О внесении изменений в Положение о выплатах стимулирующего характера руководителям федеральных государственных бюджетных учреждений, подведомственных Федеральной службе по надзору в сфере образования и науки, утвержденное приказом Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки от 13 июля 2015 г. № 1153, и об установлении предельного уровня соотношения средней заработной платы руководителей федеральных государственных бюджетных учреждений, подведомственных Федеральной службе по надзору в сфере образования и науки

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ ПРИКАЗ Москва 20 октября 2016 г. № 1774 О внесении изменений в Положение о выплатах стимулирующего характера руководителям федеральных государственных бюджетных учреждений, подведомственных Федеральной службе по надзору в сфере образования и науки, утвержденное приказом Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки от 13 июля 2015 г. № 1153, и об установлении предельного уровня соотношения средней заработной платы руководителей федеральных государственных бюджетных учреждений, подведомственных Федеральной службе по надзору в сфере образования и науки Зарегистрирован Минюстом России 11 ноября 2016 г. Регистрационный № 44312 В целях обеспечения реализации пункта 9 Положения об установлении систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. № 583 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, № 33, ст. 3852, № 40, ст. 4544; 2010, № 52, ст. 7104; 2012, № 21, ст. 2652; № 40, ст. 5456; 2013, № 5, ст. 396; 2014, № 4, ст. 373), приказываю: 1. Внести в Положение о выплатах стимулирующего характера руководителям федеральных государственных бюджетных учреждений, подведомственных Федеральной службе по надзору в сфере образования и науки, утвержденное приказом Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки от 13 июля 2015 г. № 1153 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 6 августа 2015 г., регистрационный № 38394), изменения, изложив его согласно приложению к настоящему приказу. 2. Установить предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителей федеральных государственных бюджетных учреждений, подведомственных Федеральной службе по надзору в сфере образования и науки, и средней заработной платы работников этих учреждений в кратности от 1 до 8. 3. Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2017 года. 4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя руководителя Н.А.Наумову. Руководитель С.С.Кравцов _____________ Приложение к приказу Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки от 20 октября 2016 г. № 1774 Изменения в Положение о выплатах стимулирующего характера руководителям федеральных государственных бюджетных учреждений, подведомственных Федеральной службе по надзору в сфере образования и науки, утвержденное приказом Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки от 13 июля 2015 г. № 1153 1. Пункт 2.2. дополнить абзацем вторым следующего содержания: "При назначении премии руководителям учреждений учитывается предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя учреждения и сотрудников учреждения.". 2. Пункт 3.2. дополнить абзацем вторым следующего содержания: "Размер фонда стимулирующих выплат руководителям учреждений ежегодно рассчитывается Рособрнадзором по следующей формуле: ФСВ = (СЗП раб.*Ксрз - (ДО + Вкх))* 12, где: ФСВ - размер фонда стимулирующих выплат; СЗП раб. - среднемесячный размер заработной платы работников учреждения за год. Ксрз - предельная кратность соотношения средней заработной платы руководителя к средней заработной плате работников; ДО - должностной оклад руководителя; Вкх - среднемесячный размер выплат компенсационного характера руководителя учреждения на год. Размер фонда стимулирующих выплат не может превышать 5% фонда оплаты труда учреждения, формируемого из всех источников.". 3. Приложение к указанному Положению изложить в следующей редакции: "Приложение к Положению о выплатах стимулирующего характера руководителям федеральных государственных бюджетных учреждений, подведомственных Федеральной службе по надзору в сфере образования и науки, утвержденному приказом Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки от 13 июля 2015 г. № 1153 (в редакции приказа Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки от 20 октября 2016 г. № 1774) Показатели и критерии оценки эффективности деятельности федеральных государственных бюджетных учреждений, подведомственных Федеральной службе по надзору в сфере образования и науки, и их руководителей |----|----------------|----------------|----------|--------------|--------|--------------| | № | Наименование |Критерии оценки | Значение | Форма |Отчетный|Подразделение | |п/п | показателя | эффективности |показателя| документа, | период |Рособрнадзора,| | | эффективности | деятельности | в баллах | содержащего | |осуществляющее| | | деятельности | учреждения | | информацию о | | оценку | | | учреждения | | | выполнении | | выполнения | | | | | | показателя | | показателя | |----|----------------|----------------|----------|--------------|--------|--------------| | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | |----|----------------|----------------|----------|--------------|--------|--------------| | 1. |Выполнение |Объем | 5 |Отчет |квартал |Управление, | | |утвержденного |выполненных | |руководителя | |курирующее | | |Рособрнадзором |показателей | |учреждения о | |учреждение | | |государственного|государственного| |ходе | | | | |задания на |задания на | |выполнения | | | | |оказание |оказание | |государствен- | | | | |государственных |государственных | |ного задания | | | | |услуг |услуг | |на оказание | | | | |(выполнение |(выполнение | |государствен- | | | | |работ) |работ) | |ных услуг | | | | |учреждению |учреждению | |(выполнение | | | | |на очередной | | |работ) | | | | |финансовый год | | |учреждению | | | |----|----------------|----------------|----------|--------------|--------|--------------| | 2. |Выполнение |Своевременное и | 3 |Отчет |квартал |Управление, | | |руководителем |качественное | |руководителя | |курирующее | | |учреждения |выполнение | |учреждения | |учреждение | | |должностных |руководителем | | | | | | |обязанностей, |учреждения | | | | | | |предусмотренных |должностных | | | | | | |трудовым |обязанностей, | | | | | | |договором |предусмотренных | | | | | | | |трудовым | | | | | | | |договором | | | | | |----|----------------|----------------|----------|--------------|--------|--------------| | 3. |Соблюдение |Отсутствие | 3 |Отчет |квартал |Управление | | |установленных |подтвержденных | |руководителя | |организации | | |сроков |нарушений, | |учреждения | |бюджетного | | |предоставления |просроченных | | | |процесса и | | |бюджетной |сроков сдачи | | | |проведения | | |(бухгалтерской),|отчетности | | | |закупок по | | |статистической и| | | | |представлению | | |иной отчетности,| | | | |Управления, | | |а также | | | | |курирующего | | |различных | | | | |учреждение | | |мониторингов и | | | | | | | |запросов | | | | | | |----|----------------|----------------|----------|--------------|--------|--------------| | 4. |Качество |Отсутствие | 2 |Отчет |квартал |Управление | | |предоставляемой |письменно | |руководителя | |организации | | |бюджетной |подтвержденных | |учреждения | |бюджетного | | |(бухгалтерской),|претензий, | | | |процесса и | | |статистической и|установленных | | | |проведения | | |иной отчетности,|нарушений | | | |закупок по | | |а также | | | | |представлению | | |мониторингов | | | | |Управления, | | | | | | | |курирующего | | | | | | | |учреждение | |----|----------------|----------------|----------|--------------|--------|--------------| | 5. |Соблюдение |Отсутствие | 3 |Отчет |квартал |Управление | | |финансово- |письменно | |руководителя | |организации | | |хозяйственной |подтвержденных | |учреждения | |бюджетного | | |дисциплины |претензий, | | | |процесса и | | | |установленных | | | |проведения | | | |нарушений | | | |закупок по | | | | | | | |представлению | | | | | | | |Управления, | | | | | | | |курирующего | | | | | | | |учреждение | |----|----------------|----------------|----------|--------------|--------|--------------| | 6. |Выполнение по |Количество | 5 |Отчет |квартал |Управление, | | |поручению |выполненных | |руководителя | |курирующее | | |Рособрнадзора |поручений | |учреждения | |учреждение | | |дополнительных | | | | | | | |к плановой | | | | | | | |деятельности | | | | | | | |работ | | | | | | |----|----------------|----------------|----------|--------------|--------|--------------| | 7. |Привлечение |Поступление | 2 |Отчет |квартал |Управление, | | |дополнительных |дополнительных | |руководителя | |курирующее | | |источников |финансовых | |учреждения | |учреждение | | |финансирования |средств | | | | | | | |на счет | | | | | | | |учреждения | | | | | |----|----------------|----------------|----------|--------------|--------|--------------| | 8. |Участие |Не менее 10% | 2 |Отчет |квартал |Управление, | | |сотрудников |от числа | |руководителя | |курирующее | | |учреждения в |основного | |учреждения | |учреждение | | |семинарах, |персонала | | | | | | |совещаниях |учреждения | | | | | | |Рособрнадзора и | | | | | | | |Минобрнауки | | | | | | | |России, | | | | | | | |научных | | | | | | | |конференциях, | | | | | | | |прохождение | | | | | | | |повышения | | | | | | | |квалификации и | | | | | | | |профессиональной| | | | | | | |переподготовки | | | | | | |----|----------------|----------------|----------|--------------|--------|--------------| |-------|-------------------|---------------|-----------------------------------| | № п/п | Период учета (год)| Сумма баллов | Размер премии в процентах | | | | | от годового объема стимулирующих | | | | | выплат руководителя, | | | | | предусмотренных планом финансово- | | | | | хозяйственной деятельности | |-------|-------------------|---------------|-----------------------------------| |1. |Год |100,0 |100 | |-------|-------------------|---------------|-----------------------------------| | |в том числе: |в том числе |в том числе | |-------|-------------------|---------------|-----------------------------------| |2. |I квартал |25,0 |25 | |-------|-------------------|---------------|-----------------------------------| |3. |II квартал |25,0 |25 | |-------|-------------------|---------------|-----------------------------------| |4. |III квартал |25,0 |25 | |-------|-------------------|---------------|-----------------------------------| |5. |IV квартал |25,0 |25 | |-------|-------------------|---------------|-----------------------------------|". ___________________