федеральным законом от 5 апреля 2013 года № 41-ФЗ "О Счетной палате Российской Федерации".". Статья 5 Внести в Федеральный закон от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, № 52, ст. 6965; 2015, № 27, ст. 3964; 2016, № 22, ст. 3091; № 27, ст. 4183; № 52, ст. 7486; 2018, № 41, ст. 6190; № 53, ст. 8462; 2019, № 10, ст. 895; № 40, ст. 5488; 2022, № 11, ст. 1596; № 29, ст. 5204) следующие изменения: 1) часть 1 статьи 12 дополнить пунктом 12 следующего содержания: "12) период оказания добровольного содействия в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации, на основании контракта."; 2) в абзаце первом части 12 статьи 15 слова "6 - 8 и 10" заменить словами "6 - 8, 10 и 12". Статья 6 1. Настоящий Федеральный закон вступает в силу со дня его официального опубликования. 2. Действие положений пункта 12 части 1 статьи 12 и абзаца первого части 12 статьи 15 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (в редакции настоящего Федерального закона) распространяется на правоотношения, возникшие с 24 февраля 2022 года. 3. Действие положений пункта 8 4 части 1 статьи 37, пункта 1 части 1 статьи 39, пункта 4 1 статьи 53, статьи 53 1 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (в редакции настоящего Федерального закона) и части 3 статьи 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (в редакции настоящего Федерального закона) распространяется на правоотношения, возникшие с 21 сентября 2022 года. 4. Граждане, которые с 24 февраля по 21 сентября 2022 года заключили в соответствии с пунктом 7 статьи 38 Федерального закона от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" контракт о прохождении военной службы либо контракт о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации, и с которыми в указанный период были расторгнуты трудовые договоры (служебные контракты), в течение трех месяцев после завершения прохождения военной службы по мобилизации или военной службы по контракту либо контракта о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации, имеют преимущественное право трудоустройства на работу (службу) по ранее занимаемой должности у работодателя (представителя нанимателя), с которым они состояли в трудовых (служебных) отношениях до заключения контракта о прохождении военной службы либо контракта о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации. В случае невозможности предоставления такой должности работодатель (представитель нанимателя) предлагает другую имеющуюся у него работу (службу), не противопоказанную указанным гражданам по состоянию здоровья. Президент Российской Федерации В.Путин Москва, Кремль 7 октября 2022 года № 379-ФЗ
Provision text is displayed from LexChat’s stored statute record. Use the official source links to verify amendments, commencement, and current legal force.
Ask AI about this statute
О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации
Sign in to ask AI about this statute
Sign in to start authenticated, citation-grounded statute research.
Sign inLexChat organizes source-backed legal information for research. Verify amendments, commencement, and current legal force with the official publisher before relying on it.