RMS 72224 - DECISAO

RMS 72224 - DECISAO

Negou-se provimento ao recurso porque a recorrente, aprovada fora do número de vagas previstas no edital, não comprovou cabalmente a preterição imotivada pela Administração durante a vigência do concurso mediante contratação precária para preenchimento de vagas efetivas; assim, sua aprovação configura mera expectativa de direito, não havendo direito líquido e certo à nomeação.

Parties
Recorrente/impetrante: Larissa Sommer Ferreira Brandão; Recorrido (órgão Julgador De Origem): Tribunal de Justiça do Estado de Mato Grosso do Sul
Court
Superior Tribunal de Justiça
Jurisdiction
Brazil
Judgment Date
21 February 2024
Procedural Posture
Recurso Ordinário Em Mandado De Segurança / Decisão Final Recurso Negado
Outcome
Recurso ordinário não provido (nego provimento ao recurso ordinário)
Legal Topics
Concurso Público, Nomeação, Cadastro De Reserva, Contratação Temporária, Mandado De Segurança, Preterição

Case Brief

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Parties

Larissa Sommer Ferreira Brandão

Recorrente/impetrante

Tribunal de Justiça do Estado de Mato Grosso do Sul

Recorrido (órgão Julgador De Origem)

Procedural Posture

Recurso Ordinário Em Mandado De Segurança / Decisão Final Recurso Negado

  1. 1 Direito à nomeação de candidato aprovado fora do número de vagas previstas no edital
  2. 2 Caracterização de preterição por contratação precária durante a vigência do certame
  3. 3 Efeito da contratação temporária (art. 37, IX, CF) sobre a conversão de expectativa em direito subjetivo

Ratio Decidendi

Negou-se provimento ao recurso porque a recorrente, aprovada fora do número de vagas previstas no edital, não comprovou cabalmente a preterição imotivada pela Administração durante a vigência do concurso mediante contratação precária para preenchimento de vagas efetivas; assim, sua aprovação configura mera expectativa de direito, não havendo direito líquido e certo à nomeação.

Court Disposition

Recurso ordinário não provido (nego provimento ao recurso ordinário)

Orders

  • Nego provimento ao recurso ordinário.
  • Publique-se.