О размерах и порядке выплаты ежемесячных надбавок к должностному окладу в рублях за особые условия гражданской службы федеральным государственным гражданским служащим загранаппарата Минэкономразвития России
The order sets monthly salary allowance amounts for certain Russian civil servants in the Ministry’s foreign apparatus and requires payment of a 20% allowance.
ПРИКАЗ Министерства экономического развития и торговли Российской Федерации от 9 апреля 2007 г. N 121 О размерах и порядке выплаты ежемесячных надбавок к должностному окладу в рублях за особые условия гражданской службы федеральным государственным гражданским служащим загранаппарата Минэкономразвития России Зарегистрирован Минюстом России 24 апреля 2007 г. Регистрационный N 9326 В соответствии с частью 7 статьи 50 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215; 2006, N 6, ст. 636; 2007, N 10, ст. 1151), указами Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. N 1574 "О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, N 1, ст. 118; N 10, ст. 1091; N 13, ст. 1360; N 38, ст. 3975; N 43, ст. 4480; 2007, N 13, ст. 1530), от 25 июля 2006 г. N 763 "О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, N 31 (ч. I), ст. 3459; N 38, ст. 3975; 2007, N 1 (ч. I), ст. 209; N 13, ст. 1530), от 25 июля 2006 г. N 764 "О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих, замещающих должности федеральной государственной гражданской службы в федеральном государственном органе, находящемся за пределами территории Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, N 31 (ч. I), ст. 3460) приказываю: 1. Установить размеры ежемесячных надбавок к должностному окладу в рублях за особые условия гражданской службы работникам, замещающим должности федеральной государственной гражданской службы в загранаппарате Министерства, согласно приложению. 2. Выплачивать работникам, замещающим должности федеральной государственной гражданской службы в загранаппарате Министерства, ежемесячные надбавки к должностному окладу в рублях за особые условия гражданской службы в размере 20 процентов. 3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя Министра В.Г.Савельева. Министр Г.О.Греф ___________ Приложение Р А З М Е Р Ы ежемесячных надбавок к должностному окладу в рублях за особые условия гражданской службы федеральным государственным гражданским служащим загранаппарата Минэкономразвития России +-----------------------------------------------------------------+ | Главные должности (размер надбавки 150%) | +-----------------------------------------------------------------| |Торговый представитель Российской Федерации | 150% | +---------------------------------------------------+-------------| |Заместитель постоянного представителя Российской | 150% | |Федерации при международной организации | | +-----------------------------------------------------------------| | Ведущие должности (размер надбавки 90-120%) | +-----------------------------------------------------------------| |Заместитель торгового представителя Российской | 120% | |Федерации | | +---------------------------------------------------+-------------| |Торговый советник | 120% | +---------------------------------------------------+-------------| |Торговый атташе | 115% | +---------------------------------------------------+-------------| |Начальник отдела | 110% | +---------------------------------------------------+-------------| |Старший советник | 105% | +---------------------------------------------------+-------------| |Заместитель начальника отдела | 105% | +---------------------------------------------------+-------------| |Советник | 100% | +---------------------------------------------------+-------------| |Помощник торгового представителя Российской | 95% | |Федерации | | +---------------------------------------------------+-------------| |Консультант | 95% | +---------------------------------------------------+-------------| |Первый секретарь | 90% | +-----------------------------------------------------------------| | Старшие должности (размер надбавки 60-90%) | +-----------------------------------------------------------------| |Второй секретарь | 90% | +---------------------------------------------------+-------------| |Главный специалист-эксперт | 85% | +---------------------------------------------------+-------------| |Ведущий специалист-эксперт | 80% | +---------------------------------------------------+-------------| |Третий секретарь | 80% | +---------------------------------------------------+-------------| |Специалист-эксперт | 70% | +---------------------------------------------------+-------------| |Старший специалист 1 разряда | 70% | +---------------------------------------------------+-------------| |Старший специалист 2 разряда | 60% | +-----------------------------------------------------------------| | Младшие должности (размер надбавки до 60%) | +-----------------------------------------------------------------| |Специалист 1 разряда | 60% | +-----------------------------------------------------------------+ _____________