Об утверждении примерного должностного регламента федерального государственного гражданского служащего Федеральной службы государственной регистрации- кадастра и картографии и ее территориальных органов

Министерство юстиции Российской Федерации ЗАРЕГИСТРИРОВАНО Регистрационный № 81650 от 26 марта 2025 г. ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ГОСУДАРСТВЕННОЙ РЕГИСТРАЦИИ, КАДАСТРА И КАРТОГРАФИИ ПРИКАЗ Москва 18 февраля 2025 г. № П/0036/25 Об утверждении примерного должностного регламента федерального государственного гражданского служащего Федеральной службы государственной регистрации‚ кадастра и картографии и ее территориальных органов В соответствии с частью 5 статьи 47 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" приказываю: 1. Утвердить прилагаемый должностной регламент федерального государственного гражданского служащего Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии и ее территориальных органов. 2. Признать утратившим силу приказ Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии от 12 мая 2020 г. № П/0140 "Об утверждении примерного должностного регламента федерального государственного гражданского служащего Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 25 июня 2020 г., регистрационный № 58757). Руководитель О.А.Скуфинский УТВЕРЖДЕН приказом Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии от 18 февраля 2025 г. № П/0036/25 ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ГОСУДАРСТВЕННОЙ РЕГИСТРАЦИИ, КАДАСТРА И КАРТОГРАФИИ И ЕЕ ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ УТВЕРЖДАЮ _________________________________ (должность лица, утвердившего должностной регламент) ___________ ______________________ (подпись) (инициалы имени и отчества (при наличии), фамилия) "__" ________ 20__ г. Должностной регламент ___________________________________________________________ (наименование должности федеральной государственной гражданской службы, отдела в составе структурного подразделения, наименование структурного подразделения Росреестра (территориального органа Росреестра) I. Общие положения 1. Должность федеральной государственной гражданской службы 1 (далее - гражданская служба) _________________________________________________________ (наименование должности гражданской службы с указанием отдела в составе структурного подразделения, наименование структурного подразделения Росреестра (территориального органа Росреестра) относится к _______________________________________________ группе должностей (указывается группа должности гражданской службы) гражданской службы категории _______________________________________________ 2 . (указывается категория должности гражданской службы) Регистрационный номер (код) должности _________________________________ 3 . (указывается код должности гражданской службы) 2. Область профессиональной служебной деятельности федерального государственного гражданского служащего Российской Федерации 4 (далее соответственно - область деятельности, гражданский служащий): __________________________________________________________________________. (указывается область деятельности) 3. Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего (далее - вид деятельности): __________________________________________________ 5 . (указывается вид деятельности) 4. Назначение и освобождение от должности _______________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) осуществляется _____________________________________________________________. (указывается наименование должности гражданской службы, замещаемой лицом, уполномоченным назначать и освобождать гражданского служащего от должности гражданской службы) 5. ____________________________________________________, непосредственно (указывается наименование должности гражданской службы) подчиняется _______________________________________________________________. (указывается наименование должности гражданской службы, замещаемой лицом, в непосредственном подчинении которого находится гражданский служащий) Гражданский служащий, замещающий должность __________________________________________________________, также подчиняется (указывается наименование должности гражданской службы) ___________________________________________________________________________. (указывается наименование должности гражданского служащего (должностей гражданских служащих), в подчинении у которого (которых) находится гражданский служащий) 6. ________________________________________, обязан исполнять должностные (указывается наименование должности гражданской службы) обязанности ________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы в том же структурном подразделении Росреестра (территориального органа Росреестра) в период его временного отсутствия в связи с временной нетрудоспособностью, отпуском или командировкой 6 . ______________________________ 1 Должность федеральной государственной гражданской службы указывается в соответствии с Реестром должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. № 1574 (далее - Реестр должностей федеральной государственной гражданской службы). 2 Группа и категория должности гражданской службы указывается в соответствии с Реестром должностей федеральной государственной гражданской службы. 3 Регистрационный номер (код) должности указывается в соответствии с Реестром должностей федеральной государственной гражданской службы. 4 Область профессиональной служебной деятельности указывается в соответствии со справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки (к укрупненным группам специальностей и направлений подготовки), к профессиональному уровню, которые необходимы для замещения должностей государственной гражданской службы, с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих, предусмотренным частью 8 статьи 12 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Справочник). 5 Вид профессиональной служебной деятельности указывается в соответствии со Справочником. 6 Данная позиция указывается при необходимости. II. Квалификационные требования для замещения должности гражданской службы 7. Для замещения должности _____________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) устанавливаются следующие квалификационные требования: 7.1. Наличие ___________________________________________________________ (указываются квалификационные требования к уровню профессионального образования) по следующим специальностям, направлениям подготовки (к укрупненным группам специальностей и направлений подготовки): ___________________________________________________________________________, (указываются при необходимости требования к специальностям, направлениям подготовки (к укрупненным группам специальностей и направлений подготовки), определяемые с учетом области и вида деятельности) 7.1.1. Наличие квалификации, полученной по результатам освоения дополнительной профессиональной программы профессиональной переподготовки: __________________________________________________________________________ 7 . (указываются при необходимости требования к квалификации, полученной по результатам освоения дополнительной профессиональной программы профессиональной подготовки с учетом области и вида деятельности) 7.2. Наличие не менее ___________________________________________________ (указываются квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимому для замещения должности гражданской службы) стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки 8 . 7.3. Профессиональный уровень. 7.3.1. Наличие базовых знаний: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________. (перечисляются базовые знания, необходимые для замещения должности гражданской службы, вне зависимости от области и вида деятельности) 7.3.2. Наличие профессиональных знаний: 7.3.2.1. В сфере законодательства Российской Федерации: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________. (перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, знание которых необходимо для замещения должности гражданской службы с учетом области и вида деятельности) 7.3.2.2. Иные профессиональные знания: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________. (перечисляются профессиональные знания, необходимые для замещения должности гражданской службы с учетом области и вида деятельности) 7.3.3. Наличие функциональных знаний: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________. (перечисляются функциональные знания в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего) 7.3.4. Наличие базовых умений: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________. (перечисляются умения, необходимые для замещения должности гражданской службы, вне зависимости от области и вида деятельности) 7.3.5. Наличие профессиональных умений: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________. (перечисляются профессиональные умения, необходимые для замещения должности гражданской службы в рамках области и вида деятельности) 7.3.6. Наличие функциональных умений: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________. (перечисляются функциональные умения в зависимости от функциональных обязанностей гражданского служащего) 7.3.7. Наличие управленческих умений 9 : 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________. ______________________________ 7 При наличии соответствующего решения представителя нанимателя об установлении квалификационных требований к квалификации, полученной по результатам освоения дополнительной профессиональной программы профессиональной переподготовки. 8 Стаж государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки указывается в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 16 января 2017 г. № 16 "О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, который необходим для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы". В случае если Указом Президента Российской Федерации от 16 января 2017 г. № 16 требования к стажу не предусмотрены, пункт, соответствующий по содержанию пункту 2.1.2 настоящего Типового регламента, в должностной регламент не включается. 9 Управленческие умения указываются преимущественно для должностей гражданской службы категорий "руководители", а также иных должностей гражданской службы, в должностные обязанности по которым входят организация и планирование деятельности гражданских служащих, находящихся в подчинении, а также контроль хода исполнения документов и проектов для достижения целей и задач Росреестра (территориального органа Росреестра). III. Должностные обязанности 8. Основные обязанности _______________________________________________, (указывается наименование должности гражданской службы) а также ограничения, запреты и требования к служебному поведению установлены статьями 15 - 18, 20, 20.1, 20.2, 20.3 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе". 9. В целях реализации задач и функций, возложенных на __________________________________________________________________________, (указывается наименование структурного подразделения Росреестра (территориального органа Росреестра) ____________________________________________________________________ обязан: (указывается наименование должности гражданской службы) 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________. (перечисляются должностные обязанности, возложенные на гражданского служащего) 10. _________________________________________ исполняет иные обязанности, (указывается наименование должности гражданской службы) предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами, распоряжениями и поручениями ______________________________________________. (указываются наименования должностей гражданской службы, замещаемых лицами, чьи поручения обязан исполнять гражданский служащий) IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения 11. При исполнении служебных обязанностей ______________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) вправе самостоятельно принимать решения по вопросам: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________. (перечисляется перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения) 12. При исполнении служебных обязанностей ______________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) обязан самостоятельно принимать решения по вопросам: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________. (перечисляется перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения) V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений 13. __________________________________ в соответствии со своей компетенцией (указывается наименование должности гражданской службы) вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________. (перечислить перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе участвовать при подготовке правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений) 14. __________________________________ в соответствии со своей компетенцией (указывается наименование должности гражданской службы) обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов: 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________. (перечислить перечень вопросов, по которым гражданский служащий обязан участвовать при подготовке правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений) VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений 15. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений ___________________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) определяются в соответствии с Типовым регламентом взаимодействия федеральных органов исполнительной власти, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 19 января 2005 г. № 30, Типовым регламентом внутренней организации федеральных органов исполнительной власти, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 28 июля 2005 г. № 452, Правилами делопроизводства в государственных органах, органах местного самоуправления, утвержденными приказом Федерального архивного агентства от 22 мая 2019 г. № 71 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 27 декабря 2019 г., регистрационный № 57023), Регламентом Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии, утвержденным приказом Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии от 1 февраля 2021 г. № П/0034 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 28 мая 2021 г., регистрационный № 63671), с изменениями, внесенными приказом Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии от 3 марта 2023 г. № П/0070 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 24 марта 2023 г., регистрационный № 72713), а также иными нормативными правовыми актами Российской Федерации __________________________________________________________________________, (при необходимости указываются иные нормативные правовые акты Российской Федерации) включая нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации __________________________________________________________________________. (при необходимости указываются нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации, определяющие сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений в государственных органах субъектов Российской Федерации) VII. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей с гражданскими служащими Росреестра, гражданскими служащими иных государственных органов, другими гражданами, а также организациями 16. Взаимодействие _____________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) с гражданскими служащими __________________________________________________, (указывается наименование государственного органа) государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих", и требований к служебному поведению гражданского служащего, установленных статьей 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации ______________________________________, (при необходимости указываются иные нормативные правовые акты Российской Федерации) включая нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации __________________________________________________________________________. (при необходимости указываются нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации, определяющие указанное взаимодействие в государственных органах субъектов Российской Федерации) VIII. Перечень государственных услуг (видов деятельности), оказываемых по запросам граждан и организаций в соответствии с административным регламентом (иным нормативным правовым актом) Росреестра 17. ___________________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) принимает участие в оказании следующих государственных услуг (видов деятельности) 10 : 1) ___________________________________________________________________; 2) ___________________________________________________________________. ______________________________ 10 Указывается полный перечень государственных услуг (видов деятельности), оказываемых по запросам граждан и организаций с указанием наименований соответствующих административных регламентов (иных нормативных правовых актов) государственного органа и актов государственного органа, которым они утверждены, либо делается запись "Государственные услуги (виды деятельности) не оказываются". IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности 18. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности _______________________________________________________________ (указывается наименование должности гражданской службы) оцениваются по следующим показателям 11 : выполняемый объем работы и интенсивность труда, способность сохранять высокую работоспособность в сложных условиях, соблюдение служебной дисциплины; своевременность и оперативность выполнения поручений; качество выполненной работы (подготовка документов в соответствии с установленными требованиями, полное и логичное изложение материала, грамотное составление документа, отсутствие стилистических и грамматических ошибок); профессиональная компетентность (знание законодательных и иных нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами); способность четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умение рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты; инициативность, творческий подход к решению поставленных задач, активность и инициатива в освоении новых компьютерных и информационных технологий; способность быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям, самостоятельность при выполнении служебных обязанностей; осознание ответственности за последствия своих действий; умение делегировать поставленные руководством задачи подчиненным, организовывать и контролировать деятельность курируемых подразделений Росреестра или территориального органа Росреестра 12 . ______________________________ 11 Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности дополняются в зависимости от замещаемой должности федеральной государственной гражданской службы. 12 Данный показатель указывается для гражданских служащих, замещающих должности категории "руководители". ___________________________ (должность непосредственного руководителя гражданского служащего) __________________ (подпись) _______________________ (инициалы имени и отчества (при наличии), фамилия) С должностным регламентом ознакомлен: ___________________________ (должность гражданского служащего) __________________ (подпись) _______________________ (инициалы имени и отчества (при наличии), фамилия) "__" ________ 20__ г.