REsp 2087899 - DECISAO
O princípio da porta aberta não é absoluto; é legítima a previsão estatutária de processo seletivo público e impessoal e de critérios objetivos (inclusive limitação de vagas) para admissão em cooperativa de trabalho médico, para compatibilizar livre adesão com a possibilidade técnica de prestação de serviços e a viabilidade econômico-financeira, considerando a responsabilidade solidária entre cooperativa e cooperados.
- Parties
- Recorrente: Unimed de Sorocaba Cooperativa de Trabalho Médico; Recorrida: Recorrida
- Court
- Superior Tribunal de Justiça
- Jurisdiction
- Brazil
- Judgment Date
- 18 April 2024
- Procedural Posture
- Recurso Especial / Decisão
- Outcome
- Recurso especial provido.
- Legal Topics
- Princípio Da Porta Aberta, Ingresso Em Cooperativa, Processo Seletivo, Responsabilidade Solidária, Estatuto Social
Case Brief
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Parties
Unimed de Sorocaba Cooperativa de Trabalho Médico
Recorrente
Recorrida
Recorrida
Procedural Posture
Recurso Especial / Decisão
Legal Issues
- 1 legalidade de processo seletivo como requisito de ingresso em cooperativa de trabalho médico
- 2 compatibilização do princípio da porta aberta com a viabilidade técnica e econômico-financeira da cooperativa
- 3 responsabilidade solidária entre cooperativa e cooperados quanto a atos danosos a usuários
Ratio Decidendi
O princípio da porta aberta não é absoluto; é legítima a previsão estatutária de processo seletivo público e impessoal e de critérios objetivos (inclusive limitação de vagas) para admissão em cooperativa de trabalho médico, para compatibilizar livre adesão com a possibilidade técnica de prestação de serviços e a viabilidade econômico-financeira, considerando a responsabilidade solidária entre cooperativa e cooperados.
Court Disposition
Recurso especial provido.
Orders
- Estabelecida a legalidade da participação da recorrida no processo seletivo.
- Afastado o ingresso da recorrida por não atender aos requisitos estatutários.
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