О внесении изменений в приказ ФССП России от 17.01.2020 № 103 "Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников органов принудительного исполнения Российской Федерации, Порядка выплаты премий за добросовестное выполнение служебных обязанностей сотрудникам органов принудительного исполнения Российской Федерации и Порядка оказания материальной помощи сотрудникам органов принудительного исполнения Российской Федерации"

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА СУДЕБНЫХ ПРИСТАВОВ ПРИКАЗ Москва 8 сентября 2021 г. № 479 О внесении изменений в приказ ФССП России от 17.01.2020 № 103 "Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников органов принудительного исполнения Российской Федерации, Порядка выплаты премий за добросовестное выполнение служебных обязанностей сотрудникам органов принудительного исполнения Российской Федерации и Порядка оказания материальной помощи сотрудникам органов принудительного исполнения Российской Федерации" Зарегистрирован Минюстом России 30 сентября 2021 г. Регистрационный № 65205 В соответствии с частями 12, 18 статьи 2 и частью 2 статьи 3 Федерального закона от 30.12.2012 № 283-ФЗ "О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, № 53, ст. 7608), статьей 21 Закона Российской Федерации от 21.07.1993 № 5485-1 "О государственной тайне" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, № 41, стр. 8220 - 8235; 2009, № 29, ст. 3617) приказываю: 1. Внести в приказ ФССП России от 17.01.2020 № 103 "Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников органов принудительного исполнения Российской Федерации, Порядка выплаты премий за добросовестное выполнение служебных обязанностей сотрудникам органов принудительного исполнения Российской Федерации и Порядка оказания материальной помощи сотрудникам органов принудительного исполнения Российской Федерации" (зарегистрирован Минюстом России 30.01.2020, регистрационный № 57362) изменения согласно приложению. 2. Выплату надбавки, предусмотренной подпунктом 2.7 пункта 2 приложения к настоящему приказу, осуществлять с 01.05.2020. 3. Настоящий приказ вступает в силу с 06.10.2021. 4. Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя директора Федеральной службы судебных приставов - заместителя главного судебного пристава Российской Федерации генерал-лейтенанта внутренней службы Савенко И.Г. Директор генерал-полковник внутренней службы Д.В.Аристов Приложение к приказу ФССП России от 8 сентября 2021 г. № 479 Изменения, которые вносятся в приказ ФССП России от 17.01.2020 № 103 "Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников органов принудительного исполнения Российской Федерации, Порядка выплаты премий за добросовестное выполнение служебных обязанностей сотрудникам органов принудительного исполнения Российской Федерации и Порядка оказания материальной помощи сотрудникам органов принудительного исполнения Российской Федерации" 1. В пункте 2 приказа ФССП России от 17.01.2020 № 103 "Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников органов принудительного исполнения Российской Федерации, Порядка выплаты премий за добросовестное выполнение служебных обязанностей сотрудникам органов принудительного исполнения Российской Федерации и Порядка оказания материальной помощи сотрудникам органов принудительного исполнения Российской Федерации" (далее - приказ) слова "Управлению делами" заменить словами "Финансово-экономическому управлению". 2. В приложении № 1 "Порядок обеспечения денежным довольствием сотрудников органов принудительного исполнения Российской Федерации" к приказу: 2.1. Пункт 3 дополнить новым абзацем шестым следующего содержания: "процентная надбавка к должностному окладу за стаж работы (службы) в структурных подразделениях по защите государственной тайны;". 2.2. В пункте 3 абзацы шестой - десятый считать абзацами седьмым - одиннадцатым соответственно. 2.3. Пункт 7 изложить в следующей редакции: "7. Выплата сотрудникам денежного довольствия за текущий месяц производится один раз в период с 20 по 25 число.". 2.4. Пункт 9 изложить в следующей редакции: "9. Выплата денежного довольствия ранее установленного срока может производиться сотрудникам, убывающим: в отпуск - за текущий и следующий месяцы не позднее чем за три рабочих дня до убытия в отпуск, не считая выходных и праздничных дней, если они ко дню выплаты денежного довольствия за текущий месяц не могут прибыть к месту службы; к новому месту службы; в служебные командировки - за текущий месяц, если они ко дню выплаты денежного довольствия за текущий месяц не могут прибыть к месту службы.". 2.5. В пункте 31 слова "далее для настоящего раздела" заменить словами "далее для настоящей главы". 2.6. Главу XVI изложить в следующей редакции: "XVI. Денежные аттестаты 64. При перемещении по службе в другой орган принудительного исполнения, при увольнении сотрудников со службы с правом на пенсию финансово-экономическое подразделение органа принудительного исполнения обязано обеспечить их денежным довольствием и компенсацией расходов на проезд и перевозку личного имущества и произвести записи о выплаченных суммах в денежном аттестате (рекомендуемый образец приведен в приложении к настоящему Порядку). 65. Денежный аттестат сотруднику выдается в случае перемещения его из одного органа принудительного исполнения в другой, в том числе при возложении временного выполнения обязанностей по другой должности. При увольнении сотрудника со службы с правом на пенсию, а также в случае смерти (гибели) сотрудника, при наличии у его членов семьи права на получение пенсии по случаю потери кормильца, денежный аттестат передается финансово- экономическим подразделением органа принудительного исполнения по последнему месту службы сотрудника в отдел пенсионного обеспечения Финансово-экономического управления. 66. При заполнении денежного аттестата обязательно указываются следующие сведения: о должностном окладе, окладе по специальному званию, процентной надбавке за выслугу лет; о пособиях и компенсациях, выплаченных сотруднику в течение соответствующего календарного года; о коэффициентах (районные, за службу в высокогорных районах, за службу в пустынных и безводных местностях), процентных надбавках к денежному довольствию за службу в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях, а также в других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных местностях, высокогорных районах, пустынных и безводных местностях (для сотрудников, проходящих службу в названных районах и местностях); об удержанных алиментах. 67. Денежные аттестаты должны быть заполнены без помарок, подчисток и исправлений. Денежные аттестаты сотрудников центрального аппарата ФССП России подписывают: директор Федеральной службы судебных приставов - главный судебный пристав Российской Федерации или уполномоченное лицо ФССП России и главный бухгалтер ФССП России. Денежные аттестаты сотрудников территориальных органов ФССП России подписывают: руководитель территориального органа ФССП России или уполномоченное лицо территориального органа ФССП России и главный бухгалтер территориального органа ФССП России. Денежные аттестаты должны быть заверены гербовой печатью органов принудительного исполнения. 68. Сотрудник подтверждает правильность записей по произведенным расчетам подписью в денежном аттестате. При отказе сотрудника от подписи денежного аттестата составляется акт об отказе от подписи, в котором указываются причины отказа. 69. Печатная форма денежного аттестата формируется финансово-экономическим подразделением в подсистеме кадрового учета и расчета заработной платы автоматизированного программного комплекса (далее - подсистема кадрового учета и расчета заработной платы). Регистрация выдачи денежных аттестатов и их дубликатов ведется в электронном виде в журнале регистрации, предусмотренном пунктом 71 настоящего Порядка, в подсистеме кадрового учета и расчета заработной платы. 70. Оформленный денежный аттестат выдается сотруднику или направляется в течение пяти рабочих дней в орган принудительного исполнения, который будет производить выплату денежного довольствия сотруднику по новому месту службы, а в случае увольнения сотрудника со службы с правом на пенсию или в случае смерти (гибели) сотрудника, при наличии у его членов семьи права на получение пенсии по случаю потери кормильца, в отдел пенсионного обеспечения Финансово- экономического управления ценным, заказным письмом, фельдъегерско-почтовой связью. 71. Денежный аттестат выдается сотруднику под подпись и регистрируется в соответствующем журнале с указанием фамилии, имени, отчества (при наличии) и специального звания сотрудника, номера и даты выдачи денежного аттестата, а также фамилии лица, его выдавшего. 72. Финансово-экономическое подразделение органа принудительного исполнения, который будет производить выплату денежного довольствия сотруднику по новому месту службы, в течение десяти рабочих дней со дня поступления денежного аттестата посредством АИС ФССП России в орган принудительного исполнения, выдавший денежный аттестат, направляет письмо, подписанное руководителем (уполномоченным лицом) органа принудительного исполнения, подтверждающее получение денежного аттестата, с обязательным указанием фамилии, имени, отчества (при наличии) и специального звания сотрудника, прибывшего на новое место службы, согласно которому сотрудник обеспечен денежным довольствием. 73. В случае если в орган принудительного исполнения, выдавший денежный аттестат, в течение двадцати рабочих дней со дня выдачи денежного аттестата не поступило письмо-подтверждение о получении денежного аттестата сотрудника, убывшего в другой орган принудительного исполнения, органом принудительного исполнения, выдавшим денежный аттестат, направляется в орган принудительного исполнения, который будет производить выплату денежного довольствия сотруднику по новому месту службы, письмо, подписанное руководителем (уполномоченным лицом) органа принудительного исполнения, о представлении подтверждения получения денежного аттестата прибывшего сотрудника. 74. Сотрудники, прибывшие к новому месту службы и не предъявившие денежный аттестат, в рапорте о зачислении на денежное довольствие по новому месту службы в обязательном порядке указывают: причину непредставления денежного аттестата; замещаемую по прежнему месту службы должность и специальное звание; дату, по которую он был обеспечен денежным довольствием, из какого расчета, вид и сумму причитающихся удержаний. В данном случае в орган принудительного исполнения, в котором сотрудник состоял на денежном довольствии, органом принудительного исполнения, которым будет производиться выплата денежного довольствия сотруднику по новому месту службы, в месячный срок направляется запрос о представлении денежного аттестата (дубликата). 75. В течение десяти рабочих дней со дня получения дубликата денежного аттестата финансово-экономическое подразделение органа принудительного исполнения, который будет производить выплату денежного довольствия сотруднику по новому месту службы, проверяет соответствие сведений, указанных прибывшим сотрудником в рапорте, сведениям, отраженным в дубликате денежного аттестата. В случае расхождения сведений при необходимости производится перерасчет начисленного и выплаченного денежного довольствия. 76. Сотрудникам, уволенным со службы в органах принудительного исполнения с назначением пенсии, денежный аттестат на руки не выдается и подлежит направлению в соответствующее кадровое подразделение органа принудительного исполнения для приобщения к материалам для назначения пенсии.". 2.7. Дополнить главой XVII следующего содержания: "XVII. Процентная надбавка к должностному окладу за стаж работы (службы) в структурных подразделениях по защите государственной тайны 77. Сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны дополнительно к ежемесячной процентной надбавке, предусмотренной главой V настоящего Порядка, ежемесячно выплачивается процентная надбавка к должностному окладу за стаж работы (службы) в структурных подразделениях по защите государственной тайны в следующих размерах 14 : при стаже работы (службы) от 1 до 5 лет - 10 процентов; при стаже работы (службы) от 5 до 10 лет - 15 процентов; при стаже работы (службы) от 10 лет и выше - 20 процентов. ______________________________ 14 Пункт 3 Правил выплаты ежемесячных процентных надбавок к должностному окладу (тарифной ставке) граждан, допущенных к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудников структурных подразделений по защите государственной тайны, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 18.09.2006 № 573 "О предоставлении социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2006, № 39, ст. 4083). 78. При определении стажа работы (службы) в структурных подразделениях по защите государственной тайны следует учитывать только документально подтвержденный стаж работы (службы) в указанных подразделениях независимо от того, в каком органе государственной власти Российской Федерации, органе местного самоуправления и в какой организации работал (проходил службу) сотрудник. В стаж работы (службы) в структурных подразделениях по защите государственной тайны не засчитываются перерывы работы (службы) в указанных подразделениях. 79. В приказе об установлении надбавки за стаж работы (службы) в структурных подразделениях по защите государственной тайны кроме сведений, установленных в пункте 5 настоящего Порядка, указывается стаж работы (службы) в структурных подразделениях по защите государственной тайны.". 2.8. Дополнить приложением следующего содержания: "Приложение к Порядку обеспечения денежным довольствием сотрудников органов принудительного исполнения Российской Федерации (рекомендуемый образец) ДЕНЕЖНЫЙ АТТЕСТАТ № ___ ___________________________________________________________________________ (наименование органа принудительного исполнения Российской Федерации, ___________________________________________________________________________ выдавшего денежный аттестат, почтовый адрес) удостоверяет, что ___________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество (при наличии), ___________________________________________________________________________ замещаемая должность и специальное звание) 1. Обеспечен денежным довольствием по "__" ___________ 20__ г. включительно из следующего расчета: а) должностной оклад ________________________________________________________ (сумма цифрами, прописью) ____________________________________________________________ руб. ______ коп.; б) оклад по специальному званию _____________________________________________ (сумма цифрами, прописью) ____________________________________________________________ руб. ______ коп.; в) ежемесячная надбавка к окладу денежного содержания за стаж службы (выслуга лет) ___________________________________________________________________________ (сумма цифрами, прописью) ____________________________________________________________ руб. ______ коп.; г) ежемесячная надбавка к должностному окладу за квалификационное звание ___________________________________________________________________________ (сумма цифрами, прописью) ____________________________________________________________ руб. ______ коп.; д) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия службы ___________________________________________________________________________ (сумма цифрами, прописью) ____________________________________________________________ руб. ______ коп.; е) ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну ___________________________________________________________________________ (сумма цифрами, прописью) ____________________________________________________________ руб. ______ коп.; ж) процентная надбавка к должностному окладу за стаж работы (службы) в структурных подразделениях по защите государственной тайны ___________________________________________________________________________ (сумма цифрами, прописью) ____________________________________________________________ руб. ______ коп.; з) премия за добросовестное выполнение служебных обязанностей ___________________________________________________________________________ (сумма цифрами, прописью) ____________________________________________________________ руб. ______ коп.; и) поощрительные выплаты за особые достижения в службе _______________________ ___________________________________________________________________________ (сумма цифрами, прописью) ____________________________________________________________ руб. ______ коп.; к) надбавка к должностному окладу за выполнение задач, связанных с риском (повышенной опасностью) для жизни и здоровья в мирное время ___________________ ___________________________________________________________________________ (сумма цифрами, прописью) ____________________________________________________________ руб. ______ коп.; л) коэффициенты (районный, за службу в высокогорных районах, за службу в пустынных и безводных местностях) и процентная надбавка к денежному довольствию за службу в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях, а также в других местностях с неблагоприятными климатическими и экологическими условиями, в том числе отдаленных местностях, высокогорных районах, пустынных и безводных местностях, предусмотренные законодательством Российской Федерации ___________________________________________________________________________ (сумма цифрами, прописью) ____________________________________________________________ руб. ______ коп.; м) ежемесячная надбавка сотрудникам органов принудительного исполнения Российской Федерации, имеющим высшее юридическое образование, в основные служебные обязанности которых входит проведение правовой экспертизы правовых актов и проектов правовых актов, подготовка и редактирование проектов правовых актов и их визирование _______________________________________________________ (сумма цифрами, прописью) ____________________________________________________________ руб. ______ коп.; н) ежегодная материальная помощь ____________________________________________ (сумма цифрами, прописью) ____________________________________________________________ руб. ______ коп. 2. Произведены другие дополнительные выплаты, установленные федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации: ___________________________________________________________________________ (наименование выплат, сумма цифрами, прописью) 3. Выслуга лет на "__" __________ 20__ г. составляет __ лет ___ месяцев __ дней для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет. Выслуга лет в отдаленной местности на "__" ________ 20__ г. составляет ___ лет __ месяцев __ дней. 4. Сведения об удержаниях из денежного довольствия: а) алименты по решению _____________________________________________________ (наименование суда, выдавшего исполнительный лист) ________________________________________ от "__" __________ 20__ г. № ________ в размере (долях) ________ от денежного довольствия в сумме _____________________ ____________________________________________________________ руб. ______ коп. (сумма цифрами, прописью) в пользу ___________________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество (при наличии), адрес, ___________________________________________________________________________ банковские реквизиты получателя алиментов) удержаны по "__" __________ 20__ г. Конечный срок удержания алиментов "__" __________ 20__ г. Задолженность по алиментам на "__" __________ 20__ г. составляет ____________________________________________ руб. ____________ коп.; (сумма цифрами, прописью) б) остаток непогашенного начета ______________________________________________ (сумма цифрами, прописью) ____________________________________________________________ руб. ______ коп. ежемесячно подлежит удержанию в размере ____% от оклада денежного содержания; в) другая задолженность _____________________________________________________ (вид задолженности) в сумме ___________________________________________________ руб. ________ коп., (сумма цифрами, прописью) ежемесячно подлежит удержанию в сумме ______________________ руб. _______коп., должна быть взыскана до "__" __________ 20__ г. и выслана по адресу ___________________________________________________________________________ (подробные реквизиты получателя) 5. Оформлено извещение от "__" __________ 20__ г. № ________ 6. Зачислен в распоряжение органа принудительного исполнения Российской Федерации с "__" __________ 20__ г. в связи ___________________________________________________________________________ Основание: ________________________________________________________________ 7. Выдан денежный аванс _________________________________ в сумме____________ (назначение аванса) ________________________________________________________________ руб. ___ коп. (сумма цифрами, прописью) 8. Приказом ________________________________________________________________ (наименование органа принудительного исполнения Российской Федерации) от "__" __________ 20__ г. № ________ уволен со службы в органах принудительного исполнения Российской Федерации "__" __________ 20__ г. (дата увольнения) 9. Другие сведения: __________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ 10. Аттестат выдан в связи ____________________________________________________ (причина выдачи аттестата) "__" __________ 20__ г. М.П. Подписи 1. ______________________________ 2. ______________________________ Правильность записей, указанных в аттестате, подтверждаю ______________________ (подпись) "__" __________ 20__ г. ". 3. В приложении № 2 "Порядок выплаты премий за добросовестное выполнение служебных обязанностей сотрудникам органов принудительного исполнения" к приказу название дополнить словами "Российской Федерации". 4. В приложении № 3 "Порядок оказания материальной помощи сотрудникам органов принудительного исполнения" к приказу: 4.1. Название дополнить словами "Российской Федерации". 4.2. Пункт 2 после слов "в основной отпуск" дополнить словами "на основании его рапорта". 4.3. Абзац первый пункта 5 изложить в следующей редакции: "5. Сотрудникам (в том числе зачисленным в распоряжение органов принудительного исполнения), увольняемым со службы в органах принудительного исполнения по основаниям, предусмотренным пунктом 2 части 1, пунктами 3, 4, 8, 10, 13 части 2, пунктами 1, 2, 8 части 3 статьи 80 Федерального закона от 01.10.2019 № 328-ФЗ "О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" (далее - Федеральный закон № 328-ФЗ), материальная помощь оказывается в размере одного оклада денежного содержания, если она не была оказана ранее.". 4.4. Абзац четвертый пункта 5 изложить в следующей редакции: "Сотрудникам, увольняемым со службы в органах принудительного исполнения по основаниям, предусмотренным пунктами 5, 6, 7, 12, 17 части 2 и пунктами 5, 7, 9, 10, 11, 14 части 3 статьи 80 Федерального закона № 328-ФЗ, материальная помощь не оказывается.". 4.5. Подпункт 6.2 пункта 6 изложить в следующей редакции: "6.2. Смерти родителей, детей, супруга (супруги), родных братьев и сестер сотрудника на основании копии свидетельства о смерти в размере до двух окладов денежного содержания.". 4.6. В пункте 8 слова "абзацами 6.1, 6.2, 6.3 и 6.4" заменить словами "подпунктами 6.1, 6.2 и 6.3". 4.7. Дополнить пунктом 10 следующего содержания: "10. Материальная помощь выплачивается на основании приказа.".