Об утверждении примерного должностного регламента федерального государственного гражданского служащего Министерства сельского хозяйства Российской Федерации

МИНИСТЕРСТВО СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПРИКАЗ Москва 24 апреля 2020 г. № 233 Об утверждении примерного должностного регламента федерального государственного гражданского служащего Министерства сельского хозяйства Российской Федерации Зарегистрирован Минюстом России 1 июня 2020 г. Регистрационный № 58524 В соответствии с частью 5 статьи 47 и частью 6 статьи 71 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215) приказываю: 1. Утвердить прилагаемый примерный должностной регламент федерального государственного гражданского служащего Министерства сельского хозяйства Российской Федерации (далее - должностной регламент). 2. Административному департаменту обеспечить ознакомление федеральных государственных гражданских служащих Министерства сельского хозяйства Российской Федерации с должностным регламентом при заключении служебных контрактов и приобщение копий должностных регламентов к личным делам федеральных государственных гражданских служащих Министерства сельского хозяйства Российской Федерации. 3. Признать утратившим силу приказ Министерства сельского хозяйства Российской Федерации от 2 марта 2015 г. № 80 "Об утверждении примерных должностных регламентов федеральных государственных гражданских служащих центрального аппарата Министерства сельского хозяйства Российской Федерации" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 30 апреля 2015 г., регистрационный № 37096). 4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя Министра сельского хозяйства Российской Федерации О.А.Гатагову. Министр Д.Н.Патрушев УТВЕРЖДЕН приказом Минсельхоза России от 24 апреля 2020 г. № 233 ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО МИНИСТЕРСТВА СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ УТВЕРЖДАЮ ___________________________________ (наименование должности представителя нанимателя либо лица, уполномоченного представителем нанимателя) ____________________________________ (подпись) (инициалы, фамилия) ___________________________ 20_____ г. Должностной регламент ______________________________________________________________________ (наименование должности, наименование структурного подразделения Министерства сельского хозяйства Российской Федерации) I. Общие положения 1. Должность федеральной государственной гражданской службы (далее - гражданская служба) ________________________________________________________ (наименование должности, наименование структурного подразделения Министерства сельского хозяйства Российской Федерации) относится к группе должностей __________________ категории ___________________ 1 . (группа должностей) (категория должностей) Регистрационный номер (код) должности 2 ________________________________. ______________________________ 1 Группа и категория должности гражданской службы указываются в соответствии с Реестром должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. № 1574 "О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы" (Собрание законодательства Российской Федерации 2006, № 1, ст. 118; 2020, № 6, ст. 661). 2 Регистрационный номер (код) должности указывается в соответствии с Реестром должностей федеральной государственной гражданской службы, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 31 декабря 2005 г. № 1574 "О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы". 2. Область профессиональной служебной деятельности федерального государственного гражданского служащего (далее - гражданский служащий) 3 ________ ___________________________________________________________________________ (наименование должности) ___________________________________________________________________________. (область профессиональной служебной деятельности гражданского служащего) ______________________________ 3 Указывается в соответствии со справочником квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для замещения должностей гражданской службы с учетом области и вида профессиональной служебной деятельности гражданских служащих (далее - Справочник квалификационных требований), предусмотренным частью 8 статьи 12 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215; 2016, № 27, ст. 4157). 3. Вид профессиональной служебной деятельности 4 __________________________________________________________________________; (наименование должности) __________________________________________________________________________. (вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего) ______________________________ 4 Указывается в соответствии со Справочником квалификационных требований. 4. Назначение на должность и освобождение от должности ___________________ ____________________________ осуществляются _______________________________. (наименование должности) (наименование должности) 5. Гражданский служащий, замещающий должность _________________________ (наименование должности) непосредственно подчиняется, ______________________ либо лицу, исполняющему его (наименование должности непосредственного начальника) обязанности. Гражданский служащий, замещающий должность ____________________, (наименование должности) также подчиняется (указывается в случае такой подчиненности) ___________________. (наименование должности иного непосредственного начальника) 6. В период временного отсутствия руководителя структурного подразделения _________________________________________________ исполнение его должностных (наименование должности) обязанностей возлагается на одного из его заместителей в соответствии с приказом Министерства сельского хозяйства Российской Федерации 5 . ______________________________ 5 Заполняется руководителем структурного подразделения. II. Квалификационные требования для замещения должности гражданской службы 7. Гражданский служащий, замещающий должность ________________________, (наименование должности) должен иметь ______________________________________________________________ образование не ниже уровня _________________________________________________ 6 . ______________________________ 6 Требования к образованию установлены частями 3, 4 и 5 статьи 12 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215; 2016, № 27, ст. 4157). 8. Для замещения должности ________________________________________ стаж (наименование должности) гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки, указанным в пункте 7, составляет __________________________________________ лет 7 . ______________________________ 7 Указывается в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 16 января 2017 г. № 16 "О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, который необходим для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2017, № 4, ст. 640; № 42, ст. 6139). 9. Гражданский служащий, замещающий должность ________________________, (наименование должности) должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями: 1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка); 2) знаниями основ: Конституции Российской Федерации (Российская газета, 1993, № 237; Собрание законодательства Российской Федерации 2014, № 30, ст. 4202); Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2003, № 22, ст. 2063; 2016, № 22, ст. 3091); Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215; 2019, № 51, ст. 7484); Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, № 52, ст. 6228; 2019, № 51, ст. 7484); 3) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий (работа со служебными документами в текстовом редакторе, с электронными таблицами, базами данных, информационно-коммуникационными сетями, в том числе сетью "Интернет", в системе межведомственного электронного документооборота, управление электронной почтой). 10. ____________________ должен иметь _______________________ образование (наименование должности) (вид образования) по направлению(-ям) подготовки (специальности(-ям)) профессионального образования _____________________ или иному направлению подготовки (специальности). 11. Гражданский служащий, замещающий должность _______________________, (наименование должности) должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации: 1) ___________________________________________________________________; (перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, знание которых 2) ___________________________________________________________________; необходимо для замещения должности гражданской службы в рамках области и вида 3) ___________________________________________________________________. деятельности) 12. Иные профессиональные знания _____________________________ включают: (наименование должности) 1) ___________________________________________________________________; (перечисляются профессиональные знания, необходимые для замещения 2) ___________________________________________________________________; должности гражданской службы в рамках области и вида деятельности) 3) ___________________________________________________________________. 13. Гражданский служащий, замещающий должность _______________________, (наименование должности) должен обладать следующими профессиональными умениями: 1) ___________________________________________________________________; (перечисляются профессиональные умения, необходимые для замещения 2) ___________________________________________________________________; должности гражданской службы в рамках области и вида деятельности) 3) ___________________________________________________________________. 14. Гражданский служащий, замещающий должность _______________________, (наименование должности) должен обладать следующими функциональными знаниями: 1) ___________________________________________________________________; (перечисляются функциональные знания в зависимости от функциональных 2) ___________________________________________________________________; обязанностей гражданского служащего) 3) ___________________________________________________________________. 15. Гражданский служащий, замещающий должность _______________________, (наименование должности) должен обладать следующими функциональными умениями: 1) ___________________________________________________________________; (перечисляются функциональные умения в зависимости от функциональных 2) ___________________________________________________________________; обязанностей гражданского служащего) 3) ___________________________________________________________________. III. Должностные права, обязанности и ответственность гражданского служащего 16. Основные права и обязанности гражданского служащего предусмотрены статьями 14, 15 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215; 2011, № 48, ст. 6730; 2017, № 31, ст. 4824): ___________________________________________________________________________ (перечисляются права и обязанности гражданских служащих, вытекающие из их полномочий) 17. На гражданского служащего, замещающего должность ___________________, (наименование должности) в пределах его компетенции возложены должностные обязанности: __________________________________________________________________________. (перечисляются должностные обязанности гражданского служащего) 18. Гражданский служащий в соответствии со статьей 9 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, № 52, ст. 6228) обязан уведомлять представителя нанимателя, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений. 19. При обработке персональных данных гражданский служащий обязан принимать необходимые меры или обеспечивать их принятие для защиты персональных данных от неправомерного или случайного доступа к ним, уничтожения, изменения, блокирования, копирования, представления, распространения персональных данных, а также от иных неправомерных действий в отношении персональных данных 8 . ______________________________ 8 Заполняется гражданскими служащими, в должностные обязанности которых входит обработка персональных данных либо осуществление доступа к персональным данным. 20. Гражданский служащий, замещающий должность _______________________, (наименование должности) за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных обязанностей может быть привлечен к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации. 21. Гражданский служащий, замещающий должность ________________________ ___________________________________________________________________________, (для заместителей Министра сельского хозяйства Российской Федерации, руководителей структурных подразделений, начальников отделов) несет персональную ответственность за состояние антикоррупционной работы в курируемом и возглавляемом им структурном подразделении. 22. В случае исполнения гражданским служащим неправомерного поручения гражданский служащий и давший это поручение руководитель несут дисциплинарную, гражданско-правовую, административную или уголовную ответственность в соответствии с федеральными законами 9 . ______________________________ 9 Часть 3 статьи 15 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215). IV. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения 23. При исполнении служебных обязанностей гражданский служащий, замещающий должность _______________________________________________, вправе (наименование должности) самостоятельно принимать решения по вопросам: __________________________________________________________________________. (перечисляются вопросы, по которым гражданский служащий вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения) 24. При исполнении служебных обязанностей гражданский служащий, замещающий должность _______________________________________________, обязан (наименование должности) самостоятельно принимать решения по вопросам: __________________________________________________________________________. (перечисляются вопросы, по которым гражданский служащий обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения) V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений 25. _________________________________ в соответствии со своей компетенцией (наименование должности) вправе участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов: __________________________________________________________________________. (виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений) 26. _________________________________ в соответствии со своей компетенцией (наименование должности) обязан участвовать в подготовке (обсуждении) следующих проектов: __________________________________________________________________________. (виды проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений) VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений 27. В соответствии со своими должностными обязанностями _________________ (наименование должности) принимает решения в сроки, установленные обязательными для Российской Федерации нормами международного права, законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. VII. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей 28. Взаимодействие _____________________________________________________ (наименование должности) с гражданскими служащими Министерства сельского хозяйства Российской Федерации, государственными служащими иных государственных органов, а также с гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 33, ст. 3196; 2009, № 29, ст. 3658), и требований к служебному поведению, установленных статьей 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 31, ст. 3215; 2013, № 43, ст. 5454), а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Министерства сельского хозяйства Российской Федерации. VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям в соответствии с административным регламентом 29. Указать полный перечень предоставляемых (оказываемых) государственных услуг либо сделать запись, что государственные услуги не предоставляются (оказываются). IX. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности 30. Эффективность профессиональной служебной деятельности гражданского служащего оценивается по следующим показателям: добросовестному исполнению должностных обязанностей, отсутствию нарушений запретов, требований к служебному поведению и иных обязательств, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе; количеству подготовленных служебных документов, информационно-аналитических записок, справок, отчетов и иных документов, связанных с исполнением должностных обязанностей; своевременности и оперативности выполнения поручений; качеству выполненной работы (подготовке документов, соответствующих требованиям законодательства Российской Федерации, полному и логичному изложению материала, юридически грамотному составлению документа, отсутствию стилистических и грамматических ошибок); профессиональной компетентности (знанию законодательных и иных нормативных правовых актов, широте профессионального кругозора, умению работать с документами); количеству возвратов на доработку ранее подготовленных документов; количеству повторных обращений по рассматриваемым вопросам; способности четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умению рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты; наличию у гражданского служащего поощрений за безупречную и эффективную службу; оценке профессиональных, организаторских и личностных качеств гражданского служащего по результатам его профессиональной служебной деятельности и с учетом его годового отчета, аттестации, сдачи квалификационного экзамена или иных показателей; творческому подходу к решению поставленных задач, активности и инициативе в освоении новых компьютерных и информационных технологий, способности быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям; отсутствию жалоб граждан, юридических лиц на действия (бездействие) гражданского служащего; осознанию ответственности за последствия своих действий, принимаемых решений. С учетом должностных обязанностей могут быть указаны иные показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего. Лист ознакомления№ п/пФамилия, имя, отчество (при наличии)Дата и роспись в ознакомленииДата и номер приказа о назначении на должностьДата и номер приказа об освобождении от должности