REsp 1818487 - ACORDAO
A interpretação do art. 31 da Lei 9.656/1998 exige que ativos e inativos integrem um plano coletivo único com as mesmas condições de cobertura assistencial e paridade quanto ao modelo e aos valores de custeio (admitida diferenciação por faixa etária se aplicável a todos); os períodos contributivos se acumulam para fins do decênio previsto no art. 31; não há direito adquirido ao modelo de custeio vigente à época da aposentadoria, sendo possível alteração ou substituição de operadora desde que preservada a paridade e facultada a portabilidade de carências. No caso concreto houve violação do art. 31 porque o plano distinguiu ativos e inativos quanto à forma de custeio e aos valores de...
- Parties
- Recorrente: VALMIR NASCIMENTO DA SILVA; Recorrido: MEDISERVICE OPERADORA DE PLANOS DE SAUDE S.A.; Recorrido: VOLKSWAGEN DO BRASIL INDUSTRIA DE VEICULOS AUTOMOTORES LTDA; Amicus Curiae: INSTITUTO DE ESTUDOS DE SAUDE SUPLEMENTAR; Amicus Curiae: FEDERACAO NACIONAL DE SAUDE SUPLEMENTAR - FENASAÚDE; Amicus Curiae: INSTITUTO BRASILEIRO DE POLÍTICA E DIREITO DO CONSUMIDOR - BRASILCON; Amicus Curiae: DEFENSORIA PÚBLICA DA UNIAO; Amicus Curiae: AGÊNCIA NACIONAL DE SAÚDE SUPLEMENTAR; Amicus Curiae: UNIMED DO BRASIL CONFEDERACAO NAC DAS COOPERATIVAS MEDICAS; Amicus Curiae: FUNDAÇÃO SÃO FRANCISCO XAVIER; Amicus Curiae: UNIDAS - UNIAO NACIONAL DAS INSTITUICOES DE AUTOGESTAO EM SAUDE; Amicus Curiae: INSTITUTO BRASILEIRO DE DEFESA DO CONSUMIDOR - IDEC
- Court
- Superior Tribunal de Justiça
- Jurisdiction
- Brazil
- Judgment Date
- 01 February 2021
- Procedural Posture
- Recurso Especial (repetitivo) / Julgado Pela Segunda Seção Do STJ (acórdão)
- Outcome
- Recurso especial provido
- Legal Topics
- Planos De Saúde Coletivos, Art. 31 Da Lei N. 9.656/1998, Manutenção De Aposentados No Plano, Custeio De Planos Coletivos, Portabilidade De Carências, Recursos Repetitivos
Case Brief
Summary, issues, holding and outcome
More case intelligence is available
Unlock the full research layer for this judgment.
Parties
VALMIR NASCIMENTO DA SILVA
Recorrente
MEDISERVICE OPERADORA DE PLANOS DE SAUDE S.A.
Recorrido
VOLKSWAGEN DO BRASIL INDUSTRIA DE VEICULOS AUTOMOTORES LTDA
Recorrido
INSTITUTO DE ESTUDOS DE SAUDE SUPLEMENTAR
Amicus Curiae
FEDERACAO NACIONAL DE SAUDE SUPLEMENTAR - FENASAÚDE
Amicus Curiae
INSTITUTO BRASILEIRO DE POLÍTICA E DIREITO DO CONSUMIDOR - BRASILCON
Amicus Curiae
DEFENSORIA PÚBLICA DA UNIAO
Amicus Curiae
AGÊNCIA NACIONAL DE SAÚDE SUPLEMENTAR
Amicus Curiae
UNIMED DO BRASIL CONFEDERACAO NAC DAS COOPERATIVAS MEDICAS
Amicus Curiae
FUNDAÇÃO SÃO FRANCISCO XAVIER
Amicus Curiae
UNIDAS - UNIAO NACIONAL DAS INSTITUICOES DE AUTOGESTAO EM SAUDE
Amicus Curiae
INSTITUTO BRASILEIRO DE DEFESA DO CONSUMIDOR - IDEC
Amicus Curiae
Procedural Posture
Recurso Especial (repetitivo) / Julgado Pela Segunda Seção Do STJ (acórdão)
Legal Issues
- 1 Quais condições assistenciais e de custeio devem ser mantidas a beneficiários inativos nos termos do art. 31 da Lei n. 9.656/1998
- 2 Se períodos de contribuição são acumuláveis quando houver mudança de operadora/modelo de custeio
- 3 Se há obrigação de paridade entre ativos e inativos quanto à forma e valor do custeio
Ratio Decidendi
A interpretação do art. 31 da Lei 9.656/1998 exige que ativos e inativos integrem um plano coletivo único com as mesmas condições de cobertura assistencial e paridade quanto ao modelo e aos valores de custeio (admitida diferenciação por faixa etária se aplicável a todos); os períodos contributivos se acumulam para fins do decênio previsto no art. 31; não há direito adquirido ao modelo de custeio vigente à época da aposentadoria, sendo possível alteração ou substituição de operadora desde que preservada a paridade e facultada a portabilidade de carências. No caso concreto houve violação do art. 31 porque o plano distinguiu ativos e inativos quanto à forma de custeio e aos valores de...
Court Disposition
Recurso especial provido
Orders
- Dar provimento ao recurso especial para julgar procedente a ação de obrigação de fazer
- Determinar que o autor e seus dependentes permaneçam por prazo indeterminado no plano de saúde coletivo, nas mesmas condições de cobertura assistencial dos empregados ativos, incluindo paridade nos modelos de prestação de serviço, na forma de custeio e nos valores de contribuição
Full Case Text
Judgment text and source record
Sign in to read
Sign in to read the full judgment text
Sign in to read the full judgment text. Downloads and additional research tools may depend on your plan.
Sign in to read the full judgment