О ненормированном служебном дне и продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за ненормированный служебный день федеральных государственных гражданских служащих территориальных органов Федеральной службы по финансовому мониторингу
For certain territorial civil servants at Rosfinmonitoring, the order sets an irregular working day and gives additional paid leave of 12, 10, or 8 calendar days depending on the post.
ПРИКАЗ Федеральной службы по финансовому мониторингу от 19 ноября 2007 г. N 279 О ненормированном служебном дне и продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за ненормированный служебный день федеральных государственных гражданских служащих территориальных органов Федеральной службы по финансовому мониторингу Зарегистрирован Минюстом России 13 декабря 2007 г. Регистрационный N 10686 В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 31, ст. 3215; 2006, N 6, ст. 636; 2007, N 10, ст. 1151; N 16, ст. 1828), с целью обеспечения социальной защищенности работников за дополнительную нагрузку, связанную с эпизодическим выполнением служебных заданий за пределами нормальной продолжительности служебного времени, приказываю: 1. Установить федеральным государственным гражданским служащим (далее - гражданские служащие), замещающим ведущие, старшие и младшие государственные должности федеральной государственной гражданской службы в территориальных органах Федеральной службы по финансовому мониторингу, ненормированный служебный день. 2. Установить гражданским служащим, замещающим государственные должности федеральной государственной гражданской службы в территориальных органах Федеральной службы по финансовому мониторингу, ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день следующей продолжительности: - для гражданских служащих, замещающих главные должности федеральной государственной гражданской службы, - 12 календарных дней; - для гражданских служащих, замещающих ведущие должности федеральной государственной гражданской службы, - 10 календарных дней; - для гражданских служащих, замещающих старшие и младшие должности федеральной государственной гражданской службы, - 8 календарных дней. 3. Территориальным органам Федеральной службы по финансовому мониторингу при разработке служебных распорядков в части установления ненормированного служебного дня и продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за ненормированный служебный день руководствоваться законодательством Российской Федерации и настоящим приказом. 4. Признать утратившим силу приказ Федеральной службы по финансовому мониторингу от 28 июня 2004 г. N 14 "О ежегодных оплачиваемых и дополнительных оплачиваемых отпусках федеральных государственных служащих центрального аппарата и территориальных органов Федеральной службы по финансовому мониторингу" (зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации 19 июля 2004 г., регистрационный N 5922). Руководитель О.А.Марков