陸海空軍軍官士官任職條例

陸海空軍軍官、士官的任職，依本條例規定辦理。

軍官、士官符合列舉情形之一時，會被撤職。

軍官、士官在符合回役規定並符合列舉情形時，可以復職；停職未滿三個月且原因消滅時，應回復原職或調任他職。

軍官、士官在撤職原因消失或停止任用期間屆滿後，符合回役規定及相關條件者，得依申請核予復職；但因叛亂、貪污或其他重大原因者，原則上不予復職。

This provision allocates authority for approving appointments, transfers, and removals of military officers and non-commissioned officers by rank.

This provision assigns approval authority for the suspension or removal of different ranks of military officers and non-commissioned officers.

本條規定軍官、士官的留職停薪與復職，依職務層級由國防部、總統或各司令部核定。

軍官、士官在作戰需要時，可以實施軍種間相互配置任職。

軍官、士官原則上可以依需要調派到軍事單位以外的機關（構）任職，但符合列舉情形者不得調任。

軍官、士官原則上不得兼任軍職以外的公職或業務，但法令另有規定者不在此限。

軍官、士官短期無法服行現職時，應由適當人員代理其職務；其請假規則由國防部訂定。

軍官、士官任職時，應依其官階安排相當的軍職；軍職名稱、編階及專長由編制、編組表規定。

軍官、士官在就職、離職或代理、接任或卸任時，都應辦理職務交接；相關規則由國防部訂定。

本條由國防部訂定本條例施行細則。

本條例自公布日施行；至於中華民國一百十年十二月二十一日修正條文的施行日期，由行政院定。

軍官、士官任職時，原則上要符合現階與編階、在本官科內任職，並具備必要學歷與經歷；必要時也可用在職訓練或經核准跨官科配置。

國防部為辦理國防法律事務，可以置國防法務官；其考試由考試院辦理，相關應考與考試辦法也由考試院訂定。

Military officers and non-commissioned officers are to be managed in a planned way that combines education, experience, and on-the-job training.

For certain military officer, supervisory, and noncommissioned leadership positions, candidate names may be pre-listed as needed to support later selection and appointment.

軍官各類職務有固定任期；任期屆滿後，在人事需要時可以延長。士官職務任期由國防部按需要決定。

軍官、士官在列舉情形之一時，會被調職。

軍官、士官在失蹤、因犯罪嫌疑被羈押，或被認定為流氓並由警察機關通知或強制到案移送法院審理時，會停職。

軍官、士官在列出的七種情形之一發生時，會被免職。

軍官、士官符合特定情形時，可以申請留職停薪；其中第一款申請原則上不得拒絕，並由權責機關依任務需要辦理。