Об учреждении ведомственных наград Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками

Министерство юстиции Российской Федерации ЗАРЕГИСТРИРОВАНО Регистрационный № 80645 от 20 декабря 2024 г. ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО КОНТРОЛЮ ЗА АЛКОГОЛЬНЫМ И ТАБАЧНЫМ РЫНКАМИ ПРИКАЗ Москва 15 октября 2024 г. № 414 Об учреждении ведомственных наград Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками В соответствии с абзацем первым статьи 191 Трудового кодекса Российской Федерации, пунктами 1 и 2 части 1 статьи 55 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", подпунктом 5.2.14 пункта 5 Положения о Федеральной службе по контролю за алкогольным и табачным рынками, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерацией от 24 февраля 2009 г. № 154, в целях поощрения федеральных государственных гражданских служащих и работников центрального аппарата Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками и ее территориальных органов, работников подведомственных Федеральной службе по контролю за алкогольным и табачным рынками организаций, а также граждан Российской Федерации и работников иных организаций, оказывающих (оказавших) содействие Федеральной службе по контролю за алкогольным и табачным рынками в установленной сфере деятельности, приказываю: 1. Учредить ведомственные награды Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками: Благодарность руководителя Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками; Почетную грамоту Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками; Благодарность Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками. 2. Утвердить: Порядок награждения ведомственными наградами Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками согласно приложению № 1 к настоящему приказу; Положение о Благодарности руководителя Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками согласно приложению № 2 к настоящему приказу; Положение о Почетной грамоте Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками согласно приложению № 3 к настоящему приказу; Положение о Благодарности Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками согласно приложению № 4 к настоящему приказу. 3. Признать утратившими силу: приказ Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка от 19 мая 2011 г. № 9н "Об учреждении Почетной грамоты и Благодарности Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 3 августа 2011 г., регистрационный № 21542); приказ Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка от 9 ноября 2012 г. № 331 "О внесении изменений в Приложения № 1 и № 2, утвержденные приказом Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка от 19 мая 2011 г. № 9н" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 17 января 2013 г., регистрационный № 26561). Руководитель И.Алёшин Приложение № 1 к приказу Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками от 15 октября 2024 г. № 414 Порядок награждения ведомственными наградами Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками I. Общие положения 1. Награждение ведомственными наградами Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками (далее соответственно - ведомственные награды, Служба) осуществляется за личные заслуги и достижения в решении задач, возложенных на Службу, достижение высоких результатов в служебной деятельности, за безупречную и эффективную федеральную государственную гражданскую службу, добросовестное исполнение трудовых (служебных) обязанностей, а также за оказание содействия в решении задач, возложенных на Службу. Награждение ведомственными наградами может быть приурочено к подведению итогов работы Службы за год, к юбилейным и памятным датам Министерства финансов Российской Федерации и Службы, а также в иных случаях в целях поощрения федеральных государственных гражданских служащих центрального аппарата и территориальных органов Службы (далее соответственно - гражданские служащие центрального аппарата Службы, гражданские служащие территориальных органов Службы), работников центрального аппарата и территориальных органов Службы, замещающих должности, не относящиеся к должностям федеральной государственной гражданской службы (далее соответственно - работники центрального аппарата Службы, работники территориальных органов Службы), работников подведомственных Службе организаций, а также граждан Российской Федерации (далее - граждане) и работников иных организаций, оказывающих (оказавших) содействие в решении задач, возложенных на Службу (далее - иные организации). 2. Награждение ведомственными наградами оформляется приказами Службы. 3. Представление к награждению ведомственными наградами лиц, в отношении которых возбуждено уголовное дело, имеющих неснятую (непогашенную) судимость, дисциплинарные взыскания и взыскания за коррупционные правонарушения, в отношении которых проводится служебная проверка, не допускается. 4. В случае утраты (порчи) ведомственных наград их дубликаты не выдаются. По письменному заявлению награжденного выдается выписка из приказа о награждении, подтверждающая факт награждения ведомственной наградой. II. Порядок представления к награждению ведомственными наградами 5. Ходатайство о награждении ведомственной наградой (далее - ходатайство) может быть инициировано: заместителем руководителя Службы - в отношении начальников курируемых (контролируемых) структурных подразделений центрального аппарата Службы; начальниками структурных подразделений центрального аппарата Службы - в отношении гражданских служащих центрального аппарата Службы, работников центрального аппарата Службы по согласованию с заместителем руководителя Службы, курирующим (контролирующим) деятельность соответствующего структурного подразделения центрального аппарата Службы (при наличии); руководителями территориальных органов Службы - в отношении гражданских служащих территориальных органов Службы, работников территориальных органов Службы; руководителями подведомственных Службе организаций - в отношении работников подведомственных Службе организаций; руководителями иных организаций - в отношении работников иных организаций. 6. Награждение ведомственными наградами заместителей руководителя Службы, советников и помощников руководителя Службы, начальников структурных подразделений центрального аппарата Службы, координацию и контроль деятельности которых осуществляет руководитель Службы, руководителей территориальных органов Службы, а также граждан, производится на основании решения руководителя Службы. 7. Ходатайство, инициированное заместителем руководителя Службы или начальником структурного подразделения центрального аппарата Службы, направляется служебной запиской на имя руководителя Службы. Ходатайство, инициированное иными лицами, указанными в пункте 5 настоящего Порядка, направляется письмом на имя руководителя Службы. 8. К ходатайству прилагается представление к награждению ведомственной наградой (далее - Представление) (рекомендуемый образец приведен в приложении к настоящему Порядку). 9. В Представлении указываются конкретные заслуги и достижения лица, представляемого к награждению, послужившие основанием для представления его к награждению ведомственной наградой. Представление оформляется на одном листе с оборотом. 10. Ходатайство и Представление (далее - наградные материалы) должны быть подписаны инициатором ходатайства. 11. Проверку наградных материалов на соответствие требованиям настоящего Порядка и положений о ведомственных наградах Службы осуществляет Управление государственной службы, кадров и обеспечения деятельности Службы (далее - Управление). 12. Наградные материалы возвращаются Управлением лицам, их направившим, в случаях: оформления с нарушением требований, установленных настоящим Порядком; несоответствия информации, указанной в наградных материалах, требованиям, установленным положениями о ведомственных наградах Службы; наличия исправлений и неточностей; установления недостоверности сведений, содержащихся в наградных материалах; увольнения гражданского служащего центрального аппарата или территориального органа Службы, работника центрального аппарата или территориального органа Службы, работника подведомственной Службе организации, представляемых к награждению, из Службы или территориального органа Службы, подведомственной Службе организации, смерти лица, представляемого к награждению. 13. Поступившие в Управление наградные материалы на работников иных организаций направляются на согласование в структурные подразделения центрального аппарата Службы в соответствии с направлением деятельности лица, представляемого к награждению. 14. На основании представленных Управлением наградных материалов руководитель Службы принимает решение о награждении ведомственной наградой либо об отказе в награждении. 15. Наградные материалы на лиц, в отношении которых руководителем Службы принято решение об отказе в награждении, возвращаются лицам, их представившим, с указанием причин, послуживших основанием для такого отказа. 16. Срок рассмотрения наградных материалов не может превышать шестьдесят дней со дня поступления наградных материалов в Управление. 17. Последующее представление к награждению ведомственной наградой производится не ранее чем через два года после предыдущего награждения. 18. По решению руководителя Службы за особые личные заслуги и достижения награждение ведомственными наградами Службы может осуществляться без учета наличия у представленного к награждению лица других ведомственных наград, стажа, указанного в положениях о ведомственных наградах, а также срока, указанного в пункте 16 настоящего Порядка. 19. Повторное направление ходатайства о награждении ведомственной наградой лица, в отношении которого принято решение об отказе в награждении ведомственной наградой, возможно не ранее чем через один год со дня принятия указанного решения. III. Вручение ведомственных наград 20. Ведомственные награды вручаются руководителем Службы. 21. По поручению руководителя Службы ведомственные награды могут вручать заместители руководителя Службы, начальники структурных подразделений центрального аппарата Службы, руководители территориальных органов Службы, руководители подведомственных Службе организаций. 22. Ведомственные награды вручаются награжденным в торжественной обстановке. Приложение к Порядку награждения ведомственными наградами Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками, утвержденному приказом Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками от 15 октября 2024 г. № 414 Рекомендуемый образец ПРЕДСТАВЛЕНИЕ к награждению ведомственной наградой Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками _____________________________________________ (наименование ведомственной награды) 1. Наименование (структурного подразделения), места работы лица, представляемого к награждению, наименование организации _______________________________________ 2 Фамилия, имя, отчество (при наличии) ________________________________________ 3. Пол _____________________________________________________________________ 4. Дата рождения ___________________________________________________________ (число, месяц, год) 5. Образование _____________________________________________________________ (полное наименование образовательной организации, год окончания) 6. Должность _______________________________________________________________ 7. Ученая степень, ученое звание (при наличии) __________________________________ 8. Какими государственными, ведомственными, региональными наградами награжден (награждена), даты награждения _______________________________________________ ______________________________________________________________________________________________________________________________________________________ 9. Общий стаж работы _______________________________________________________ 10. Трудовая деятельность:Месяц и годДолжность с указанием организацииМесто нахождения организациипоступленияухода ________________________ (должность руководителя кадровой службы) ___________________ (подпись) _________________________ (фамилия, инициалы) 11. Краткая характеристика и конкретные достижения лица, представляемого к награждению, послужившие основанием для награждения ведомственной наградой Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками _______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ Заместитель руководителя Росалкогольтабакокнтроля, начальник структурного подразделения, руководитель территориального органа Росалкогольтабакокнтроля, руководитель подведомственной Росалкогольтабакокнтролю организации, руководитель иной организации 1 (должность) ________________ (подпись) ______________ (инициалы и фамилия ) М.П. _____ (день) _________ (месяц) _____ (год) СОГЛАСОВАНО 2 : __________________________ (должность) ________________ (подпись) ______________ (инициалы и фамилия ) М.П. _____ (день) _________ (месяц) _____ (год) Я, ________________________________________________ согласен на обработку (фамилия, имя, отчество (при наличии) лица, представленного к награждению) Росалкогольтабакконтролем моих персональных данных, содержащихся в настоящем представлении к награждению, и на проведение в отношении меня проверочных мероприятий 3 : ________________ (подпись) ______________ (дата) ______________________________ 1 Выбрать соответствующее должностное лицо в соответствии с пунктом 5 Порядка награждения ведомственными наградами Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками (далее - Порядок). 2 Указывается в случае, предусмотренном пунктом 13 Порядка. 3 Указывается в случае представления к награждению ведомственными наградами работников подведомственных Росалкогольтабакконтролю организаций, а также граждан Российской Федерации и работников иных организаций за содействие в решении задач, возложенных на Росалкогольтабакконтроль. Приложение № 2 к приказу Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками от 15 октября 2024 г. № 414 Положение о Благодарности руководителя Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками 1. Благодарность руководителя Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками (далее - Благодарность руководителя) является высшей ведомственной наградой Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками (далее - Служба). 2. Благодарность руководителя объявляется: федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата и территориальных органов Службы (далее - гражданские служащие Службы), работникам центрального аппарата и территориальных органов Службы, замещающим должности, не относящиеся к должностям федеральной государственной гражданской службы (далее - работники Службы) - за личные заслуги, достигнутые при выполнении особо важных и сложных заданий, возложенных на Службу; работникам подведомственных Службе организаций - за достижения высоких результатов в профессиональной деятельности; гражданам Российской Федерации и работникам иных организаций - за оказание содействия в решении задач, возложенных на Службу. 3. Гражданским служащим Службы, работникам Службы, работникам подведомственных Службе организаций Благодарность руководителя может быть объявлена при наличии у них Почетной грамоты Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками либо Почетной грамоты Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка 1 , стажа работы в Службе, подведомственной Службе организации не менее десяти лет. ______________________________ 1 Пункт 1 Указа Президента Российской Федерации от 8 августа 2023 г. № 587 "О некоторых вопросах государственного управления и контроля в области производства и оборота табачных изделий, табачной продукции, никотинсодержащей продукции и сырья для их производства" (далее - Указ № 587). 4. Работникам иных организаций Благодарность руководителя может быть объявлена при наличии у них ведомственной награды Службы либо ведомственной награды Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка 2 и стажа работы не менее пятнадцати лет в организации, представляющей к награждению Благодарностью руководителя. ______________________________ 2 Пункт 1 Указа № 587. 5. Гражданам Российской Федерации Благодарность руководителя может быть объявлена при наличии у них ведомственной награды Службы либо ведомственной награды Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка 3 . ______________________________ 3 Пункт 1 Указа № 587. 6. Рекомендуемый образец Благодарности руководителя приведен в приложении к настоящему Положению. Приложение к Положению о Благодарности руководителя Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками, утвержденному приказом Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками" от 15 октября 2024 г. № 414 Рекомендуемый образец Приложение № 3 к приказу Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками от 15 октября 2024 г. № 414 Положение о Почетной грамоте Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками 1. Почетная грамота Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками (далее - Почетная грамота) является ведомственной наградой Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками (далее - Служба). 2. Почетной грамотой награждаются: федеральные государственные гражданские служащие центрального аппарата и территориальных органов Службы (далее - гражданские служащие Службы) - за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу; работники центрального аппарата и территориальных органов Службы, замещающие должности, не относящиеся к должностям федеральной государственной гражданской службы (далее - работники Службы) - за добросовестное исполнение трудовых (служебных) обязанностей; работники подведомственных Службе организаций - за образцовое исполнение обязанностей и достигнутые высокие результаты; граждане Российской Федерации и работники иных организаций - за оказание содействия в решении задач, возложенных на Службу. 3. Гражданские служащие Службы, работники Службы, работники подведомственных Службе организаций могут быть награждены Почетной грамотой при наличии у них Благодарности Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками либо Благодарности Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка 1 , стажа работы в Службе, подведомственной Службе организации не менее пяти лет. ______________________________ 1 Пункт 1 Указа Президента Российской Федерации от 8 августа 2023 г. № 587 "О некоторых вопросах государственного управления и контроля в области производства и оборота табачных изделий, табачной продукции, никотинсодержащей продукции и сырья для их производства" (далее - Указ № 587). 4. Работники иных организаций могут быть награждены Почетной грамотой при наличии у них стажа работы не менее десяти лет в организации, представляющей их к награждению Почетной грамотой, и ведомственной награды Службы либо ведомственной награды Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка 2 . ______________________________ 2 Пункт 1 Указа № 587. 5. Граждане Российской Федерации, оказывающие (оказавшие) содействие в решении задач, возложенных на Службу, могут быть награждены Почетной грамотой при наличии у них иной ведомственной награды Службы либо ведомственной награды Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка 3 . ______________________________ 3 Пункт 1 Указа № 587. 6. Рекомендуемый образец Почетной грамоты приведен в приложении к настоящему Положению. Приложение к Положению о Почетной грамоте Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками, утвержденному приказом Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками" от 15 октября 2024 г. № 414 Рекомендуемый образец Приложение № 4 к приказу Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками от 15 октября 2024 г. № 414 Положение о Благодарности Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками 1. Благодарность Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками (далее - Благодарность) является ведомственной наградой Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками (далее - Служба). 2. Благодарность объявляется: федеральным государственным гражданским служащим центрального аппарата и территориальных органов Службы (далее - гражданские служащие Службы) - за безупречную и эффективную федеральную государственную гражданскую службу; работникам центрального аппарата и территориальных органов Службы, замещающим должности, не относящиеся к должностям федеральной государственной гражданской службы (далее - работники Службы) - за добросовестное исполнение трудовых (служебных) обязанностей; работникам подведомственных Службе организаций - за высокие результаты в профессиональной деятельности; гражданам Российской Федерации и работникам иных организаций - за оказание содействия в решении задач, возложенных на Службу. 3. Гражданским служащим Службы, работникам Службы, работникам подведомственных Службе организаций Благодарность может быть объявлена при наличии стажа работы в Службе, подведомственной Службе организации не менее двух лет. 4. Работникам иных организаций Благодарность может быть объявлена при наличии у них стажа работы не менее двух лет в организации, представляющей их к награждению Благодарностью. 5. Рекомендуемый образец Благодарности приведен в приложении к настоящему Положению. Приложение к Положению о Благодарности Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками, утвержденному приказом Федеральной службы по контролю за алкогольным и табачным рынками от 15 октября 2024 г. № 414 Рекомендуемый образец